昇降機（エレベータ、エスカレータ）の設計業務
事業所名非公開
求人番号：23060-04740751
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：4月23日（42日前）
- 応募期限：6月30日（あと26日）
求人の概要
- 職種
- 昇降機（エレベータ、エスカレータ）の設計業務
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 欠員補充
- 仕事の内容
- 昇降機（エレベータやエスカレータ）の機械設計業務を担当します
昇降機を設置するビル等に合わせたカスタマイズ設計や、昇降機の
リニューアル（新機種に置き換え）をするための設計を行います。
仕様書に従い詳細検討を実施した後、組立図、部品図作成等を行い
ます。
業務に慣れるまでは先輩社員の指示で設計作業を行います。
【使用ＣＡＤ】主にＡｕｔｏＣＡＤ Ｍｅｃｈａｎｉｃａｌを使用
しますが、それ以外のＣＡＤの経験がある方も歓迎します。
変更範囲：会社の定める業務 - 学歴
-
高校以上が必須
- 必要な経験等
-
不問
- 必要な免許・資格
-
免許・資格不問
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜35歳
- 年齢制限該当事由
- キャリア形成
- 年齢制限の理由
- 長期勤続によるキャリア形成のため若年者等を対象
- 試用期間
- あり（期間 ３ヶ月）
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
- 愛知県一宮市
- マイカー通勤
- 不可
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
214,500円〜251,500円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 188,500円〜220,500円
- 定額的に支払われる手当
- 職務手当5,000円〜10,000円
内勤手当11,000円〜11,000円
ライフプラン手当10,000円〜10,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 子供手当：一人あたり８，０００円／月
（２３歳まで、学生、被扶養者）
資格手当：１，０００円～９，０００円／月
（当社が認定している資格保有者）
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額／昇給率
- 1月あたり4,000円〜12,000円（前年度実績）
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計4.40ヶ月分（前年度実績）
- 通勤手当
- 実費支給（上限あり）
月額40,000円
- 給与の締め日
- 固定（月末）
- 給与の支給日
- 固定（月末以外）
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 20日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間
- 8時30分〜17時30分
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 25時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 納期逼迫や大規模なクレームが発生した場合、年６回、８０時間／
月まで延長ができる
- 月平均労働日数
- 20.4日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- 土曜日，日曜日，祝日，その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 会社カレンダーによる
年末年始・お盆・ＧＷ
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 120日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
- 退職金共済
- 加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- あり（定年年齢一律60歳）
- 再雇用制度
- あり（上限年齢上限65歳まで）
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- 外国人雇用実績
- なし
- UIJターン
- UIJターン歓迎
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- あり
技術職：７段階 事務職：３段階の等級制度あり
技術レベルに応じた職務級を制定し、等級に応じた職務手当を支給 - 復職制度
- あり
育児や介護を理由に退職した者については、その事由が止んだ後、
本人が希望した場合、他に優先して再雇用する。 - 福利厚生の内容
- ・財形貯蓄制度
・大垣市勤労者福祉サービスセンター加入
テーマパークや映画館などを割引料金で利用できます
・貸与型奨学金返済補助制度
返済額の１／２を卒業から最長１０年間補助します
（年１回／上限１０万円迄）
・有給休暇消滅慰労金
失効した有給休暇１日につき５千円を賞与時に支給 - 研修制度
- 研修制度の正社員以外の利用：「可」
- 研修制度の内容
- ・通信教育制度：年１回、約１６０コースより選択の
うえで受講できます
・資格取得支援制度
勉強会・学習資料、取得後は賞与毎に手当支給
■正社員以外も研修制度を利用可 - フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
選考について
- 選考方法
- 面接（予定2回），書類選考，筆記試験
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後，面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 求職者マイページに連絡，郵送，電話，Ｅメール
- 選考日時
- その他（追って連絡）
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送，Ｅメール，求職者マイページ
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
-
求人に関する特記事項
- 特記事項
- ＊通勤手当は当社規定により支給
＊有給休暇は入社日より１０日間付与されます。
・転勤は基本的にありませんが、ご本人の都合等により犬山営業所
などへの異動可。
【福利厚生制度補足】
・貸与型奨学金返済補助金制度
返済が必要な奨学金の計算期間の返済済額の２４分の１
（上限：８，５００円／月）を最長１０年間（上限３４歳まで）
補助します。
・一時金支給実績あり（２０２２年度は４万円支給）
＊履歴書・職務経歴書・紹介状を事前に所在地あてご送付
ください。面接日時等、追って連絡します。
＊オンライン自主応募の場合は紹介状は不要です。
【中核人材コーナー併用求人】
★ハローワークの紹介状が必要です。
【職業訓練修了者応援求人】
※新はつらつ職場づくり宣言企業
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 一宮公共職業安定所（ハローワーク一宮）
会社情報
- 従業員数
-
- 企業全体
- 273人
- 就業場所
- 10人（うち女性：2人、パート：0人）
- 事業内容
- 各種産業機械（自動化・省力化機械・搬送機械）および工業製品（
自動車、航空機、エレベーター部品等）の設計・製図。技術者・Ｏ
Ａ機器操作等の人材派遣。 - 事業所の特記事項
- ２０２０年１月に開業した、ユニテック６番目の事業
所です。地元採用の技術者が機械・電気設計及びソフ
ト開発業務に従事しています
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は一宮公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「23060-04740751」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、この事業所が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の一宮公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。