事業所内クリーニング管理（制服洗濯業務）
株式会社 ＧＳユアサソシエ 静岡営業所
求人番号：22020-22631051
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：10月14日（12日前）
- 応募期限：12月31日（あと66日）
求人の概要
- 職種
- 事業所内クリーニング管理（制服洗濯業務）
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 欠員補充
- 仕事の内容
- 弊社事業所内の指定場所にて、従業員の制服洗濯業務の管理に従事
いただきます。
＊障害者支援に理解のある方歓迎
変更範囲：変更なし - 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
不問
- 必要な免許・資格
-
免許・資格不問
- 必要なPCスキル
- オフィス一般基本操作（Ｅｘｃｅｌ初級程度）
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜44歳
- 年齢制限該当事由
- キャリア形成
- 年齢制限の理由
- 長期勤続によるキャリア形成を目的とする
- 試用期間
- あり（３カ月間）
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
〒431-0452
静岡県湖西市境宿５５５番地 - 最寄り駅
- ＪＲ新所原駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 20分
- マイカー通勤
- 可（駐車場あり）
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
223,700円〜252,950円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 223,700円〜252,950円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 家族手当、住宅手当、資格手当等
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額／昇給率
- 1月あたり6.00％〜9.30％（前年度実績）
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計4.00ヶ月分（前年度実績）
- 通勤手当
- 実費支給（上限なし）
- 給与の締め日
- 固定（月末）
- 給与の支給日
- 固定（月末以外）
- 支給される月
- 当月
- 支給日
- 25日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
フレックスタイム制
- 就業時間
- 8時30分〜17時05分
- 特記事項
- ＊（１）は標準となる就業時間帯
＊コアタイム：１１時００分～１４時０５分
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 10時間
- 36協定における特別条項
- なし
- 月平均労働日数
- 19.9日
- 休憩時間
- 45分
- 休日
-
- 休日
- 土曜日，日曜日，祝日，その他
- 週休二日制
- 毎週
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 126日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
- 企業年金
- 確定拠出年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり（勤続年数3年以上）
- 定年制
- あり（定年年齢一律60歳）
- 再雇用制度
- あり（上限年齢上限65歳まで）
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- あり
社内規定による
- 復職制度
- なし
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり（喫煙室設置）喫煙所は全て屋外に設けております
- 会社の特長
- 株式会社ＧＳユアサの特例子会社として、障害者を多く雇用し、親
会社及び関係会社から、依頼される各種業務を受託 静岡営業所は
関係会社であるＧＳユアサエナジーの受託を行っている。
選考について
- 選考方法
- 面接（予定2回），書類選考，筆記試験，その他
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後，面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後5日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後5日以内
- 通知方法
- 郵送，電話，Ｅメール
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒431-0452
静岡県湖西市境宿５５５番地 - 最寄り駅
- ＪＲ新所原駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 20分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送，Ｅメール，求職者マイページ
- 郵送の送付場所
- 〒431-0452
静岡県湖西市境宿５５５番地
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 選考に関する特記事項
- 一次選考→書類審査、二次選考→一次面接、三次選考→ＳＰＩ検査
＋二次面接 - 担当者
-
- 課係名、役職名
- 静岡営業所 採用担当
- 担当者
杉浦 - 電話番号
- 053-577-1144
- FAX
- 053-577-1144
- Eメール
- miyuki.sugiura@jp.gs-yuasa.com
求人に関する特記事項
- 特記事項
- 「応募にはハローワークの紹介状が必要です」
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 浜松公共職業安定所（ハローワーク浜松）
会社情報
- 会社名
株式会社 ＧＳユアサソシエ 静岡営業所 - 代表者名
- 所長：吉川 昌史
- 会社所在地
- 〒431-0452 静岡県湖西市境宿５５５番地
- 従業員数
-
- 企業全体
- 180人
- 就業場所
- 19人（うち女性：13人、パート：0人）
- 設立
- 平成2年
- 資本金
- 1,000万円
- 事業内容
- 総務サポート業務全般及び社内売店業務
- メッセージ
- 弊社は（株）ＧＳユアサグループにおいて障害者雇用の推進を図る
特例子会社として京都本社から各事業所に営業所を展開し、主にグ
ループ内の人事・総務業務の受託を行っております。
静岡営業所は、ＧＳユアサグループの事業拠点の一つである（株）
ＧＳユアサ エナジー（静岡県湖西市）社内で人事・総務業務を受
託しており、現在、１９名（内、障害者雇用者６名）の従業員で日
々業務に励んでおります。
今回、制服洗濯業務の人員補強を行うため、従業員を募集します。
お待ちしております！ - 事業所番号
- 2202-929288-6
- 法人番号
- 1130001010785
- ホームページ
- http://www.gs-yuasa.com/gywg/jp/
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は浜松公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「22020-22631051」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「株式会社 ＧＳユアサソシエ 静岡営業所」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の浜松公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。