認知症グループホーム介護職員
株式会社ポジティブ・ケアワークス (ケアセンターまぁる)
求人番号:22030-02723161
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:3月16日(5日前)
- 応募期限:5月31日(あと71日)
求人の概要
- 職種
- 認知症グループホーム介護職員
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- 認知症対応型共同生活介護(グループホームはづき)に入所する利
用者の共同生活の介助を行います。入浴、排泄、食事などの身体に
係る介護、調理、洗濯、掃除などの日常生活上の生活に係る支援を
行います。
【変更範囲:現在予定なし】 - 学歴
-
高校以上が必須
- 必要な経験等
-
あれば尚可介護保険に関する知識。
- 必要な免許・資格
-
介護福祉士
あれば尚可
ホームヘルパー2級
あれば尚可
介護支援専門員(ケアマネージャー)
あれば尚可
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
- 普通自動車運転免許
- 必須(AT限定可)
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 18歳〜64歳
- 年齢制限該当事由
- 法令の規定により年齢制限がある
- 年齢制限の理由
- 定年年齢未満の方を募集、深夜勤務有るため
- 試用期間
- あり(6ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 異なる
- 試用期間中の労働条件の内容
- 基本給より1万円の減
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
〒410-0865
静岡県沼津市東間門下中溝616-1
グループホームはづき - 最寄り駅
- 沼津駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 30分
- マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
223,000円〜315,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 198,000円〜250,000円
- 定額的に支払われる手当
- 資格手当5,000円〜10,000円
処遇改善手当10,000円〜35,000円
役職手当10,000円〜20,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 夜勤手当:7,000~49,000円
(1回7000円 月平均5回程度)
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- なし
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- なし
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額10,000円
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 25日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間1
- 7時00分〜16時00分
- 就業時間2
- 8時30分〜17時30分
- 就業時間3
- 10時00分〜19時00分
17時30分〜8時30分の時間の間の8時間 - 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 2時間
- 36協定における特別条項
- なし
- 月平均労働日数
- 21.2日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 会社が指定する日
- 週休二日
- その他
- 年間休日数
- 110日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 加入
- 退職金制度
- あり(勤続年数3年以上)
- 定年制
- あり(定年年齢一律65歳)
- 再雇用制度
- あり(上限年齢上限70歳まで)
- 勤務延長
- あり(上限年齢上限70歳まで)
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- 該当者なし
- 介護休業取得実績
- 該当者なし
- 看護休暇取得実績
- 該当者なし
- 外国人雇用実績
- なし
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- あり
専門職は区別
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- 介護支援専門員の法定研修等の各種研修は出勤扱い、研修に関わる
費用はすべて会社負担です。
すべての従業員が対象になる医療入院保障保険に加入、健康面での
福利厚生も充実しています。 - フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
- 会社の特長
- 介護を通して人、家族、地域との繋がりや輪を常に意識して業務を
行っています。
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回)
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 即決
- 通知方法
- 郵送,電話
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒410-0822
静岡県沼津市下香貫宮脇151-1サンライフセラ102 - 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール,求職者マイページ
- 郵送の送付場所
- 〒410-0822
静岡県沼津市下香貫宮脇151-1サンライフセラ102
- 応募書類の返却
- あり
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 代表取締役
- 担当者
井上 裕樹 - 電話番号
- 055-933-6056
- FAX
- 055-933-6057
- Eメール
- positive-cw@ny.thn.ne.jp
求人に関する特記事項
- 特記事項
- ※昇給賞与は業績及び本人能力による。
※オンライン自主応募可求人
自主応募の際は当該画面右上に表示される「自主応募」ボタンを
押して応募してください。
「自主応募」の場合は、ハローワークの紹介状は不要です。
(●ハローワーク紹介の該当にはなりません。オンライン自主応募
に関することは当事者間で対応してください・ハローワーク等の職
業紹介を要件とする助成金は対象外です)
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 沼津公共職業安定所(ハローワーク沼津)
会社情報
- 会社名
株式会社ポジティブ・ケアワークス (ケアセンターまぁる) - 代表者名
- 代表取締役:井上 裕樹
- 会社所在地
- 〒410-0822 静岡県沼津市下香貫宮脇151-1-102
- 従業員数
-
- 企業全体
- 16人
- 就業場所
- 9人(うち女性:8人、パート:4人)
- 設立
- 平成26年
- 資本金
- 700万円
- 事業内容
- 当社の運営する「ケアセンターまぁる」では介護保険法に基づく居
宅介護支援、訪問介護のサービスと行っています。「グループホー
ムはづき」は利用者9名の小さなグループホームです。 - 年商
-
- :7,200万円
- メッセージ
- 2020年1月より新たに「グループホームはづき」を事業継承し
ました。この「グループホームはづき」を「ケアセンターまぁる」
同様、「100%利用者の為に悩める施設」につくり変えています
。『弊社の求める人財』
どのような環境でも自分を常に高めることを行ってきた人
まえむきに考えることのできるポジティブな人
常に新しことに興味の持てる向上心のある人
職場の仲間を大切にしチームワークのできる人
笑顔とあいさつのしっかりと出来る人 - 主要取引先
-
- 静岡県国民健康保険団体連合会
- 事業所番号
- 2203-615942-2
- 法人番号
- 7080101017598
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は沼津公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「22030-02723161」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「株式会社ポジティブ・ケアワークス (ケアセンターまぁる)」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の沼津公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。