【自動車運行管理スタッフ】★送迎管理★テレワーク有★大阪
事業所名非公開
求人番号：23010-36698751
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：11月27日（3日前）
- 応募期限：1月31日（あと62日）
求人の概要
- 職種
- 【自動車運行管理スタッフ】★送迎管理★テレワーク有★大阪
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員以外（有期雇用社員）
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 欠員補充
- 仕事の内容
- 決められた時刻に安心して自動車送迎を利用できるように管理するお仕事です。大阪の取引先様を主に対応していただきます。 取引先様の訪問等がないときなど、業務の都合上、自宅にてテレワークを行っていただくことがあります。パートタイムスタッフや請負で契約しているドライバーの方のシフト表作成や急に休んだスタッフのシフト変更事務、中途採用予定の方の面接等も行っていただきます。また、学校等送迎業務のドライバー管理・取引先様との配車管理対応とクレーム対応、緊急自動車事故対応等、取引先やご利用者様、スタッフ等とのコミュニケーションを取って頂き、未経験者でもベテランスタッフが指導いたしますので安心して仕事をすることができます。スタッフやドライバーは高齢の方も多く活躍しております。急な運行代替あり「変更範囲：変更なし」
- 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
あれば尚可マイクロバス運転経験
- 普通自動車運転免許
- 必須（ＡＴ限定可）
- 必要なPCスキル
- 簡単なエクセル、ワードの操作
- 年齢
- 不問
- 試用期間
- あり（１か月）
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めあり（4ヶ月未満）
- 正社員登用
- あり
★過去3年間で正社員登用の実績
実績はありませんが、今後、正社員登用を積極的にしていきたい - 勤務地
-
大阪府吹田市大阪府箕面市
在宅勤務訪問活動地域の範囲（大阪府吹田市、箕面市など）
- マイカー通勤
- 可（駐車場なし）
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
260,000円〜260,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 220,000円〜220,000円
- 定額的に支払われる手当
- 車両手当10,000円〜10,000円
- 固定残業代
-
あり30,000円〜30,000円
- 固定残業代に関する特記事項
- 時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業手当として支給し、１７時間を超える時間外労働は追加で支給。
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額／昇給率
- 1月あたり3.00％〜12.00％（前年度実績）
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- なし
- 通勤手当
- なし
- 給与の締め日
- 固定（月末）
- 給与の支給日
- 固定（月末以外）
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 25日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間
- 9時00分〜18時00分
- 特記事項
- ＊週４０時間を超える労働は時間外扱いとします。
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 5時間
- 36協定における特別条項
- なし
- 月平均労働日数
- 21.1日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- 日曜日，祝日，その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 毎週、ＧＷ、冬季休暇、会社カレンダーによる
- 週休二日
- その他
- 年間休日数
- 112日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- なし
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- 外国人雇用実績
- なし
- UIJターン
- UIJターン歓迎
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策その他敷地内禁煙、屋外禁煙
選考について
- 選考方法
- 面接（予定2回）
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後10日以内
- 通知方法
- 電話
- 選考日時
- 随時
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
- 応募書類の送付方法
- その他（面接時持参）
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 選考に関する特記事項
- 名古屋の本社へ来ることが難しい場合は、別の方法にて対応いたします。
- 担当者
-
求人に関する特記事項
- 特記事項
- ★有期雇用社員から正社員登用を考えております。 ★大阪での地域限定勤務とテレワークになります。 ★スマートフォン、パソコンは、会社より貸与しております。★本社の名古屋への出張は、年間数回を予定しております。★ネット環境整備は会社負担します。★出退勤管理は貸与スマートフォンにて、毎日連絡とします。★マイカーを使用しての業務のため、車両手当を支給しております。また、会社給油カードも貸し出しております。 ★取引様との対応は、スーツ着用でお願いいたします。 ★育児休業、子の看護等休暇や介護休業など、積極的に取り入れていますので、安心して業務に取り組むことができます。育児休業取得後、復帰し雇用を継続しているスタッフも在籍しております。 ★多くの高齢者の方が、活躍しております。「高齢者応援求人」
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 名古屋東公共職業安定所（ハローワーク 名古屋東）
会社情報
- 従業員数
-
- 企業全体
- 97人
- 就業場所
- 0人（うち女性：0人、パート：0人）
- 事業内容
- 送迎車両、役員送迎などの運行を受託しております。運転業務を主としており、ＩＴと連携した管理も実施しております。車に関わる業務請負で力を発揮できる会社です。
- メッセージ
- ★スマートフォン、パソコンは、会社より貸与しております。★本社の名古屋への出張は、年間数回を予定しております。★ネット環境整備は会社負担。★出退勤管理は貸与スマートフォンにて、毎日連絡★マイカーを使用しての業務のため、車両手当を支給しております。また、会社給油カードも貸し出しております。 ★取引様との対応は、スーツ着用でお願いいたします。 ★育児休業、子の看護等休暇や介護休業など、積極的に取り入れていますので、安心して業務に取り組むことができます。育児休業取得後、復帰し雇用を継続しているスタッフも在籍しております。 ★多くの高齢者の方が、活躍しております。
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は名古屋東公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「23010-36698751」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、この事業所が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の名古屋東公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。