電気設備の施工・管理（神奈川県・相模原市）
事業所名非公開
求人番号：23080-03935251
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：9月2日（63日前）
- 応募期限：11月30日（あと26日）
求人の概要
- 職種
- 電気設備の施工・管理（神奈川県・相模原市）
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 仕事の内容
- 創業１００年を超える電設資材パイオニアである河村電器産業
株式会社の電気・通信工事業を担うグループ企業です。
電気のある豊かな社会を守ることが使命です。
◇主な仕事内容：電気通信工事の現場調査・見積・手配業務、
工程・安全管理業務、製品メンテナンス業務
◇協力会社と連携を取り合い、効率的な工事を実施できるよう
マネジメントをお願いします。
◇電気工事の元請けの立場のため、休日や夜間の業務は基本的に
ありません。
◇将来は電気に関する資格取得、経験を積んで管理職を目指して
ください。
変更範囲：会社の定める業務 - 学歴
-
高校以上が必須
- 必要な経験等
-
不問
- 必要な免許・資格
-
第二種電気工事士
あれば尚可
第二種電気工事士を入社後に取得いただく必要があります。
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）
- 普通自動車運転免許
- 必須（ＡＴ限定可）
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜64歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- ６５歳定年のため
- 試用期間
- あり（３ヶ月）
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
神奈川県相模原市中央区
ＪＲ相模原駅からバス５分
- マイカー通勤
- 不可
- 転勤
- あり
- 転勤の範囲
- 会社の定める拠点
給与、手当について
- 賃金
-
200,000円〜260,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 200,000円〜260,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- なし
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年3回
- 賞与金額
- 計5.30ヶ月分（前年度実績）
- 通勤手当
- 実費支給（上限あり）
月額50,000円
- 給与の締め日
- 固定（月末）
- 給与の支給日
- 固定（月末以外）
- 支給される月
- 当月
- 支給日
- 25日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間
- 9時00分〜18時00分
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 20時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 時間指定が困難な工事作業及び工事作業が休日に指定された場合、
臨時の大量受注、納期の変更１日２３時間月８０時間年７２０時間
- 月平均労働日数
- 20.0日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- 土曜日，日曜日，祝日，その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 年末年始、夏季休暇ほか
※年次有給休暇日数 入社時１０日付与
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 124日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
- 企業年金
- 確定拠出年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- あり（定年年齢一律65歳）
- 再雇用制度
- あり（上限年齢上限70歳まで）
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- あり
- 労働組合
- あり
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）屋外の所定場所
選考について
- 選考方法
- 面接（予定2回），書類選考，筆記試験，その他
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後，面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後10日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後10日以内
- 通知方法
- 求職者マイページに連絡，郵送，電話，Ｅメール
- 選考日時
- 随時
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他
- その他の応募書類
- 卒業証明（大卒以上の方）
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 選考に関する特記事項
- 筆記試験はＷＥＢによる適性試験です。
- 担当者
-
求人に関する特記事項
- 特記事項
- ◇資格手当は業務上必要な手当の要件を満たした場合、
３千円～１万５千円／月の範囲で支給します。
◇カワムラグループ２０２３年度連結売上高：７６０億円
◇職場見学をご希望の方はご相談ください。
【すべての社員が安心して働くために】
◇年間休日１２４日（完全週休２日制）と有給休暇のほか、
育児や介護の都合で会社を休みたいときにには家族休暇、
女性特有の体調不良や通院の際には健康休暇を利用できます。
◇事業所には安くておいしい社員食堂があります。
◇毎月の家族手当や出産・入学御祝い金、介護認定者補助など、
家族を持つ方へのサポートも充実しています。
◇確定拠出型年金制度が利用できます。
◇ワークウエア購入費や資格受験料等の補助制度があります。
【職業訓練修了者歓迎求人】
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 瀬戸公共職業安定所（ハローワーク瀬戸）
会社情報
- 従業員数
-
- 企業全体
- 39人
- 就業場所
- 10人（うち女性：2人、パート：0人）
- 事業内容
- 電気工事業・電気通信工事業・受配電設備のメンテナンス
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は瀬戸公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「23080-03935251」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、この事業所が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の瀬戸公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。