土木施工管理【経験者】
株式会社 丸紅
求人番号:22080-02873951
- 採用人数:2人
- 掲載開始日:10月14日(49日前)
- 応募期限:12月31日(あと29日)
求人の概要
- 職種
- 土木施工管理【経験者】
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない(派22-301141)
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- ・工事現場の管理監督
・施工計画、予算、報告書等の作成、顧客対応
・安全管理
・工程管理
・品質管理
・材料の発注 【変更範囲:変更なし】
★★下記の求職者の応募も可★★
中高年層(ミドルシニア)歓迎求人/母子家庭の母等/
がん等療養のため月1回程度の通院が必要な求職者/子育て中の方
/外国人 - 学歴
-
高校以上が必須
- 必要な経験等
-
必須土木施工管理/経験3年以上
- 必要な免許・資格
-
1級土木施工管理技士
あれば尚可
2級土木施工管理技士
必須
*中型免許(8t限定)以上 必須
普通自動車運転免許
必須(AT限定不可)
- 普通自動車運転免許
- 必須(AT限定不可)
- 必要なPCスキル
- エクセル操作やメール送受信等、PCの基本的操作ができる方。
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢が60歳のため
- 試用期間
- あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
〒427-0113
静岡県島田市湯日1番地の1※現場は主に島田市内、吉田町、牧之原市、他近隣 - 最寄り駅
- JR六合駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 13分
- マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
240,000円〜460,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 186,000円〜330,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
あり54,000円〜130,000円
- その他の手当等付記事項
- ・社有車、制服、携帯電話貸与
・家族手当、慶弔見舞金、資格取得報奨金
引越し手当、インフルエンザワクチン補助金制度
- 固定残業代に関する特記事項
- 時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支
給し、39時間~53時間を超える時間外労働分は法定どおり追加
で支給(求人に関する特記事項参照)。 - 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり7,000円〜25,000円(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計2.50ヶ月分(前年度実績)
- 通勤手当
- 実費支給(上限なし)
- 給与の締め日
- 固定(月末以外)
- 毎月
- 20日
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 当月
- 支給日
- 28日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間
- 7時30分〜17時00分
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 33時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 納期のひっ迫への対処、大規模な施工トラブル対応
災害対応および復旧工事対応
- 月平均労働日数
- 21.1日
- 休憩時間
- 90分
- 休日
-
- 休日
- 土曜日,日曜日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 年末年始
GWおよび夏季については会社一斉計画的有給休暇付与
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 111日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- あり(定年年齢一律60歳)
- 再雇用制度
- あり(上限年齢上限65歳まで)
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- 該当者なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- 外国人雇用実績
- あり
- UIJターン
- UIJターン歓迎
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- ・制服貸与
・社有車貸与
・携帯電話貸与
・慶弔見舞金制度
・資格取得報奨金制度
・食事会補助金制度
・入社時より有給休暇10日付与
・1時間単位の有給取得可 - 研修制度
- 研修制度の正社員以外の利用:「可」
- 研修制度の内容
- ・安全大会や防災訓練など危機管理に関する研修会
・各種技能や資格取得への講習
・キャリアコンサルタントによるカウンセリング面談
・スキルアップのための外部研修 - フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 両立支援
- 子どもの養育や介護にたずさわる方、疾患をお持ちの方、障害をお
持ちの方などに対し、本人との面談にて労働時間・休日・時間外労
働・職務内容について調整をします。 - 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
- 会社の特長
- 担い手育成と女性活躍に力を入れている建設会社です。
3人に1人が30代以下、5人に1人が女性社員です。
育児休業や介護休暇の実績があります。
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回),書類選考
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 郵送,電話,Eメール
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒427-0113
静岡県島田市湯日1番地の1 - 最寄り駅
- JR六合駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 13分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール
- 郵送の送付場所
- 〒427-0113
静岡県島田市湯日1番地の1
- 応募書類の返却
- あり
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 総務部
- 担当者
- 杉本
- 電話番号
- 0547-30-0357
- FAX
- 0547-38-6007
- Eメール
- info@marubeni-co.jp
求人に関する特記事項
- 特記事項
- ・制服、携帯電話、車両貸与
・有給休暇は1時間から取得可能
・入社時より有給休暇付与
・30代以下社員3人に1人
・女性社員5人に1人(女性の現場監督も活躍中)
・育児休業取得実績あり
・介護休暇取得実績あり
・女性の活躍を推進する厚労省「えるぼし」認定企業
・来和3年度「静岡県男女共同参画社会づくり活動に関する知事褒
賞女性の活躍推進事業所の部」にて受賞
・障害者雇用優良事業者「もにす」認定企業
・男女共同参画会社づくりに積極的に取り組む「こうのとりカンパ
ニー」県知事認定企業
・健康経営優良法人2025認定企業
*固定残業時間の設定は経験により決定します。
*中高年層(ミドルシニア)歓迎求人
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 島田公共職業安定所(ハローワーク島田)
会社情報
- 会社名
株式会社 丸紅 - 代表者名
- 代表取締役:紅林 眞之
- 会社所在地
- 〒427-0113 静岡県島田市湯日1番地の1
- 従業員数
-
- 企業全体
- 68人
- 就業場所
- 68人(うち女性:13人、パート:0人)
- 設立
- 昭和61年
- 資本金
- 4,100万円
- 事業内容
- ◇一般土木工事業(道路や橋、堤防などの新設、修繕等)
◇建設材料販売(生コンクリートや側溝等、建設資材を企業に販売
) - 年商
-
- 令和3年:30億7,000万円
- 事業所番号
- 2208-100685-2
- 法人番号
- 1080001013298
- ホームページ
- https://www.marubeni-co.jp/
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は島田公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「22080-02873951」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「株式会社 丸紅」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の島田公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。