施工管理業務（派）
事業所名非公開
求人番号：23020-65279851
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：9月24日（13日前）
- 応募期限：11月30日（あと54日）
求人の概要
- 職種
- 施工管理業務（派）
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 有期雇用派遣労働者
- 派遣・請負等
- 派遣
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- 今回、募集させて頂く業務は、建築施工管理の業務です。
具体的には、新築建築工事または改修建築工事の施工管理業務であ
り、工程管理・施工図面の確認・協力会社への指示・安全管理等に
なります。
【有期雇用派遣】
（変更範囲：原則なし） - 学歴
-
高専以上が必須
- 専攻課程
- 建築学科
- 必要な経験等
-
必須※建築施工管理業務経験
※設備工事施工管理業務経験 - 必要な免許・資格
-
一級建築士
あれば尚可
１級建築施工管理技士
あれば尚可
その他の建築技術関係資格
あれば尚可
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
あれば尚可（ＡＴ限定可）
- 普通自動車運転免許
- あれば尚可（ＡＴ限定可）
- 必要なPCスキル
- ※ＰＣの基本操作（ｍａｉｌ・Ｗｏｒｄ・Ｅｘｃｅｌ）
- 年齢
- 不問
- 試用期間
- あり（３ヶ月）
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めあり（4ヶ月未満）
- 雇用期間
- 〜2025年11月30日
- 契約更新の可能性
- あり（条件付きで更新あり）
- 契約更新の条件
- 本人の職務遂行能力、本人の職場適応能力、勤怠状況、本人の健康
状態、会社の経営状態 ※求人に関する特記事項参照
- 正社員登用
- あり
★過去3年間で正社員登用の実績
１名 - 勤務地
- 愛知県名古屋市中区
- マイカー通勤
- 不可
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
383,520円〜500,004円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 383,520円〜500,004円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- ※月額は、日給×２０．４日で算出。
- 賃金形態
- 日給18,800円〜24,510円
- 昇給
-
- 昇給制度
- なし
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 30,000円〜100,000円（前年度実績）
- 通勤手当
- 実費支給（上限なし）
- 給与の締め日
- 固定（月末）
- 給与の支給日
- 固定（月末）
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間
- 8時30分〜17時30分
- 特記事項
- ※建築プロジェクトにより早出遅出有り
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 25時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 納期及び工期、災害、突発的なトラブル対応のため、６回を限度に
１日１５時間、月８０時間、年７２０時間まで延長可能。
- 月平均労働日数
- 20.4日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- 土曜日，日曜日，祝日，その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- ※ＧＷ休暇・夏期休暇・年末年始休暇有り
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 120日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり（勤続年数3年以上）
- 定年制
- なし
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- なし
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- 外国人雇用実績
- なし
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- あり
総合職、一般職
- 復職制度
- あり
育児、介護を理由に退職した場合、退職より５年以内は復職するこ
とが可能。 - フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり（喫煙室設置）喫煙専用室設置
選考について
- 選考方法
- 面接（予定2回），書類選考
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後，面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後3日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後10日以内
- 通知方法
- 求職者マイページに連絡，電話，Ｅメール
- 選考日時
- 随時
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送，Ｅメール，求職者マイページ
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
-
求人に関する特記事項
- 特記事項
- 弊社は働く方が働きやすい労働環境になるよう努めており、
毎年、有給休暇の平均取得率が８８％を超えております。
今後も社員の皆様の意見を伺い、労働環境を改善するよう努めて
参ります。
＊賃金：月末締め・翌月末日払い
＊契約更新の条件：本人の職務遂行能力、本人の職場適応能力、勤
怠状況、本人の健康状態、会社の経営状態により判断（通算契約
期間上限３年／更新回数上限１１回）
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 名古屋中公共職業安定所（ハローワーク 名古屋中）
会社情報
- 従業員数
-
- 企業全体
- 7人
- 就業場所
- 1人（うち女性：0人、パート：0人）
- 事業内容
- 建設コンサルティング事業、人材コンサルティング事業、電気工事
事業、電気通信工事事業。 - メッセージ
- 現場で働く社員の働き易い職場環境造りを考え、常に不満点
や改善点をヒヤリングし、改善出来るよう努めて参りました。
これまでに三ヶ月に一度の懇親会を開催し社員の結束力を図ったり
、有給休暇の取得率を８０％超に改善したり、定年時の退職に退職
金が支給されるよう中退共へ加入等、様々な施策を行って参りまし
た。
また年齢により、個々の働き方に変化が出てくると思われますので
、プロジェクト毎によりますが、個々の希望に沿った働き方を選択
する事も出来ます。
今後も、社員の皆様と共に、会社が発展出来るよう努めて参ります
ので、是非、建設技術者の皆様から弊社への応募をお待ちしており
ます。
※懇親会参加費は全額会社負担
※中退共過入金は全額会社負担
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は名古屋中公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「23020-65279851」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、この事業所が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の名古屋中公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。