製造スタッフ(溶接組立)
平岡ボデー 株式会社
求人番号:22020-10080751
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:5月7日(21日前)
- 応募期限:7月31日(あと64日)
求人の概要
- 職種
- 製造スタッフ(溶接組立)
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- 自動車部品メーカーの当社にて、製造スタッフ(溶接オペレーター
)をお任せします。基本溶接はロボットにて自動で行い、社員は主
に以下の業務を行います。
・溶接ロボットへの部品のセット
・完成品の検査(目視)
・ロボットが加工した部品を仕上げるための溶接や検査
・その他生産、品質維持のために付随する作業(5S/改善等)
※未経験者応募可
※仕事および製品のイメージは、ハローワークにて事業所情報(画
像情報)をご参照ください。
※変更範囲:会社の定める業務 - 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
不問
- 必要な免許・資格
-
免許・資格不問
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 18歳〜40歳
- 年齢制限該当事由
- キャリア形成
- 年齢制限の理由
- 長期継続によるキャリア形成/労基法(深夜)18歳未満就労禁止
- 試用期間
- あり(基本3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
〒431-1104
静岡県浜松市中央区桜台一丁目14の1 - 最寄り駅
- JR 浜松駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 40分
- マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- あり
- 転勤の範囲
- 菊川工場
給与、手当について
- 賃金
-
180,000円〜250,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 180,000円〜250,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 支給条件により各種手当を支給
皆勤手当
資格手当
扶養手当
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり5,000円〜8,000円(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計5.40ヶ月分(前年度実績)
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額22,020円
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 15日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間1
- 7時55分〜16時55分
- 就業時間2
- 17時05分〜1時55分
- 特記事項
- (2)の勤務は、(1)の残業により開始時間の変更の可能性あり
例 1時間残業 18:05~2:55
2時間残業 19:15~4:05など
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 26時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 納品トラブルへの対応、設備トラブルへの対応の為
1月45時間まで(6回を限度に80時間まで)
- 月平均労働日数
- 20.4日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- 土曜日,日曜日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 会社カレンダーによる
年末年始、夏季、GW、土曜日出勤が年1回予定
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 120日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり(勤続年数3年以上)
- 定年制
- あり(定年年齢一律60歳)
- 再雇用制度
- あり(上限年齢上限65歳まで)
- 勤務延長
- あり(上限年齢上限70歳まで)
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- なし
- UIJターン
- UIJターン歓迎
- 労働組合
- あり
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
体力金制度
財形貯蓄制度
資格取得支援制度
社員食堂(給与天引きでお弁当の注文可能)
研修制度充実(入社時研修・階層別研修など)
リース車貸与制度
改善提案制度 - フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- なし
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)屋外に喫煙エリアを設置しています。
- 会社の特長
- プレス・溶接にて車体部品を中心に様々な製品を製造。中でも重要
保安部品と呼ばれるサスペンション、アクスル等の足回り部品が主
力製品です。金型及び生産ラインの設計も自社で行っています。
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回),書類選考,その他
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後4日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 求職者マイページに連絡,郵送,電話,Eメール
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒431-1104
静岡県浜松市中央区桜台一丁目14の1 - 最寄り駅
- JR 浜松駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 40分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送,求職者マイページ
- 郵送の送付場所
- 〒431-1104
静岡県浜松市中央区桜台一丁目14の1
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 選考に関する特記事項
- 選考:工場見学、適性検査(人間関係能力テスト、知的能力テスト
)、面接 - 担当者
-
- 課係名、役職名
- 管理部総務グループ
- 担当者
辻村 - 電話番号
- 053-430-1000
- FAX
- 053-430-1011
- Eメール
- saiyo@hiraokabody.co.jp
求人に関する特記事項
- 特記事項
- ※2024年度ベースアップ14,000円有(平均)
※2024年度賞与5.4か月
※2025年度より年間休日120日(2日増)
マイカー通勤可:無料駐車場あり(条件有)
正社員向けに通勤車両のリース制度あり
応募前の職場見学:可(応募後も含めて必須)
入社後の教育制度あり
20代でもリーダーになれるチャンスあり!
スタッフの平均年齢は35歳前後になります。
定着率は94%!風通しがいい職場を目指しています!
UIJターンの方:WEB面接可
<各年代の正社員モデル年収>各種手当、残業・休出手当等込み
25歳 350万円、35歳 420万円
「応募にはハローワークの紹介状が必要です」
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 浜松公共職業安定所(ハローワーク浜松)
会社情報
- 会社名
平岡ボデー 株式会社 - 代表者名
- 取締役社長:平岡 知晃
- 会社所在地
- 〒431-1104 静岡県浜松市中央区桜台一丁目14の1
- 従業員数
-
- 企業全体
- 328人
- 就業場所
- 251人(うち女性:21人、パート:0人)
- 設立
- 昭和27年
- 資本金
- 8,000万円
- 事業内容
- 自動車部品の製造(スズキ株式会社の1次サプライヤー)
- メッセージ
- 平岡ボデー株式会社です!
当社は自動車部品の主要な足回り部品、骨組みを生産している会社
です。
工場が浜松市と菊川市にしかないので、地元に腰を据えて働きたい
方にはピッタリですよ。
地域産業である製造業を一緒に支えませんか??
ご連絡お待ちしております。 - 主要取引先
-
- スズキ株式会社
- 株式会社ヨロズ
- 事業所番号
- 2202-000030-0
- 法人番号
- 6080401004553
- ホームページ
- http://hiraokabody.co.jp
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は浜松公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「22020-10080751」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「平岡ボデー 株式会社」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の浜松公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。