ケアマネジャー
社会医療法人 財団新和会 八千代病院
求人番号:23110-00489361
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:1月6日(10日前)
- 応募期限:3月31日(あと74日)
求人の概要
- 職種
- ケアマネジャー
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 欠員補充
- 仕事の内容
- 介護保険に関するご相談
介護保険に関する手続き代行
介護サービス計画(ケアプラン)の作成
サービス事業者や関係機関との連絡調整
変更範囲:変更なし - 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
不問
- 必要な免許・資格
-
介護支援専門員(ケアマネージャー)
必須
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
- 普通自動車運転免許
- 必須(AT限定可)
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年が60歳のため
- 試用期間
- あり(3か月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
〒446-0007
愛知県安城市東栄町1-10-1
八千代在宅ケアセンター ケアサポート八千代 - 最寄り駅
- 名鉄本線 新安城駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 4分
- マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- あり
- 転勤の範囲
- 法人内での異動の可能性がありま
す
給与、手当について
- 賃金
-
208,000円〜222,800円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 187,000円〜201,800円
- 定額的に支払われる手当
- 職務手当14,000円〜14,000円
ベースアップ手当7,000円〜7,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 待機手当
時間外手当
※扶養手当
※住居手当 ※については会社規定あり
経験手当6年手当 10090円/月
基本給上限は6年目想定
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり2,400円〜2,400円(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計4.20ヶ月分(前年度実績)
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額40,000円
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 15日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1年単位
- 就業時間1
- 8時25分〜17時00分
- 就業時間2
- 8時25分〜13時00分
- 特記事項
- (1)月-金
(2) 土 休憩0分
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 10時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 利用者対応、救急対応
月80時間 年6回まで 年720時間まで
- 月平均労働日数
- 20.8日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- 日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 第1・3土曜日、年末年始、リフレッシュ休暇3日
- 週休二日
- その他
- 年間休日数
- 116日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 企業年金
- 確定給付年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり(勤続年数2年以上)
- 定年制
- あり(定年年齢一律60歳)
- 再雇用制度
- あり(上限年齢上限65歳まで)
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- あり
3歳に達する日の属する年度の3月31日まで
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- あり
- 外国人雇用実績
- なし
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
- 会社の特長
- 一般床216床、療養病棟52床、回復リハ病棟52床。平成21
年4月愛知県初の社会医療法人に認定された。看護基準7:1、D
PC制度導入済。平成26年5月100床増床し420床となった
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回)
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後10日以内
- 通知方法
- 電話
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒446-8510
愛知県安城市住吉町2-2-7
八千代病院 - 最寄り駅
- 名鉄本線 新安城駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 7分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送,その他(手渡し提出可)
- 郵送の送付場所
- 〒446-0007
愛知県安城市東栄町1-10-1
八千代在宅ケアセンター ケアサポート八千代
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 介護事業部
- 担当者
小久保 - 電話番号
- 080-1568-6003
- FAX
- 0566-97-1659
求人に関する特記事項
- 特記事項
- ※通勤手当は会社規定による
※マイカー通勤:駐車場代1,000円/月
*当院ホームページ掲載の所定履歴書・職務経歴書を当事業所宛に
郵送等願います。後日、面接日時を連絡致します。
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 刈谷公共職業安定所(ハローワーク刈谷)
会社情報
- 会社名
社会医療法人 財団新和会 八千代病院 - 代表者名
- 理事長:弥政 晋輔
- 会社所在地
- 〒446-8510 愛知県安城市住吉町二丁目2番7号
- 従業員数
-
- 企業全体
- 1021人
- 就業場所
- 6人(うち女性:5人)
- 設立
- 昭和24年
- 資本金
- 4億5,300万円
- 事業内容
- 病院
- メッセージ
- 方針:利用者様に寄り添い、ケアマネジャーが輝ける職場へ
<大きな特徴>
ポイント1)相談できるチームと育てる体制
法人内で約20名体制のチーム力:総勢20名のケアマネジャーが
在籍しており、1人で悩みを抱え込むことはありません。
いつでも相談できる環境:チャットを活用し、事業所の枠を超えて
いつでも誰にでも相談可能な風通しの良い組織です。
安心の教育フォロー:経験が浅くても安心してステップアップでき
るよう、段階的な教育・フォロー体制を整えています。
ポイント2)医療と介護がつながる強み
強固な母体:病院や老健を母体に、通所・訪問など多様なサービス
を幅広く展開しています。
質の高い連携:医療と介護の連携により、支援の質を高められる環
境です。
ポイント3)生成AIを活用した業務効率化
最新技術の導入:音声入力や文字起こしなど、生成AIを積極的に
業務へ活用しています。
作成業務のアシスト:支援経過記録やケアプラン作成をAIがアシ
ストすることで、事務作業の負担を軽減しています。 - 事業所番号
- 2311-310169-4
- 法人番号
- 1180305004553
- ホームページ
- http://www.yachiyo-hosp.or.jp
- 事業所の特記事項
- パートは、確定給付年金なし・退職金制度3年以上
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は刈谷公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「23110-00489361」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「社会医療法人 財団新和会 八千代病院」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の刈谷公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。