【週5日・月ー金勤務】ひも製造スタッフ
株式会社 小長谷製紐所
求人番号:22100-04610561
- 採用人数:2人
- 掲載開始日:6月17日(7日前)
- 応募期限:8月31日(あと68日)
求人の概要
- 職種
- 【週5日・月ー金勤務】ひも製造スタッフ
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- ■主な仕事内容5つ1:機械の掃除、2:機械の稼働準備、3:機械の稼働4:紐(ヒモ)の品質検査(汚れ、毛羽、撚れ等がないか)5:1~4を繰り返し、終業時間5分前に掃除し終了■1日の流れ8:10 紐の品質検査、停止中の機械確認、製造する製品確認8:15 ボビンを交換し機械を稼働させる11:00 紐の品質検査 ※12時になったらお昼休憩1時間13:00 午後勤務開始!午前中と同じことをします15:30 紐の品質検査16:45 掃除 ※16:50になったら帰社します
- 学歴
-
高校以上が必須
- 専攻課程
- 必要な経験等
-
あれば尚可■器用な方はより活躍しやすいです。
- 必要な免許・資格
-
資格不問
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年が60歳のため
- 試用期間
- あり(6ヵ月)
- 試用期間中の労働条件
- 異なる
- 試用期間中の労働条件の内容
- 最長で90日試用期間を延長する場合がございます。
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
〒417-0821
静岡県富士市神谷91-1第二工場(富士市大野62)で勤務していただく場合がございます(本社から車で5分程度) - 最寄り駅
- JR東海道線 東田子の浦駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 8分
- マイカー通勤
- マイカー通勤可(駐車場あり)
- 転勤
- 転勤なし
給与、手当について
- 賃金
-
191,250円〜201,875円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 191,250円〜201,875円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 基本給は日給×21.25日で換算表示しています。
- 賃金形態
- 日給9,000円〜9,500円
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり10,000円〜30,000円(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 600,000円〜1,000,000円(前年度実績)
- 通勤手当
- 通勤手当あり
月額20,000円
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 27日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1年単位
- 就業時間
- 8時10分〜16時50分
- 時間外労働時間
- 時間外労働なし
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 年間の変形労働時間制を採用しています。年に数回土曜日出勤がります。
- 月平均労働日数
- 21.2日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- 土曜日,日曜日,その他
- 週休二日制
- 週休二日制(土日休)
- その他の休日
- GW・夏季休暇・年末年始
- 週休二日
- 週休二日制(土日休)
- 年間休日数
- 110日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- あり(定年年齢一律60歳)
- 再雇用制度
- あり(上限年齢上限65歳まで)
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- 外国人雇用実績
- あり
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- ■制服貸与
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 両立支援
- ■家族都合による急なお休みも考慮しています。■就業時間の調整には相談に乗ります。現在、未就学児を子育て中のママさんもいます。
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
- 会社の特長
- 1930年創業。ファッションやスポーツ向けの紐から絶縁体をはじめとした工業資材向けの紐まで幅広く製造販売をしています。
選考について
- 選考方法
- 書類選考なし
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後4日以内
- 通知方法
- 求職者マイページに連絡,電話,Eメール
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒417-0821
静岡県富士市神谷91-1 - 最寄り駅
- JR東海道線 東田子の浦駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 8分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- Eメール,その他,求職者マイページ(面接時持参)
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 選考に関する特記事項
- 面接日や面接時間帯などはご相談ください。
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 【ハローワーク以外の求人掲載営業はお断り】
- 電話番号
- 0545-34-0375
求人に関する特記事項
- 特記事項
- ■給与について給与・昇給・賞与については勤務状況や実績を考慮します。■マイカー通勤可能:無料駐車場あり■面接について 面接時間は30分程度です。お仕事内容の説明と職場見学、働きたい曜日や時間を確認、その他質問 ※気になることはお気軽に聞いて下さい。■現在の従業員構成について年齢層は、30~50代が多く子育て中の主婦さんも活躍中で、お子様の急なトラブルについても柔軟に対応します。■入社後の流れ最初は糸の機械への掛け方、機械の掃除、製品の特長などをOJTを通じ学んでいただきます。製品は多種ありますが少しづつ覚えてください。■お昼休憩について休憩時間中は、ご自宅に帰宅されても構いません。仕事内容変更範囲:会社の定める業務
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 富士公共職業安定所(ハローワーク富士)
会社情報
- 会社名
株式会社 小長谷製紐所 - 代表者名
- 代表取締役:小長谷 邦行
- 会社所在地
- 〒417-0821 静岡県富士市神谷91-1
- 従業員数
-
- 企業全体
- 48人
- 就業場所
- 42人(うち女性:33人、パート:27人)
- 設立
- 昭和5年
- 資本金
- 1,000万円
- 事業内容
- 靴紐、工業資材、電気資材、綴紐、各種一般組紐その他繊維紐製造販売
- メッセージ
- ■あらためて弊社のご紹介求人をご覧いただきありがとうございます。弊社は靴紐、パーカー紐、ビニール紐などの身近にある紐から、モーターに使用される絶縁体の紐など幅広い種類の紐を製造している創業90年の製紐メーカーです。■募集背景今回は従業員の引っ越しに伴い新たに募集することとなりました。■労働環境良い面:残業はほとんどありません。決まった時間に帰ることができるので仕事後の予定が立てやすいことが魅力です。また、有給休暇も取得しやすくお子様の学校行事や急な発熱その他の用事にも柔軟に対応しています。大変な面:決まった勤務時間で作業を終わらせるために製品の生産スピードと検査の正確さを求められます。■面接について面接当日では気兼ねなく質問をしてください。入社前にできる限り弊社のことを理解しご納得いただいた上で入社してください。そうすることで、お互いが気持ちよく働けると考えています。
- 事業所番号
- 2210-000573-2
- 法人番号
- 7080101008523
- 事業所の特記事項
- 細く長くをモットーに給与は決して高くはないですが、従業員の方が安定して働けるように努めています。
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は富士公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「22100-04610561」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「株式会社 小長谷製紐所」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の富士公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。