【デイ/リハ非常勤】機能訓練指導員(理学、作業、柔道)
社会福祉法人 愛知たいようの杜
求人番号:23010-14048951
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:5月1日(33日前)
- 応募期限:7月31日(あと58日)
求人の概要
- 職種
- 【デイ/リハ非常勤】機能訓練指導員(理学、作業、柔道)
- 求人区分
- パート
- 雇用形態
- パート労働者
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- 急な休みにも対応可能!生活期でリハビリしたい方におすすめな非
常勤職種です。勤務時間は午前のみ、午後のみも可能で、短時間勤
務での希望も申し出可能です。
業務内容として・・・
1)身体機能の回復・維持、食事、排泄、入浴補助支援
2)利用者の日常生活動作の確認、能力評価、機能訓練助言
3)リハビリテーションの実施
4)送迎等です。
利用者送迎(軽自動車またはワンボックス車)も業務範囲ですが、
まずは添乗から始めることもできますので、安心して始められます
。
『変更範囲:なし』*事前現場見学可能 - 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
不問
- 必要な免許・資格
-
理学療法士
必須
柔道整復師
必須
作業療法士
必須
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
- 普通自動車運転免許
- 必須(AT限定可)
- 必要なPCスキル
- 特段ありません。
- 年齢
- 不問
- 試用期間
- あり(3ヶ月間)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
- 正社員登用
- あり
★過去3年間で正社員登用の実績
1名 - 勤務地
-
〒480-1148
愛知県長久手市根嶽1211番地 デイサービスセンターゴジカラ
村、又は愛知県長久手市岩作長池48ー1 デイサービス杜もりト
レーニング - マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
1,508円〜1,508円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 1,250円〜1,250円
- 定額的に支払われる手当
- 機能訓練指導手当218円〜218円
処遇改善手当40円〜40円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 【定期手当の内訳】
資格手当 上限35,000円/月
処遇改善手当 上限6,400円/月
- 賃金形態
- 時給
- 昇給
-
- 昇給制度
- なし
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- なし
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
日額200円
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 25日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間
8時45分〜17時45分の時間の間の4時間以上 - 時間外労働時間
- なし
- 36協定における特別条項
- なし
- 休憩時間
- 0分
- 週所定労働日数
- 週2日〜週5日労働日数について相談可
- 休日
-
- 休日
- 日曜日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- シフト制
- 週休二日
- 毎週
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
待遇について
- 加入保険
- 労災保険
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- なし
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- あり
シニア世代の生きがい支援サポート(無料)
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- なし
- 外国人雇用実績
- なし
- UIJターン
- UIJターン歓迎
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- あり
役割等級基準(10段階)に準じ、評価規定あり。
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- 〇基本年間休日120日(有給休暇含まず)
〇ダブルワーク承認
〇週休3日制導入(一部事業所)
〇ヘアカラー・ネイル可(条件あり)
〇出産育児休業取得可、介護・介護休業
〇被服費年1回支給
〇慶弔見舞
〇有給休暇の積極取得推奨
〇ハラスメント相談窓口設置
〇人事評価制度
〇プリセプター制度(メンター制度)
〇資格取得支援
〇外部セミナー受講費支援
〇健康診断/予防接種支援
〇時短勤務制度
〇社会保険完備、交通費支給
〇退職金制度・・・等 - 研修制度
- 研修制度の正社員以外の利用:「可」
- 研修制度の内容
- 新人研修(ビジネスマナー含む)/2年目研修/3年
目研修/キャリアアップ研修/管理者研修/外部研修
等/福祉に関する内部研修多数 - フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
- 会社の特長
- 愛知県長久手市内に事業展開し、どんな方にも役割と居場所がある
。そんな多世代共生モデルの先駆け法人として、マスコミやテレビ
取材に「ゴジカラ村」と取り上げらています。
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回)
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 郵送,電話
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒480-1148
愛知県長久手市根嶽1211番地 デイサービスセンターゴジカラ
村、又は愛知県長久手市岩作長池48-1 デイサービス杜もりト
レーニング - 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
- その他の応募書類
- 資格証明書
- 応募書類の送付方法
- 郵送,その他(直接持参)
- 郵送の送付場所
愛知県長久手市根嶽1201番地
社会福祉法人愛知たいようの杜 法人本部
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 法人本部事務局
- 担当者
福田 - 電話番号
- 0561-63-2739
- FAX
- 0561-61-7277
- Eメール
- jimu_3@gojikaramura.jp
求人に関する特記事項
- 特記事項
- 福利厚生として・・・多様な働き方を認め、副業を承認しています
、マイカー通勤可(駐車場使用料500円~300円/月(労働時
間による自己負担))、被服費年1回5,000円支給(週24時
間以上の勤務者が対象)、社員食400円/食、インフルエンザ接
種補助制度あり、法人内託児制度あり、子育て中のママさんも活躍
しており、お子さんの急な発熱や休みに対応可能です。新設事業所
建物内(デイサービスセンター杜もりトレーニング)に、ヘルパー
ステーション、訪問看護、ケアプランセンター、地域交流カフェが
併設してます。職員交流で旅行同好会、プロ野球観戦ツアー、バー
ベキュー大会などを開催しており、参加の可否は自由です。
*労働条件により、有給休暇付与日数・各種加入保険は法令通り
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 名古屋東公共職業安定所(ハローワーク 名古屋東)
会社情報
- 会社名
社会福祉法人 愛知たいようの杜 - 代表者名
- 理事長:大須賀 豊博
- 会社所在地
- 〒480-1148 愛知県長久手市根嶽1201
- 従業員数
-
- 企業全体
- 260人
- 就業場所
- 15人(うち女性:14人、パート:11人)
- 設立
- 昭和62年
- 事業内容
- 特別養護老人ホーム、ショートステイ、グループホーム、デイサー
ビス、ヘルパーステーション、訪問看護、居宅介護支援事業所、地
域包括支援センター、ケアハウス等14拠点の事業運営です。 - 年商
-
- 令和6年:13億円
- 令和5年:13億円
- 令和4年:13億円
- メッセージ
- 通所介護での機能訓練は、ご利用者が長期で在宅生活を送ることに
必要不可欠な存在です。地域共生を目指す法人として、機能訓練士
として、お力を貸していただきたいです。医療機関とは違い、地域
やご利用者に寄り添った面が感じられることも魅力の一つです。 - 事業所番号
- 2301-503628-2
- 法人番号
- 2180005007450
- ホームページ
- http://gojikaramura.jp
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は名古屋東公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「23010-14048951」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「社会福祉法人 愛知たいようの杜」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の名古屋東公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。