自動車部品設計チームリーダー
小松開発工業 株式会社
求人番号:23110-07502651
- 採用人数:3人
- 掲載開始日:6月6日(7日前)
- 応募期限:8月31日(あと79日)
求人の概要
- 職種
- 自動車部品設計チームリーダー
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない(派23-110021)
- 仕事の内容
- *チームリーダーとして、5~10名をまとめていただく。
【自動車を支える製品に携わる】自動車の車載機器を中心とした、
開発・設計・評価試験の仕事です。
【具体的には】
<電子IC>制御システム・センサー等の回路設計、開発
<機器>筐体・機械等の設計・開発、3Dモデリング・2D製図、
各種評価試験
<ソフトウェア>制御ソフトウェアの設計、開発、制御システムの
仕様設計・詳細設計、コーティングからデバック、システム検査、
実機・ベンチ等による適合評価
変更範囲:会社の定めた業務 - 学歴
-
能開校以上が必須
- 必要な経験等
-
必須機械、電子、ソフトウェア設計の実務経験
マネジメント能力 - 普通自動車運転免許
- 必須(AT限定可)
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- *定年が60歳の為59歳以下
- 試用期間
- あり(6ケ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
〒448-0857
愛知県刈谷市大手町5丁目57 センターヒルOTE21 2nd
小松開発工業株式会社 技術開発部 - 最寄り駅
- JR・名鉄 刈谷駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 15分
- マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- あり
- 転勤の範囲
- 刈谷、安城、大口、幸田、阿久比
、湖西市、菰野町
給与、手当について
- 賃金
-
230,000円〜300,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 210,000円〜280,000円
- 定額的に支払われる手当
- 技術手当20,000円〜20,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 役職手当 10,000円~100,000円
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり〜5,000円(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計5.50ヶ月分(前年度実績)
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額20,000円
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 20日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
フレックスタイム制
- 就業時間
- 8時30分〜17時30分
- 特記事項
- フレックスタイム制度あり
コアタイム 10時~15時
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 20時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 納期の逼迫、機械のトラブル、不具合対応等のやむを得ない場合、
6回を限度として、月99・75時間、年720時間
- 月平均労働日数
- 20.3日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- 土曜日,日曜日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- トヨタカレンダー準拠
GW・夏季・年末年始 長期連休あり
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 121日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
- 企業年金
- 確定拠出年金
- 退職金共済
- 加入
- 退職金制度
- あり(勤続年数3年以上)
- 定年制
- あり(定年年齢一律60歳)
- 再雇用制度
- あり(上限年齢上限65歳まで)
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- 単身用あり
- 利用可能な託児所
- なし
祝日と春・夏・冬休みに利用可、満2歳~小学校3年生まで
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- あり
- 外国人雇用実績
- あり
- UIJターン
- UIJターン歓迎
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- あり
総合職・一般職 等 職務経歴、役職、年齢に応じ決定します。
- 復職制度
- なし
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)屋外に喫煙専用室あり
- 会社の特長
- 環境適応型企業を目指した技術サービスの提案に務め、三河地域で
着実に業績を伸ばしています
選考について
- 選考方法
- 面接(予定2回),書類選考,筆記試験
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後10日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後10日以内
- 通知方法
- 求職者マイページに連絡,郵送,電話,Eメール
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒448-0857
愛知県刈谷市大手町5丁目57 センターヒルOTE21 2nd
小松開発工業株式会社 技術開発部 - 最寄り駅
- JR・名鉄 刈谷駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 15分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール,求職者マイページ
- 郵送の送付場所
- 〒448-0857
愛知県刈谷市大手町5丁目57 センターヒルOTE21 2nd
小松開発工業株式会社 技術開発部
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 選考に関する特記事項
- *オンライン自主応募の場合はハローワーク紹介状不要
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 技術開発部
- 担当者
鈴木 - 電話番号
- 0566-23-5666
- FAX
- 0566-23-5736
- Eメール
- tec-office@komatsu-kaihatsu.co.jp
求人に関する特記事項
- 特記事項
- *マイカー通勤について:要相談(規定あり)
*事前に応募書類を就業場所に送付して下さい。
選考結果及び面接日時をご連絡します。
*面接回数1~2回
≪応募の際は紹介状が必要です≫
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 刈谷公共職業安定所(ハローワーク刈谷)
会社情報
- 会社名
小松開発工業 株式会社 - 代表者名
- 代表取締役:小松 直人
- 会社所在地
- 〒448-0857 愛知県刈谷市大手町2-15 センターヒルOTE21
- 従業員数
-
- 企業全体
- 600人
- 就業場所
- 60人(うち女性:6人、パート:0人)
- 設立
- 昭和23年
- 資本金
- 8,000万円
- 事業内容
- 物流資材設計・製造 建築・環境保全・自動車部品設計開発
人材アウトソーシング(23-ユ-300014) - 事業所番号
- 2311-300048-8
- 法人番号
- 2180301013961
- 事業所の特記事項
- 再雇用制度、65歳後も基準により延長する場合有
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は刈谷公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「23110-07502651」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「小松開発工業 株式会社」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の刈谷公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。