土木設計補助
事業所名非公開
求人番号:23020-49684751
- 採用人数:2人
- 掲載開始日:7月14日(12日前)
- 応募期限:9月30日(あと66日)
求人の概要
- 職種
- 土木設計補助
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- 公共事業の土木関係の調査・測量・設計が主な仕事になります。
※「他に分類されない一般事務の職業」には設計助手が含まれます
。
【現地調査】現場の状況を把握して現場の状況に適合した設計の基
礎資料にします。
【設 計】測量、現地調査を元に顧客のニーズをくみ取り、課題
を整理、関係法令に則った上で地元の人たちが安全・安心に暮らせ
るにはどうすれば良いかを考え、提案し具体的なカタチ(図面・数
量計算・工事費積算など)にしていきます。
※成長支援制度(成長シート、成長等級、成長給に基づいた評価制
度)を導入し、社員ひとりひとりが期待成果を出して成長していけ
るように教育をしています。 (変更範囲:原則なし)
- 学歴
-
高校以上が必須
- 必要な経験等
-
あれば尚可建設関係の知識があればスタートはスムーズです。知識が無くても
向上心がある人ならしっかりと教えます。勤務態度でチャレンジ精
神、誠実さ、責任感、協調性は必要です。 - 必要な免許・資格
-
免許・資格不問
- 必要なPCスキル
- エクセル(標準的に使用する関数)が出来る程度。
AutoCADの基本操作。 - 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜64歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 65歳定年のため
- 試用期間
- あり(基本3ヶ月、最長6ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
- 愛知県名古屋市北区
- マイカー通勤
- 可(駐車場なし)
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
201,000円〜340,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 201,000円〜340,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 家族手当 5,000円~
役職手当 80,000円~
公的資格手当 3,000円~60,000円
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり6,500円〜22,500円(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計3.50ヶ月分(前年度実績)
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額50,000円
- 給与の締め日
- 固定(月末以外)
- 毎月
- 15日
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 当月
- 支給日
- 25日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間
- 8時30分〜17時30分
- 特記事項
- 就業時間は事情に合わせて臨機応変に対応します。
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 20時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 突発的な受注に対応する場合
日5時間、月45時間、年360時間
- 月平均労働日数
- 20.1日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日
- 週休二日制
- 毎週
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 125日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,その他(グループ保険)
- 退職金共済
- 加入
- 退職金制度
- あり(勤続年数2年以上)
- 定年制
- あり(定年年齢一律65歳)
- 再雇用制度
- あり(上限年齢上限70歳まで)
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- なし
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- 外国人雇用実績
- なし
- UIJターン
- UIJターン歓迎
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- 各種社会保険、社員団体保険、中小企業退職金共済、資格取得奨励
金制度、勤続表彰など - 研修制度の内容
- 成長支援制度に合わせた成長支援研修
新入社員研修、コンプライアンス研修 - フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
選考について
- 選考方法
- 面接(予定2回),書類選考
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 求職者マイページに連絡,郵送,Eメール
- 選考日時
- 随時
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール,求職者マイページ
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
-
求人に関する特記事項
- 特記事項
- 【選考方法と重視点】
弊社では一人ひとりとお話をして選考を行い、人物重視の採用活動
をしています。長く共に仕事をしていきたいため、なるべくミスマ
ッチがおきないように、面接ではリラックスをして普段の姿を素直
に表現していただけると嬉しいです。
※オンライン自主応募の方はハローワーク紹介状不要です。
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 名古屋中公共職業安定所(ハローワーク 名古屋中)
会社情報
- 従業員数
-
- 企業全体
- 20人
- 就業場所
- 20人(うち女性:5人、パート:4人)
- 事業内容
- 愛知密着の建設コンサルタントとして公共物調査点検、測量、上下
水道や道路・橋梁・河川等設計の分野で地域の安全・安心な未来を
紡いでいく事業を行っています。 - メッセージ
- 「人、まち、自然の未来を紡ぐ そんな街づくりを目指しています
」
街の発展、維持は私達が生きていく上で必要な事と言えるでしょう
。
ただ今後私たちが未来を考えていく上では、かけがえのない地球を
守りながら、人々が快適に暮らせる街づくりを考えていかなければ
なりません。
人と自然のよりよい関係を再構築していくことで、将来もずっと続
く自然と人とが共生できる街づくりを目指しています。
【はたらく環境】直近10年退職者がいません
長く勤めている先輩たちの声
・人間関係がすごく良くて、仕事の話やプライベートのことでも気
軽に話せる。 小さい子供がいるので、有給取得やテレワークに理
解があるのもありがたい。
・チームワークを大切にし、やりがいと成長を支援する社風がお気
に入りです。また多くの出会いを通じ、信頼関係を築き、自分の価
値観や能力を高めてくれました。
・仕事の責任は大きいですが、自分の裁量で進められ、やりがいが
あります。また、スケジュールも調整しやすく、休暇も取得しやす
いです。 - 事業所の特記事項
- それぞれの部署・役職で会社として何を頑張れば評価
に繋がるのかが明記されている【成長支援制度】を導
入しています。
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は名古屋中公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「23020-49684751」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、この事業所が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の名古屋中公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。