金属加工
事業所名非公開
求人番号:22100-08971251
- 採用人数:2人
- 掲載開始日:12月26日(17日前)
- 応募期限:2月28日(あと47日)
求人の概要
- 職種
- 金属加工
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- 当社工場(冷暖房完備!)において機械図面を見ながら、ステンレ
ス・アルミなどの金属部品を製造していただきます。部品は医療用
生産用機械等に組み上げ、さらに納品先(主に富士宮市)に出向き
設置する事もあり、作った部品の最後まで携われるとてもやりがい
のある職場です。※社用車を使用していただきます。
業務は精密板金・NCフライス加工・旋盤加工・品質管理及び機械
組立取付等があり、応募の方の経験や適性に応じて業務に携わって
いただきます。自動制御機械も、汎用加工機もありますので、色々
な加工方法を身に着けることができます。
未経験の方も担当者の補助からお願いし指導いたしますので、もの
づくりをしてみたい方、是非お待ちしております!
*変更範囲:仕事内容の変更予定なし - 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
不問
- 普通自動車運転免許
- 必須(AT限定不可)
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜40歳
- 年齢制限該当事由
- キャリア形成
- 年齢制限の理由
- 長期勤務によるキャリア形成を図るため
- 試用期間
- あり(1か月~3カ月)
- 試用期間中の労働条件
- 異なる
- 試用期間中の労働条件の内容
- 諸手当なし。給与額要相談。月額:186,480円~
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
- 静岡県富士市
- マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
191,520円〜300,720円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 191,520円〜300,720円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 給食手当 有
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり0円〜35,200円(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計4.00ヶ月分(前年度実績)
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額6,500円
- 給与の締め日
- 固定(月末以外)
- 毎月
- 15日
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 当月
- 支給日
- 25日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間
- 8時00分〜17時00分
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 11時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 特に納期がひっ迫したときは、労使の協議を経て、1か月80時間
、1年720時間まで延長することができる。
- 月平均労働日数
- 21.0日
- 休憩時間
- 80分
- 休日
-
- 休日
- 土曜日,日曜日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 休日は当社カレンダーによる。年末年始、ゴールデンウィーク、夏
季休暇あり。休日出勤の可能性があります。
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 113日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり(勤続年数5年以上)
- 定年制
- あり(定年年齢一律60歳)
- 再雇用制度
- あり(上限年齢上限80歳まで)
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- あり
介護、疾病等の理由で一旦退職した場合、復職制度を利用すること
ができます。 - 福利厚生の内容
- ・工場・事務所・休憩室等冷暖房完備
・制服・作業着貸与
・昼食は弁当を注文する場合、半額会社負担となります(負担額上
限あり)
・缶コーヒーなどが買える激安自販機があります
・会社敷地内にミニ農園があり、収穫を楽しむことができます - 研修制度
- 研修制度の正社員以外の利用:「可」
- 研修制度の内容
- ・クレーン運転業務特別教育、フォークリフト運転技
能講習等、講習料金会社負担で資格取得することがで
きます - フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 両立支援
- ・出産及び子育てを経験して働き続けるキャリアイメージの形成を
支援するための研修があり、子育て世代を応援しています
・育児休業取得の実績及び、育児短時間勤務の実績があります
・育児復帰支援プランに基づき、面談や育休中の情報提供などを行
っています
・男性の子育て目的の休暇の取得促進を目指しています
・子どもが保護者の職場を見ることができる「子ども参観日」があ
ります - 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
選考について
- 選考方法
- 面接(予定2回)
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 郵送
- 選考日時
- 随時
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- その他(持参)
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
-
求人に関する特記事項
- 特記事項
- ※駐車場:無料
※基本給は、資格や経験を考慮して決定します。
●応募方法:ハローワークから電話連絡後、応募書類(ハローワー
ク紹介状・履歴書)を面接時に持参してください。
【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や労働契約書等の書面
により、採用後の労働条件を必ず確認しましょう。
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 富士公共職業安定所(ハローワーク富士)
会社情報
- 従業員数
-
- 企業全体
- 26人
- 就業場所
- 26人(うち女性:8人、パート:3人)
- 事業内容
- 板金加工 レーザー加工 製缶加工 機械加工 設計、ステンレス
製品が主になります。 医療器生産機械設計製作 * - メッセージ
- ・無料駐車場があります。
・各手当は弊社就業規則によります。
・通勤手当及び給食手当は、基本的に税法に従い支給されます。
・昇給・賞与は業績及び本人の能力により支給が異なる場合があり
ます。
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は富士公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「22100-08971251」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、この事業所が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の富士公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。