生産技術
事業所名非公開
求人番号：23110-02707661
- 採用人数：3人
- 掲載開始日：2月26日（3日前）
- 応募期限：4月30日（あと60日）
求人の概要
- 職種
- 生産技術
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 欠員補充
- 仕事の内容
- 自動車部品（主にシートフレーム関係）の製造に係わる内製新規設備（治具）の設計・製作、電気回路の設計など新規生産工程の準備、及び量産設備の改造など。変更範囲：会社の定めた業務
- 学歴
-
高校以上が必須
- 必要な経験等
-
あれば尚可型・治具等の設計、製作の経験者。電気回路の設計。
- 普通自動車運転免許
- あれば尚可（ＡＴ限定可）
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢が６０歳のため
- 試用期間
- あり（６ヶ月）
- 試用期間中の労働条件
- 異なる
- 試用期間中の労働条件の内容
- 時間給：１，２００円から１，４００円程度賞与なし、家族手当なし。（準社員相当）
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
- 愛知県知立市
- マイカー通勤
- 可（駐車場あり）
- 転勤
- あり
- 転勤の範囲
- 基本的には本社勤務九州、金山、三重工場も有り得る
給与、手当について
- 賃金
-
200,000円〜240,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 200,000円〜240,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- ・食事手当：出勤日数×３００円／日・家族手当：第一扶養者 １７，０００円 ：第二扶養者以降 ３，０００円／人・通勤手当：賃金規定に基づき上限２５，０００円まで支給
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額／昇給率
- 1月あたり10,000円〜19,000円（前年度実績）
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計5.00ヶ月分（前年度実績）
- 通勤手当
- 実費支給（上限あり）
月額25,000円
- 給与の締め日
- 固定（月末）
- 給与の支給日
- 固定（月末以外）
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 20日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間
- 8時10分〜17時15分
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 10時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 繁忙期は１日１０時間、年６回を限度として１ヶ月９５時間まで、１年６９０時間まで。
- 月平均労働日数
- 20.3日
- 休憩時間
- 70分
- 休日
-
- 休日
- 土曜日，日曜日，その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 年末年始、ゴールデンウィーク、夏季連休有り会社カレンダーに準ずる
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 121日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
- 退職金共済
- 加入
- 退職金制度
- あり（勤続年数3年以上）
- 定年制
- あり（定年年齢一律60歳）
- 再雇用制度
- あり（上限年齢上限65歳まで）
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- あり
- 労働組合
- あり
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
選考について
- 選考方法
- 面接（予定2回），書類選考，筆記試験
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後，面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 電話
- 選考日時
- 随時
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
-
求人に関する特記事項
- 特記事項
- 【モデル賃金】参考＝２９１，０００程度 ＜詳細＞・基本給 ：年齢３５歳・勤務形態：常昼替勤務・残業時間：１０時間・扶 養：３人【賃金控除の条件等】 欠勤の場合、「基本給÷所定労働日数」で算出し控除する【福利厚生常】・制服貸与（入社時２着支給、その後５０％会社負担）・インフルエンザ予防接種全額会社負担（正社員）＊マイカー通勤について：無料駐車場あり
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 刈谷公共職業安定所（ハローワーク刈谷）
会社情報
- 従業員数
-
- 企業全体
- 280人
- 就業場所
- 187人（うち女性：26人、パート：8人）
- 事業内容
- 乗用車内装部品（シートフレームの骨組み等）の生産及び関連設備の開発、設計、製作。取引先も安定しています。
- 事業所の特記事項
- 再雇用は労使協定により定められた基準を満たす者に限る
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は刈谷公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「23110-02707661」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、この事業所が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の刈谷公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。