フォークリフトオペレーター/名古屋市中川区
株式会社 シオヤ
求人番号:23020-19634761
- 採用人数:2人
- 掲載開始日:3月17日(3日前)
- 応募期限:5月31日(あと72日)
求人の概要
- 職種
- フォークリフトオペレーター/名古屋市中川区
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員以外(契約社員(正社員登用候補))
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- 入出荷や倉庫管理など、物流管理をご担当いただきます。フォークリフト操作がメインとなります。・小口・貸切荷物の仕分・発送準備、積み込み作業・海上コンテナで輸入された製品を倉庫に搬入・各拠点との連絡・確認、納期管理、伝票記票など(変更範囲:原則なし)
- 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
あれば尚可・物流業界での勤務経験・カウンターリフト操作経験・海上コンテナ荷役作業の経験
- 必要な免許・資格
-
フォークリフト運転技能者
- 普通自動車運転免許
- あれば尚可(AT限定可)
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜40歳
- 年齢制限該当事由
- キャリア形成
- 年齢制限の理由
- 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から
- 試用期間
- なし
- 雇用期間
- 雇用期間の定めあり(4ヶ月未満)
- 正社員登用
- あり
★過去3年間で正社員登用の実績
過去3年間に対象者はいませんが、配属先上長の推薦者は原則登用 - 勤務地
-
〒454-0027
愛知県名古屋市中川区広川町5丁目1番地従業員用駐車場有。マイカー通勤が便利です。 - マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
218,000円〜286,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 185,000円〜232,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
あり33,000円〜54,000円
- その他の手当等付記事項
- 住宅手当:本人が住民票世帯主の場合支給。(0~20000円)扶養家族手当:1名につき5,000円。通勤費:下記金額は片道通勤距離(2キロメートル以上10キロメートル未満)の非課税限度額。片道2キロメートル未満は不支給。
- 固定残業代に関する特記事項
- 固定残業代は、時間外労働の有無にかかわらず支給し、20時間を超える時間外労働は別途追加で支給。*この時間数は残業代の算出根拠で、実際の時間外労働時間の見込みや実績ではありません。※現況の実働の時間外は20時間未満となっています。
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり3,800円〜6,600円(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計4.00ヶ月分(前年度実績)
- 通勤手当
- 一定額
月額4,200円
- 給与の締め日
- 固定(月末以外)
- 毎月
- 15日
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 当月
- 支給日
- 28日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1年単位
- 就業時間
- 8時30分〜17時10分
- 特記事項
- 1年単位の変形労働時間制(年間総労働時間1890時間)月に1回程度の土曜日出勤があるため1年単位の変形労働時間制を採用している。1年間を通じ出勤時刻、退勤時刻の変動なし。
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 15時間
- 36協定における特別条項
- なし
- 月平均労働日数
- 21.0日
- 休憩時間
- 70分
- 休日
-
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 月に1回程度の土曜日出勤有り
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 113日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- なし
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- なし
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- 外国人雇用実績
- なし
- UIJターン
- UIJターン歓迎
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- あり
総合職、一般職・技能職の職位に応じた等級制度(総合職1~9級、一般・技能職1~6級)
- 復職制度
- なし
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)指定時間・指定場所での喫煙可能
- 会社の特長
- メンテナンス工場が苫小牧に有り、ユニークな事業展開で年商60億円。
選考について
- 選考方法
- 面接(予定2回),書類選考
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 求職者マイページに連絡,Eメール,その他
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒454-0027
愛知県名古屋市中川区広川町5丁目1番地 - 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- Eメール,求職者マイページ
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 総務ユニット
- 担当者
久野 宏幸 - 電話番号
- 052-351-0531
- FAX
- 052-351-0537
- Eメール
- somu@go-shioya.co.jp
求人に関する特記事項
- 特記事項
- 取扱商品の産業用包装資材(フレキシブルコンテナバック)は国内トップシェアを誇る老舗企業です。取引先もほとんどが大手上場企業であり、業績も安定しております。北海道支店にはクリーニング工場を併設し、フレキシブルコンテナバックをクリーニング再利用することにより、環境に配慮した循環型社会に貢献しています。 従業員の約9割は中途入社者ですが、離職率が低く65歳の定年まで長期的に就業できる職場環境です。BtoB取引が大部分であり、時間外勤務もほぼ発生しません。女性従業員の定着率も高く、育児休業後もほとんどの方が復職されています。
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 名古屋中公共職業安定所(ハローワーク 名古屋中)
会社情報
- 会社名
株式会社 シオヤ - 代表者名
- 代表取締役:塩谷 慎太郎
- 会社所在地
- 〒454-0027 愛知県名古屋市中川区広川町5丁目1番地
- 従業員数
-
- 企業全体
- 45人
- 就業場所
- 26人(うち女性:8人、パート:0人)
- 設立
- 昭和14年
- 資本金
- 5,000万円
- 事業内容
- 産業用包装資材全般の卸売業・コンテナバッグのメンテナンス事業・肥料製造業。
- 年商
-
- 令和5年:62億980万円
- メッセージ
- 創業70年以上の歴史を持つ国内トップクラスの包装資材卸売企業です。 セメント袋や肥料袋など、社会インフラを支える商材を扱い、国内シェア7~8割という圧倒的なポジションを確立しています。表に出る派手さはありませんが、業界内では確かな信頼と実績を積み重ねてきた老舗企業です。 経営基盤の安定性も抜群で、直近10年間は連続黒字・右肩上がりの業績推移。さらに自己資本比率70%超と財務体質も極めて健全で、借入に頼らない自社資金による経営を実現しています。景気変動の影響を受けにくく、安心して長く働ける企業です
- 関連会社
-
- 千代田肥料株式会社
- 支店・営業所・工場等
- 4箇所
- 代表的な支店・営業所・工場等
-
- 関東支店
- 北海道支店
- 事業所番号
- 2302-020303-1
- 法人番号
- 6180001019628
- ホームページ
- https://www.go-shioya.co.jp/
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は名古屋中公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「23020-19634761」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「株式会社 シオヤ」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の名古屋中公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。