介護士(デイサービスセンター)
社会福祉法人 青空
求人番号:22030-09636951
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:10月17日(9日前)
- 応募期限:12月31日(あと66日)
求人の概要
- 職種
- 介護士(デイサービスセンター)
- 求人区分
- パート
- 雇用形態
- パート労働者
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 仕事の内容
- ★主な1日の流れ、8時出勤/当日業務準備、配車確認/送迎/9
時送迎車到着/バイタル測定補助・薬、お便りチェック/体操・レ
クレーション/11時~休憩/12時~昼食支援・口腔ケア・トイ
レ誘導/13時看護師と機能訓練補助 ipad入力/入浴支援(
1日8~13名程)14時~レクレーション・体操/15時~おや
つ トイレ誘導 お便り/16時~帰りの挨拶 16時10分/配
車、送迎/清掃・備品補充 翌日準備17時業務終了。
在宅で生活する高齢者の社会性の確保、認知症の進行予防の為、様
々なレクレーションや活動を通じて生活を活性化するお仕事です。
【変更範囲:現在予定なし】 - 学歴
-
高校以上が必須
- 必要な経験等
-
あれば尚可初任者研修以上必須
※経験者尚可 - 必要な免許・資格
-
介護福祉士
あれば尚可
介護職員初任者研修修了者
必須
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
- 普通自動車運転免許
- 必須(AT限定可)
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢未満の方を募集
- 試用期間
- あり(1~3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 異なる
- 試用期間中の労働条件の内容
- 経験・能力による 時給 1050円~
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 正社員登用
- あり
★過去3年間で正社員登用の実績
3名 - 勤務地
-
〒410-0872
静岡県沼津市小諏訪15-1富士急シティバス小諏訪バス停 から 徒歩15分 - 最寄り駅
- 沼津駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 10分
- マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
1,136円〜1,533円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 1,076円〜1,420円
- 定額的に支払われる手当
- 処遇改善手当31円〜84円
資格(介福)手当29円〜29円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- *処遇改善費を支給します。
額については基本給の3%~
(個々の実績により変わります)
この手当は国から支給されるので国からの支給が廃止
された場合は支給しません。
*介護福祉士手当は時間給で計算し、支給します。
- 賃金形態
- 時給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり2.00%〜3.00%(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- なし
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額4,200円
- 給与の締め日
- 固定(月末以外)
- 毎月
- 15日
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 当月
- 支給日
- 25日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間1
- 8時00分〜17時00分
- 就業時間2
- 8時00分〜12時30分
- 就業時間3
- 12時30分〜17時00分
8時00分〜17時00分の時間の間の4時間程度- 特記事項
- (1)~(3)就業時間は応相談
どちらかの送迎ができることが望ましい
(1)は休憩60分 (2)(3)は休憩なし
- 時間外労働時間
- なし
- 36協定における特別条項
- なし
- 休憩時間
- 60分
- 週所定労働日数
- 週2日〜週4日労働日数について相談可
- 休日
-
- 休日
- 土曜日,日曜日,その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- (祝日は勤務日です)
- 週休二日
- その他
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
待遇について
- 加入保険
- 労災保険
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- あり(定年年齢一律60歳)
- 再雇用制度
- あり(上限年齢上限70歳まで)
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- あり
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- あり
職種によって賃金決定する
- 復職制度
- なし
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
- 会社の特長
- 保育園・高齢者とのふれあい・支えあいを大切にしています。利用
者・園児のしあわせを支える職員のしあわせを大切にできるよう、
法人として努力を続けていきます。
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回)
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 郵送,電話
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒410-0872
静岡県沼津市小諏訪15-1 - 最寄り駅
- 沼津駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 10分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
- 〒410-0872
静岡県沼津市小諏訪15-1
- 応募書類の返却
- あり
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 採用担当
- 担当者
勝又 - 電話番号
- 055-926-9600
- FAX
- 055-927-2600
求人に関する特記事項
- 特記事項
- ★求める人材像1.自分を成長させたい人2.相手の立場を考えて
行動できる人3.法人理念「信愛和誠(しあわせ)」に向かって利
用者の個別支援に取り組める人。子育て中の方も働く時間を工夫し
て能力を発揮してくれています。祝日は勤務ですが土日・年末年始
はお休みが取れます。施設見学可です。送迎も職務内容に入ります
が小さな車もあるので慣れないうちは小さな車での送迎も可能です
。勤務外で大きな車の運転練習もできます。
*互助会費(月500円加入必須)
平成30年度よりアセッサー制度を導入し、キャリアアップの仕組
みづくり・人材育成制度の体系化に取り組んでいます。地域の高齢
者の生活を共に支えて下さる仲間を募集します。施設見学可。
*駐車場月500円自己負担
※加入保険は就業条件により異なります
※年次有給休暇は法定どおり付与
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 沼津公共職業安定所(ハローワーク沼津)
会社情報
- 会社名
社会福祉法人 青空 - 代表者名
- 理事長:大谷 貴美子
- 会社所在地
- 〒410-0872 静岡県沼津市小諏訪15-1
- 従業員数
-
- 企業全体
- 58人
- 就業場所
- 50人(うち女性:45人、パート:20人)
- 設立
- 平成15年
- 事業内容
- 認可保育園、有料老人ホーム、デイサービスの複合施設です。
経営理念「信愛和誠(しあわせ)」を通じて、社員の、園児の、
利用者のしあわせな生活を支えていきます。 * - メッセージ
- 定員18名のデイサービスです。併設で青空保育園があり、園児と
の関わりの機会がたくさんあります。
小規模の良さを生かし、お一人お一人に沿った支援が提供できるよ
う、職員同士のコミュニケーションと関わりを大切にしています。
令和5年4月より、食材料の見直しを行います。島根県の井上醤油
店さんの古式じょうゆ、新潟の渋谷商店さんの吟醸お味噌、愛知県
の角谷文治郎商店様の三州三河みりん、お砂糖は甜菜糖を、お塩は
天日塩を、だしはアゴや昆布、鰹節の粉砕したお出しを使っていき
ます。安全な食事を通じて利用者の皆さんのこころとからだの健康
に繋げていきたいと考えています。 - 事業所番号
- 2203-614664-2
- 法人番号
- 5080105002598
- 事業所の特記事項
- 富士急シティバス小諏訪バス停 から 徒歩15分
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は沼津公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「22030-09636951」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「社会福祉法人 青空」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の沼津公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。