ケアーワーカー
事業所名非公開
求人番号:22022-00952051
- 採用人数:2人
- 掲載開始日:4月24日(41日前)
- 応募期限:6月30日(あと26日)
求人の概要
- 職種
- ケアーワーカー
- 求人区分
- パート
- 雇用形態
- パート労働者
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 欠員補充
- 仕事の内容
- 障害者施設において、障がいのあるご利用者の生活支援を行います
。
お食事やお手洗い、お風呂の介助や活動や作業、余暇のお手伝いの
お仕事となります。ご利用者の暮らしに寄り添いながら、必要なお
手伝いをする仕事です。
介護初めての方でも、できる仕事からスタートしますので安心して
ください。
変更範囲:なし - 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
不問
- 必要な免許・資格
-
免許・資格不問
- 必要なPCスキル
- 食事摂取量、入浴の有無等の簡単な入力作業をしていただきます。
- 年齢
- 不問
- 試用期間
- あり(採用月から原則2ヶ月を経過した末日)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
- 正社員登用
- あり
★過去3年間で正社員登用の実績
なし - 勤務地
-
静岡県浜松市浜名区
遠鉄バス 天竜福祉工場バス停より 徒歩1分
- マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
1,100円〜1,150円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 1,100円〜1,150円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 通勤手当(距離に応じ上限あり)
割増手当(8時以前と18時以降時給の200円増し)
暦上の土日祝日に勤務した場合、時給50円増し
扶養手当 ※週30時間以上契約者
次世代育成手当 ※週30時間以上契約者
資格手当
- 賃金形態
- 時給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1時間あたり10円〜(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- なし
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額37,500円
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 15日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間
- 8時30分〜17時30分
8時00分〜19時00分の時間の間の6時間以上- 特記事項
- 働くことのできる時間で相談に応じます。ライフスタイルに応じて
働きませんか。
- 時間外労働時間
- なし
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 利用者の体調急変時等における緊急対応業務など
- 休憩時間
- 60分
- 週所定労働日数
- 週3日〜週5日労働日数について相談可
- 休日
-
- 休日
- その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- シフト表によります。曜日が限定する場合も相談に応じます。
- 週休二日
- 毎週
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 企業年金
- 厚生年金基金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり(勤続年数1年以上)
- 定年制
- あり(定年年齢一律65歳)
- 再雇用制度
- あり(上限年齢上限75歳まで)
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- あり
- 外国人雇用実績
- あり
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- 無料人間ドック制度
仕事着支給
腰痛ベルト支給
懇親会費助成制度
スポーツクラブ利用制度
弔慰・見舞金制度
医療費の一部助成制度
連続休暇制度
法人内にスパー、喫茶店あり(徒歩1分)
正規登用試験 - 研修制度
- 研修制度の正社員以外の利用:「可」
- 研修制度の内容
- 法人での契約職員研修
施設内では感染症対策、オムツの当て方、福祉用具の
使い方、ターミナルケアなどの研修を計画的に実施し
ています。 - フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 両立支援
- 育児・介護等により時間の制約、曜日の制約等がありましたら、都
度相談に応じ、働ける勤務時間・日数・曜日にて就労していただけ
ます。 - 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回)
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 求職者マイページに連絡,郵送,電話,Eメール
- 選考日時
- 随時
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール,求職者マイページ
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 選考に関する特記事項
- 事前に応募書類を所在地宛に郵送願います。面接日時を連絡いたし
ます。 - 担当者
-
求人に関する特記事項
- 特記事項
- 現在働いているスタッフの大半は、業界未経験者です。
仕事のイメージがつかなくて迷っている方、見学を受け付けていま
すので、気軽にお問い合わせください。
お待ちしています!!
高齢者の方もお問い合わせください。
無料駐車場あり
応募前の職場見学:可
年次有給休暇日数欄は5日勤務の場合であり、週所定労働日数に応
じて付与されます。
「応募にはハローワークの紹介状が必要です。」
【オンライン自主応募可求人】オンライン自主応募の際は、「自主
応募」ボタンから応募してください。
◆オンライン自主応募に関することは当事者間で対応してください
◆オンライン自主応募の場合、ハローワーク等の職業紹介を要件と
する助成金[特定求職者雇用開発助成金・トライアル雇用助成金・
雇用保険の再就職手当等]は対象外です
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 浜松公共職業安定所 浜北出張所
会社情報
- 従業員数
-
- 企業全体
- 2400人
- 就業場所
- 70人(うち女性:52人、パート:28人)
- 事業内容
- 身体障がいと知的障がいを併せもった重複障がい者が暮らしている
障がい施設です。一人ひとりの個性やニーズを尊重し、安心して快
適な暮らしを営むことができるようサポートしています。 - メッセージ
- 福祉施設での仕事は「難しい仕事」と思っていませんか?
実は、現在働いているスタッフの半数以上は、介護未経験で入職し
ています。
ご利用者の暮らしに寄り添いながら、必要な支援(お手伝い)を行
うことが主な仕事です。
専門的な知識や技術が必要な仕事から、
掃除、食事の準備など家事で行うような仕事もあり、未経験の方で
も活躍の場は様々あります。
「まずはできる仕事から!慣れてきたら徐々にスキルアップ!」
子育て世代からセカンドキャリアの世代まで、幅広い年齢層のスタ
ッフでお仕事をしています。
ライフスタイルに応じて日数や時間数を変更できる仕事で、長期間
・安定的に勤めることができる仕事です。
まずは、働くことのできる時間で、できる業務からスタートしまし
ょう!
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は浜松公共職業安定所 浜北出張所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「22022-00952051」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、この事業所が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の浜松公共職業安定所 浜北出張所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。