営業職（仙台）
ＧＴＳ協同組合
求人番号：23110-05785851
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：5月1日（34日前）
- 応募期限：7月31日（あと57日）
求人の概要
- 職種
- 営業職（仙台）
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員以外（期間従業員）
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- 人事（人材・教育）に関する商材の提案及び普及活動
技能実習生の受け入れ支援
受入れ企業様との折衝
変更範囲：会社が定めた業務 - 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
不問
- 普通自動車運転免許
- 必須（ＡＴ限定可）
- 必要なPCスキル
- 一般的なワード・エクセル・パワーポイントスキル
- 年齢
- 不問
- 試用期間
- あり（３か月）
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
- 正社員登用
- あり
★過去3年間で正社員登用の実績
３名 - 勤務地
-
〒981-3111
宮城県仙台市泉区松森字前沼５３ー１
ＧＴＳ協同組合 仙台事務所 - マイカー通勤
- 可（駐車場あり）
- 転勤
- あり
- 転勤の範囲
- 希望される場合のみ北海道、仙台
、神奈川、大阪、岡山
給与、手当について
- 賃金
-
277,224円〜306,188円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 216,000円〜240,000円
- 定額的に支払われる手当
- プロジェクト手当6,000円〜6,000円
改善手当3,000円〜3,000円
- 固定残業代
-
あり52,224円〜57,188円
- その他の手当等付記事項
- 自家用車業務手当 ２，０００円
職能手当 ２，０００円～６，０００円
役職手当 ３，０００円～１１０，０００円
- 固定残業代に関する特記事項
- 時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として
支給し、３０時間を超える時間外労働は追加で支給。
固定残業手当の時間数は積算根拠によるものです。実際の時間外労
働の見込みや実績を示すものではありません。 - 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額／昇給率
- 1月あたり2.00％〜10.00％（前年度実績）
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計7.00ヶ月分（前年度実績）
- 通勤手当
- 実費支給（上限なし）
- 給与の締め日
- 固定（月末）
- 給与の支給日
- 固定（月末以外）
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 15日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間
- 8時20分〜17時30分
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 30時間
- 36協定における特別条項
- なし
- 月平均労働日数
- 20.4日
- 休憩時間
- 70分
- 休日
-
- 休日
- 土曜日，日曜日，その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 年末年始・ゴールデンウィーク・夏季休暇
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 120日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- なし
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- 単身用あり
転勤可能の方のみご用意
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- 外国人雇用実績
- あり
- UIJターン
- UIJターン歓迎
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- あり
営業総合職、一般職において１～６級の職能資格制度がある
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- 「２０２４年度の経営方針を私たちが決めます！」
社員主導で、積極的に１０年後の組合の未来を創造しています。
私たちの組合ではチーフクラスが年度方針を決めます。
今年は最年少２２歳のグループリーダーが誕生しました。
入社歴に関わらず、事業の中心を担っていくリーダーとして活躍で
きます。
入社後３ヶ月間のＯＪＴ指導では、新卒・中途入社に限らず必ず先
輩社員が一対一で研修や業務の引継ぎを行います。
業務の分からない事や不安に思っていることをすぐに上司や先輩に
相談できる環境が成長に繋がります。 - 研修制度
- 研修制度の正社員以外の利用：「可」
- 研修制度の内容
- 新入社員研修（社外）への参加
階層別教育（チームリーダー、グループリーダー、係
長） - フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）屋内全面禁煙
- 会社の特長
- 外国人研修生受入れ事業をはじめ、官公庁助成制度の教育コ－ス・
各種セミナーの提供
選考について
- 選考方法
- 面接（予定2回），書類選考，その他
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後，面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 郵送，電話，Ｅメール
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒448-0002
愛知県刈谷市一里山町上流５－３
ＧＴＳ協同組合 総務部 - 最寄り駅
- 名鉄 知立駅駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 20分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
- 〒448-0002
愛知県刈谷市一里山町上流５－３
ＧＴＳ協同組合 総務部
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 選考に関する特記事項
- オンラインでの適性検査を受検いただきます。
一次面接はＺＯＯＭで行います。 - 担当者
-
- 課係名、役職名
- 総務部 人事
- 担当者
井内 - 電話番号
- 0566-70-8385
- FAX
- 0566-70-8385
- Eメール
- jinji@gtsco.jp
求人に関する特記事項
- 特記事項
- ＊履歴書に必ずメールアドレスの記載をお願いいたします。
＊賞与は職能試験合格後に支給対象となります。
＊雇用期間１年経過後、原則正社員登用となります。
正社員登用後の労働条件
定年：６５歳
退職金制度：あり（勤続２年以上）
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 刈谷公共職業安定所（ハローワーク刈谷）
会社情報
- 会社名
ＧＴＳ協同組合 - 代表者名
- 代表理事：丹羽 清
- 会社所在地
- 〒472-0023 愛知県知立市西町西７３
- 従業員数
-
- 企業全体
- 82人
- 就業場所
- 2人（うち女性：1人、パート：0人）
- 設立
- 平成18年
- 資本金
- 540万円
- 事業内容
- 研修生事業、共同購買、教育
- メッセージ
- ２０２５年度の経営方針を私たちが決めます！
・社員主導で積極的に１０年後の未来を創造
・弊社ではチーフクラスが年度方針を決定
・今年は最年少２２歳のグループリーダー誕生。
・研修期間として最短で２週間、可能であれば１～３ヶ月間愛知県
に
あります本社にて業務の引継ぎを行います。
ご応募の際には、研修期間に関して可能な期間のご提示をいただき
たいです。
・入社後３か月間のＯＪＴ指導では、先輩社員が１対１で研修や業
務の引継ぎを行います。
【年齢・性別・国籍関係なくご活躍いただけます！】
・１８歳から６５歳まで幅広い年齢の社員が活躍中！
・女性管理職率４６％、産休取得率１００％
・人事異動自己申告制度アリ - 事業所番号
- 2311-614877-0
- 法人番号
- 6180305005217
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は刈谷公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「23110-05785851」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「ＧＴＳ協同組合」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の刈谷公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。