ＮＣ機械のメンテナンスサービス【大阪営業所】
事業所名非公開
求人番号：23080-03211551
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：7月8日（15日前）
- 応募期限：9月30日（あと69日）
求人の概要
- 職種
- ＮＣ機械のメンテナンスサービス【大阪営業所】
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- 当社設備のメンテナンスサービス業務で、当初は１ヶ月～１年の本
社研修があり、製品の基本構造やメンテナンス知識を学びます。そ
の後は先輩に同行しスキルを磨いてもらいます。
・設備の出張修理、消耗部品交換等
・設備の定期点検、改造工事、オーバーホール等
・新規設備の設置、据付、立ち上げ業務等になります。
基本的に夜勤はありません。フォークリフト、玉掛等メンテナンス
作業に必要な資格取得費用は全額補助します。また、幅広い業界の
お客様の工場で作業を行うことができ、ご自身の活躍の場を広げる
ことができる職場です。
＊本社での研修後、大阪営業所へ赴任していただきます。
変更範囲：会社の定める業務 - 学歴
-
高校以上が必須
- 必要な経験等
-
不問
- 普通自動車運転免許
- 必須（ＡＴ限定可）
- 必要なPCスキル
- ＥＸＣＥＬ、ＷＯＲＤ（一般的レベル）
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜40歳
- 年齢制限該当事由
- キャリア形成
- 年齢制限の理由
- 経験不問・長期勤続によるキャリア形成を図るため
- 試用期間
- あり（６ヶ月）
- 試用期間中の労働条件
- 異なる
- 試用期間中の労働条件の内容
- 基本給の９割以上の日給月給
（１８９０００円～）
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
- 大阪府摂津市
- マイカー通勤
- 可（駐車場あり）
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
215,000円〜355,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 210,000円〜350,000円
- 定額的に支払われる手当
- メンテ手当5,000円〜5,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- ・賃金はスキル／経歴をベースに面接で決めます。
・役職手当
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額／昇給率
- 1月あたり0.00％〜5.00％（前年度実績）
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計1.00ヶ月分（前年度実績）
- 通勤手当
- 実費支給（上限なし）
- 給与の締め日
- 固定（月末）
- 給与の支給日
- 固定（月末以外）
- 支給される月
- 当月
- 支給日
- 25日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- １年単位
- 就業時間
- 8時30分〜17時30分
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 10時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 納期逼迫を理由とし、月７８時間、年７２０時間
- 月平均労働日数
- 20.8日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- 日曜日，その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 繁忙期（１～３月）には，月１～２日の土曜出勤あり
ＧＷ・夏季・年末年始に連休あり
- 週休二日
- その他
- 年間休日数
- 116日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- あり（定年年齢一律65歳）
- 再雇用制度
- あり
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- なし
- 外国人雇用実績
- あり
- UIJターン
- UIJターン歓迎
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- あり
実績はあり
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
選考について
- 選考方法
- 面接（予定2回），書類選考
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後，面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後10日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後10日以内
- 通知方法
- 郵送，Ｅメール
- 選考日時
- 随時
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送，Ｅメール
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
-
求人に関する特記事項
- 特記事項
- ・カエルジャパン
（内閣府 男女共同参画局 仕事と生活の調和推進室）
・制服の貸与あり
・賞与については年２回（業績に応じて支給）
☆高速道路通勤ＯＫ料金全額補助（条件あり）
☆役職定年なし、６５歳定年後再雇用制度あり（実績多数あり）
事前に応募書類を本社宛にご送付ください。
書類選考の上、結果をご連絡します。
送付先：採用担当 可児
※連絡先情報あり【求人管理情報参照】
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 瀬戸公共職業安定所（ハローワーク瀬戸）
会社情報
- 従業員数
-
- 企業全体
- 74人
- 就業場所
- 3人（うち女性：1人、パート：0人）
- 事業内容
- ＣＮＣパイプベンダー（自動車・飛行機等に使われているパイプ類
の曲げ加工機）および非接触３Ｄ測定機（生産ラインの形状検査用
等に使われている三次元検査装置）の開発・設計・製造・販売。 - メッセージ
- 当社設備である、ＣＮＣパイプベンダー、３次元測定機、ＤＤＶサ
ーボポンプ、ハイドロフォーミングマシン等のメンテナンスサービ
スをお願いします。
スタートは、本社で研修を行い、製品の基本構造やメンテナンス知
識を学んでもらいます。
その後は先輩に同行し、現場において、ご自身のスキルを磨いても
らいます。
主な業務は、
・設備の出張修理、消耗部品交換等
・設備の定期点検、改造工事、オーバーホール等
・新規設備の設置、据付、立ち上げ業務等
基本的に夜勤はありません。
フォークリフト、玉掛等メンテナンス作業に必要な資格取得費用は
全額補助しますので、ご自身の活躍の場を広げることができます。
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は瀬戸公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「23080-03211551」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、この事業所が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の瀬戸公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。