入浴車で回る看護職/運転なし/正社員/八田
セントケア中部 株式会社
求人番号:23020-31397841
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:5月2日(45日前)
- 応募期限:7月31日(あと45日)
求人の概要
- 職種
- 入浴車で回る看護職/運転なし/正社員/八田
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 仕事の内容
- 介護保険における在宅入浴介護を看護職の立場で関わり、高齢者・
障害者の在宅生活を入浴から3人1組でサポートする仕事をして頂
きます。
日曜定休/運転業務ありません。
<主なお仕事内容>
・介護人さまへの医療的アドバイス ・バイタルチェック
・お客様の状況把握・ベットから浴槽への移動(2人で行います)
・更衣 ・入浴援助(洗髪、洗体など)
・主治医と訪問看護の連携
・経過記録記入とケアマネージャーへの状況連絡
※医療行為はありません(介護人さまのお手伝いあり)
[従事すべき業務の変更の範囲:当社の定める業務内容の範囲] - 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
不問
- 必要な免許・資格
-
看護師
必須
准看護師
必須
いずれかの資格を所持で可
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜66歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 【定年未満の方の募集】
- 試用期間
- あり(3ケ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
〒454-0877
愛知県名古屋市中川区八田町1812
セントケア八田(訪問入浴) - 最寄り駅
- 八田駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 1分
- マイカー通勤
- 不可
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
278,500円〜298,500円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 147,000円〜147,000円
- 定額的に支払われる手当
- 職種手当81,500円〜81,500円
資格手当10,000円〜30,000円
地域手当20,000円〜20,000円
- 固定残業代
-
あり20,000円〜20,000円
- その他の手当等付記事項
- ・准看護師:278,500円
・正看護師:298,500円
<別途手当有>
年末年始手当/職務土日手当等
※入社祝い金対象求人※
- 固定残業代に関する特記事項
- 時間外手当は時間外労働時間の有無にかかわらず、固定残業代とし
て支給し、10~9時間を超える時間外労働は追加で支給。
※記載の時間数は固定残業代の積算根拠であり、実際の時間外労働
の時間数や見込み、実績を示すものではありません。 - 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり0円〜6,000円(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計1.60ヶ月分(前年度実績)
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額100,000円
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 20日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
交替制(シフト制)
- 就業時間
- 8時30分〜17時30分
- 特記事項
- シフトにより多少の前後あり
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 5時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 受注が集中し、突発的な業務繁忙が生じる時は6回を限度として、
月60時間、年630時間まで。[臨時的突発的な場合のみ]
- 月平均労働日数
- 21.2日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- シフトによる
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 110日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり(勤続年数3年以上)
- 定年制
- あり(定年年齢一律67歳)
- 再雇用制度
- あり
- 勤務延長
- あり
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- なし
- UIJターン
- UIJターン歓迎
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
- 会社の特長
- 福祉社会の創造の理念のもと地域に密着した総合在宅福祉サービス
を行っています。研修センター等での様々な研修でより質の高いサ
ービスを目指します。
選考について
- 選考方法
- 面接(予定2回)
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後3日以内
- 通知方法
- 郵送,電話
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒454-0877
愛知県名古屋市中川区八田町1812
セントケア八田 - 最寄り駅
- 八田駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 1分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
- その他の応募書類
- 資格証
- 応募書類の送付方法
- その他,求職者マイページ(面接時持参)
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 選考に関する特記事項
- ※オンライン自主応募可。自主応募の場合は紹介状は不要です。
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- ‐
- 担当者
- 採用担当
- 電話番号
- 052-551-0191
- FAX
- 052-551-0193
- Eメール
- chubusaiyoboshumail_sc23@saint-care.com
求人に関する特記事項
- 特記事項
- ○2023年4月1日より2027年4月1日まで、段階的に毎年
1歳ずつ定年を70歳まで引き上げます。
※営業所内で毎月勉強会があり、安心。
※ブランクある方・未経験の方も歓迎。
※マイカー通勤可:無料駐車場あり
※制服無償貸与(令和元年夏、新しくなりました)
※資格取得制度も整っています。
[マザーズも公開中]
※お子様の学校行事や病気等による勤務変更も対応しています。
※ホームページもご覧ください。
※インスタグラム・フェイスブックも随時更新中。
※小学生等の臨時休業に伴う特別休暇制度
2020年2月27日より継続対応中
※海外帰国者の就業制限による休業補償実績あり
※画像情報もご覧ください。
【社内紹介制度情報】※他キャンペーンとの併用不可
ハローワークからのご応募ご入職にて入社祝い金15,000円
*条件:2025年3月末までに入社
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 名古屋中公共職業安定所(ハローワーク 名古屋中)
会社情報
- 会社名
セントケア中部 株式会社 - 代表者名
- 代表取締役社長:森川 晃治
- 会社所在地
- 〒450-0003 愛知県名古屋市中村区名駅南1丁目17番29号
広小路ESビル5F
- 従業員数
-
- 企業全体
- 485人
- 就業場所
- 54人(うち女性:51人、パート:45人)
- 設立
- 平成18年
- 資本金
- 5,000万円
- 事業内容
- セントケア中部では訪問介護・訪問入浴・訪問看護・居宅介護支援
・デイサービス等を行っています。20種類以上の研修体制があり
、未経験でも安心です。 - 事業所番号
- 2302-633962-4
- 法人番号
- 5180001059096
- ホームページ
- http://www.saint-care.com/recruit/
- 事業所の特記事項
- 本社付けの方は定年一律65歳
営業所付けの方は2027年度まで今後1年度ごとに
定年が1歳ずつのび、定年70歳となります。
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は名古屋中公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「23020-31397841」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「セントケア中部 株式会社」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の名古屋中公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。