職種

管理者（訪問看護）

求人区分

フルタイム

雇用形態

正社員

派遣・請負等

派遣・請負ではない

仕事の内容

　訪問看護とは、主治医の指示に基づき、看護師がご自宅に訪問し
、病気や障がいに応じた医療処置を行い、症状の悪化防止や回復に
向けてお手伝いをいたします。具体的には、バイタルチェック、服
薬管理、点滴、胃ろう、カテーテルの交換、褥瘡処置、摘便、清拭
や入浴介助、終末期の痛みのコントロールや緩和、緊急時の対応、
主治医・ケアマネジャーとの連携。
　管理者としてマネジメント業務もお任せいたします（スタッフ育
成。ご利用者様との契約やご利用者様の実態調査。訪問看護ルート
の作成。サービス担当者会議出席。訪問看護計画書、医師への報告
書の作成。帳票類の管理業務、訪問看護実績の入力他）。
○仕事内容変更：原則無し

学歴

不問

必要な経験等

必須

看護師　臨床経験５年以上

必要な免許・資格

看護師
必須

准看護師
あれば尚可

保健師
あれば尚可

いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

年齢

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

【定年６０歳のため】

試用期間

あり（３ヶ月）

試用期間中の労働条件

同条件

雇用期間

雇用期間の定めなし

勤務地

〒451-0043
愛知県名古屋市西区新道１丁目１１番地１１号

最寄り駅

地下鉄鶴舞線「浅間町」駅

駅から勤務地までの交通手段

徒歩

所要時間

7分

マイカー通勤

可（駐車場あり）

転勤

あり

転勤の範囲

東海３県内

賃金

400,000円〜400,000円

※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額

400,000円〜400,000円

定額的に支払われる手当

-

固定残業代

なし

その他の手当等付記事項

管理者　【年俸制】４８０万円（４０万円／月）

自家用車持ち込み手当：　５，０００円／月
休日訪問手当：　３，０００円／回

賃金形態

年俸制4,800,000円〜4,800,000円

昇給

昇給制度

あり

前年度の昇給実績

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり2,000円〜4,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

なし

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額20,000円

給与の締め日

固定（月末）

給与の支給日

固定（月末以外）

支給される月

翌月

支給日

15日

就業時間

就業時間

8時30分〜17時30分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

20時間

36協定における特別条項

なし

月平均労働日数

20.4日

休憩時間

60分

休日

休日

土曜日，日曜日，祝日，その他

週休二日制

毎週

その他の休日

土日祝定休の完全週休２日制、年末年始休暇１２／２９～１／３
年間休日１２０日、有給休暇法定通り付与、慶弔休暇

週休二日

毎週

年間休日数

120日

年次有給休暇

★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

加入保険

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

あり（定年年齢一律60歳）

再雇用制度

あり（上限年齢上限65歳まで）

勤務延長

あり（上限年齢上限65歳まで）

入居可能住宅

なし

利用可能な託児所

なし

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

なし

労働組合

なし

職務給制度

なし

復職制度

なし

フルタイムの就業規則

あり

パートの就業規則

あり

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

会社の特長

和気あいあいとした明るい職場が自慢です。土日祝定休　年間１２
０日休　夜勤無し。　【運営方針】　従業員の情熱や意欲を尊重し
、ハラスメント防止と効率化で働きやすい職場を整備します。

選考方法

面接（予定1回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後5日以内

通知方法

求職者マイページに連絡，電話，Ｅメール

選考日時

随時

選考場所

〒451-0043
愛知県名古屋市西区新道１丁目１１番地１１号

最寄り駅

地下鉄鶴舞線「浅間町」駅

駅から勤務地までの交通手段

徒歩

所要時間

7分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

郵送，Ｅメール，求職者マイページ

郵送の送付場所

〒451-0043
愛知県名古屋市西区新道１丁目１１番地１１号

応募書類の返却

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名

代表取締役

担当者

三宅（ミヤケ）

電話番号

052-446-6778

Eメール

5963shinobu@gmail.com

特記事項

・車通勤可能（無料駐車場完備）
・社用車、電動アシスト自転車、記録用タブレット貸与
・年１回　健康診断・インフルエンザ予防接種
・カイポケクラブオフ加入　※国内での宿泊施設で・アミューズメ
ント施設等での割引等サービスをうけられます。

　訪問看護は、高齢化に伴う在宅療養需要の高まりから、ますます
重要な役割を担っています。病院では見えなかった日常生活を垣間
見ながら、家庭環境に合わせた適切なケアを提供できる点が魅力で
す。医療から介護まで幅広い知識が求められ、看護師としての奥深
さを実感できるでしょう。また、ある程度ご自身の裁量でお仕事を
進められるのも魅力です。

管轄ハローワーク

名古屋中公共職業安定所（ハローワーク 名古屋中）

会社名

株式会社　ＭａＧｏＲｏＫｕ
名古屋リハビリ訪問看護センター　菊井（カブシキガイシャ　マゴロク　ナゴヤリハビリホウモンカン
ゴセンター　キクイ）

代表者名

代表取締役：三宅　忍

会社所在地

〒451-0043 愛知県名古屋市西区新道１丁目１１番地１１号

従業員数

企業全体

9人

就業場所

9人（うち女性：7人、パート：2人）

設立

平成26年

資本金

300万円

事業内容

訪問看護、訪問リハビリテーション事業、居宅介護支援事業

メッセージ

Ｐｒｏｍｏｔｉｏｎ　ｏｆ　ｅｍｐｏｗｅｒｍｅｎｔ
「人を愛すること、情熱を持つこと、努力すること等」のいったい
どこが間違っているのだろうか？。弊社は、利用者様が満足のいく
看護サービスを提供する為に、まずは従業員の心を豊かにします。

　【　運営方針　】
『　利用者様のリアクション（声、笑顔）を大事にするだけでなく
、従業員のアクション（愛、情熱、努力等）も大事にします。
　従業員の思い、意欲を尊重してこそ、従業員と事業の成長に結び
つくと確信しています。そのために、業務の効率化を推進し、ハラ
スメントの無い、働きやすい職場にしていきます。』
・利用者様の笑顔が私たちの原動力です。利用者様からいただいた
声をいかして、サービスをより良いものにし、顧客満足度やリピー
ト率を向上させていきます。
・ハラスメントは、従業員の挑戦と言論の自由を妨げ、チームワー
クを崩壊させます。コミュニケーションを促進し、従業員一人ひと
りが自分の能力を最大限に発揮できるように、ハラスメントは防止
していきます。
・ニーズ以外は無駄である。ニーズ以外を削減することで、従業員
は本業に専念でき、ワークライフバランスの向上にもつなげられ、
結果的に、売上や利益をもたらします。

事業所番号

2302-631377-0

法人番号

8180001116910

ホームページ

https://www.magoroku.org

事業所の特記事項

パート：定年なし
有期雇用契約：雇い止め規定なし

応募する場合は最寄りのハローワークへ

求人番号を必ず控えてください