職種

電気工事作業員

求人区分

フルタイム

雇用形態

正社員

派遣・請負等

派遣・請負ではない

仕事の内容

（株）トーエネックの委託を受け、屋外現場での配電線工事、引込
線工事、電柱の設置および撤去工事を行います。自分たちが手掛け
た工事が形となり街に残る仕事です！エリアは主に岡崎市近郊です
〈１日の仕事の流れ〉
◯出勤・朝礼　元気な挨拶と準備運動をしたら仕事スタート！
◯ＡＭ作業現場へ　作業は安全が第一。開始前にしっかりと打合せ
◯昼食タイム　現場は体力が資本。午後からに備えリラックス
◯ＰＭ作業現場へ　無線で確認し合い、作業完了まで気を抜かずに
◯帰社・退勤　次の日の準備をしたら終了。お疲れ様でした！
※数名～十数名の班を構成して行うチームワークが必要な仕事です
※詳しくは『柘運送』会社ＨＰにて現場風景など紹介しております
「働き方改革関連認定企業」　変更範囲：会社の定める業務

学歴

不問

必要な経験等

不問

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定不可）

年齢

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年（６０歳）のため

試用期間

あり（３ヶ月）

試用期間中の労働条件

同条件

雇用期間

雇用期間の定めなし

勤務地

〒444-0912
愛知県岡崎市井田西町１２－２

最寄り駅

愛知環状鉄道　北岡崎駅

駅から勤務地までの交通手段

徒歩

所要時間

10分

マイカー通勤

可（駐車場あり）

転勤

あり

転勤の範囲

愛知県内

賃金

230,450円〜246,950円

※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額

223,450円〜237,450円

定額的に支払われる手当

住宅手当2,000円〜4,500円
地上格付手当5,000円〜5,000円

固定残業代

なし

その他の手当等付記事項

能率手当（入社３ヶ月以降）０円～３０，０００円
家族手当（配偶者、中学生以下の子）１，５００円／人
子女教育（高校以上の就学の子）１０，０００円／人
格付手当　５，０００円～２０，０００円　
現場責任手当、追加工事手当、無事故手当あり

賃金形態

月給

昇給

昇給制度

あり

前年度の昇給実績

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり2,250円〜4,750円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

前年度の支給実績

あり

前年度の支給回数

年2回

賞与金額

712,325円〜（前年度実績）

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額32,700円

給与の締め日

固定（月末以外）

毎月

10日

給与の支給日

固定（月末以外）

支給される月

当月

支給日

25日

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１年単位

就業時間

8時00分〜17時00分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

26時間

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

災害時の緊急応援など

月平均労働日数

20.8日

休憩時間

60分

休日

休日

日曜日，祝日，その他

週休二日制

その他

その他の休日

毎月３日程度（土）休み
年末年始、ＧＷ、夏季休暇あり（会社カレンダーによる）

週休二日

その他

年間休日数

115日

年次有給休暇

★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

加入保険

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

加入

退職金制度

あり（勤続年数2年以上）

定年制

あり（定年年齢一律60歳）

再雇用制度

あり（上限年齢上限65歳まで）

勤務延長

なし

入居可能住宅

単身用あり，世帯用あり

利用可能な託児所

なし

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

労働組合

なし

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

【健康経営優良法人２０２３（中小規模法人部門）】認定企業
◯通勤手当支給、マイカー通勤可（敷地内無料Ｐ防犯カメラ設置）
◯健康診断（人間ドック）、ストレスチェック毎年実施
◯２次健診の受診支援、産業医との相談体制あり
◯メンタルヘルス・ハラスメント等の相談窓口（担当者）あり
◯インフルエンザ予防接種に助成金支給（一部ご家族も対象）
◯各種免許・資格取得費用の全額補助または一部支援制度あり
◯社員の有志活動（クラブ）への支援制度あり
◯無事故・無災害継続者を対象とした表彰制度あり
◯育児休業、介護休業、看護休暇等に関する制度あり
◯慶弔休暇（有給）、お見舞金、災害補償制度あり
◯制服（作業着・空調服・雨具・防寒具など）全て貸与
〇禁煙外来受診全額補助制度あり

研修制度

研修制度の正社員以外の利用：「不可」

フルタイムの就業規則

あり

パートの就業規則

あり

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

会社の特長

中部電力の配電線設備である電柱の輸送を軸に、電気工事業にもト
ーエネックの協力会社として参入。安定した顧客との信頼関係によ
り、１０代から６０代まで幅広い社員が活躍しています。

選考方法

面接（予定1回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

通知方法

電話

選考日時

随時

選考場所

〒444-0912
愛知県岡崎市井田西町１２－２

最寄り駅

愛知環状鉄道　北岡崎駅

駅から勤務地までの交通手段

徒歩

所要時間

10分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

その他（面接時持参）

応募書類の返却

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

面接時に簡単なアンケート実施

担当者

課係名、役職名

岡崎営業所　所長

担当者

三浦　義計（ミウラ　ノリカズ）

電話番号

0564-22-4327

FAX

0564-23-5916

Eメール

miura-norikazu@tuge.co.jp

特記事項

◯マイカー通勤可（敷地内無料Ｐあり、防犯カメラ設置）
◯通勤手当支給（距離規定により最大３２７００円）
◯健康診断（人間ドック）、ストレスチェック毎年実施
◯２次健診の受診支援、産業医との相談体制あり
◯インフルエンザ予防接種に助成金支給（一部ご家族も対象）
◯各種免許・資格取得費用の全額補助または一部支援制度あり
◯社員の有志活動（クラブ）への支援制度あり
◯無事故・無災害継続者を対象とした表彰制度あり
◯育児休業、介護休業、看護休暇等に関する制度あり
◯慶弔休暇（有給）、お見舞金、災害補償制度あり
◯制服（作業着・空調服・雨具・防寒具など）全て貸与
〇禁煙外来受診全額補助制度あり

「建設キャリアアップシステム（ＣＣＵＳ）登録事業者です。」


『応募には、ハローワークの紹介状が必要です。』

管轄ハローワーク

岡崎公共職業安定所（ハローワーク岡崎）

会社名

柘運送株式会社　岡崎営業所　配電工事部（ツゲウンソウカブシキガイシャ　オカザキエイギョウショ　
ハイデンコウジブ）

代表者名

所長：三浦　義計

会社所在地

〒444-0912 愛知県岡崎市井田西町１２－２

従業員数

企業全体

149人

就業場所

12人（うち女性：1人、パート：1人）

設立

昭和39年

資本金

3,000万円

事業内容

１９２７年創業以来、電柱輸送のパイオニアとして中部圏のインフ
ラを支え続けています。電気工事の歴史も長く、電柱の調達・配送
・配電線工事まで自社で一貫して行う事業を展開しています。

メッセージ

★作業現場について＝季節や天候により厳しい環境もありますが、
災害復旧時など電気をつなぐ使命感とやりがいを感じられます。

★会社ＨＰについて＝『柘運送』Ｗｅｂ検索ください。作業風景、
車両の紹介、会社の歴史・強み・安全活動等がご覧になれます。

★職場見学＝随時受付。日時など担当者へお気軽に相談ください！
【キャリアアップのイメージ】
・入社～１年目＝現場でサポート役の先輩が親身に指導します！
・２年～５年頃＝低圧・高圧技術者へ　→年収例５００万・２０代
・６年～９年頃＝高級技術者・監督者へ→年収例６００万・３０代
※入社歴により中型自動車運転免許取得で月例手当＋４、５００円
　～７，０００円

【代表より】
顧客の信頼と社員の理解により、どんな不況も乗り越えて創業から
９０年を過ぎた超安定企業です。来る１００周年を共に祝うことの
できる仲間を迎え入れられることを楽しみにしております！

【健康経営優良法人２０２５（中小規模法人部門）】認定企業

主要取引先

• 株式会社トーエネック
• 中部電力パワーグリッド株式会社
• 中電輸送サービス株式会社

支店・営業所・工場等

7箇所

代表的な支店・営業所・工場等

• 本社（名古屋市港区）
• 浜松工事所（浜松市東区）
• 静岡営業所（静岡県島田市）

事業所番号

2305-391674-5

法人番号

2180001006860

ホームページ

http://www.tuge.co.jp

事業所の特記事項

定年６０歳以降は、個人の人生設計やライフスタイル
に寄り添い労働条件を決めます。ほぼ全ての社員が
雇用継続して働いています。

応募する場合は最寄りのハローワークへ

求人番号を必ず控えてください