職種

資格取得から始めるホームヘルパー／訪問介護／名張

求人区分

パート

雇用形態

パート労働者

派遣・請負等

派遣・請負ではない

募集の理由

増員

仕事の内容

★無資格者限定求人です★資格取得から始めるホームヘルパー
自分のライフスタイルと合わせて介護の仕事を始められます。
資格取得中も時給が発生し、資格取得後はお給料もＵＰ！
まずは、資格取得と社内研修を週１日～２日からスタート。
資格取得養成校は他市等へ通う場合がありますので、
相談のうえ、資格取得場所を決定し申し込みを行います。
介護初任者研修の資格を取得しながら座学や同行研修等の
社内研修を行います。（２か月程度）
資格取得後は、ホームヘルパーとしてスタート。（給与変更）
名張市内にお住いの介護保険を利用する高齢者や障がい者の
ご自宅を訪問し、日常生活に関わる様々な援助を行います。
正社員登用も積極的に行っています。「変更範囲：変更なし」

学歴

不問

必要な経験等

不問

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

年齢

不問

試用期間

なし

雇用期間

雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）

正社員登用

あり

★過去3年間で正社員登用の実績
４名

勤務地

〒518-0701
三重県名張市鴻之台１ー１５６　ファーストステップ１Ｆ

車通勤可（無料駐車場有）

最寄り駅

名張駅

駅から勤務地までの交通手段

徒歩

所要時間

20分

マイカー通勤

可（駐車場あり）

転勤

なし

賃金

1,090円〜1,090円

※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額

1,090円〜1,090円

定額的に支払われる手当

-

固定残業代

なし

賃金形態

時給

昇給

昇給制度

あり

前年度の昇給実績

あり

昇給金額／昇給率

1時間あたり10円〜100円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

なし

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額100,000円

給与の締め日

固定（月末）

給与の支給日

固定（月末以外）

支給される月

翌月

支給日

25日

就業時間

就業時間

9時00分〜18時00分

9時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度

特記事項

・資格取得の間は資格取得養成校の時間に合わせて
　就業していただきます。
・就業日数、就業時間についてはお気軽にご相談ください。
・Ｗワークも可能です。（他社で常勤者を除く）

時間外労働時間

なし

36協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

週所定労働日数

週3日以上労働日数について相談可

休日

休日

その他

週休二日制

毎週

その他の休日

・資格取得期間中は週１～２日の勤務となります
・有給休暇は週（年間）所定労働日数により付与

週休二日

毎週

年次有給休暇

★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日

加入保険

労災保険

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能な託児所

なし

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

なし

UIJターン

UIJターン歓迎

労働組合

あり

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

・福利厚生サービス
・資格取得補助金（全額・半額補助）
・資格取得祝い金
・確定拠出企業型年金
・従業員持ち株会
・財形預金
・長期障害所得補償保険
・団体保険
・予防接種補助
・人材紹介制度
・貸付金
・奨学金
・慶弔見舞金、特別弔慰金制度
・傷病見舞金、災害見舞金
・産業医による健康相談
・ほっとライン
・新型コロナウィルス特別休暇等

研修制度

研修制度の正社員以外の利用：「可」

研修制度の内容

・採用時研修、ＯＪＴ研修
・虐待防止研修、情報管理研修
・キャリアアップ研修、リーダー研修（職種ごと）
・定例研修、知識技術向上（月１回）
・フォローアップ研修、資格取得フォロー研修

フルタイムの就業規則

あり

パートの就業規則

あり

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

会社の特長

東証プライム市場上場企業のグループ会社で、研修制度、手当待遇
、福利厚生が充実しており安心して働いて頂けます。ライフスタイ
ルに合わせた働き方ができ、長く働き続けられる環境です。

選考方法

面接（予定1回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後3日以内

通知方法

求職者マイページに連絡，郵送，電話

選考日時

随時

選考場所

〒518-0701
三重県名張市鴻之台１ー１５６　ファーストステップ１Ｆ

最寄り駅

近鉄大阪線　名張駅

駅から勤務地までの交通手段

徒歩

所要時間

20分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

その他，求職者マイページ（面接時持参）

応募書類の返却

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名

三重事業部

担当者

採用担当

電話番号

059-350-8210

FAX

059-350-8211

特記事項

★セントケアホールディング株式会社のグループ会社です。
　研修制度、手当待遇、福利厚生が充実、安心して働けます。
・無資格者向けの求人です。介護の仕事が全くの未経験者大歓迎！
・資格取得後は給与変更となります（実働給制）
　ケアの内容によって金額が異なります。
　身体介護６０分：２０１５円～、生活援助６０分：１５２２円～
・ライフスタイルに合わせた働き方ができます。
・正社員登用、キャリアアップ制度あり。働ける時間と相談可◎
　パートの時短から正社員、リーダー、管理者等目指せます！
・処遇改善加算一時金を年２回還元させて頂いております。
　（常勤者昨年度実績：年間３０万円程度）
・就業条件により社会保険・雇用保険に加入します（法定通り）
・雇用期間が連続して１年を超える場合は無期雇用に転換します
★「お仕事相談会」毎月開催しています。
　会場：セントケア名張
　参加受付：０５９－３５０－８２１０（事前予約制）
★誰もがはじめは無資格、未経験です。
★ホームページ「セントケア三重」で検索
★資格取得費用は全額キャッシュバック制度があります
「更新上限：なし」　・応募前職場見学可

管轄ハローワーク

四日市公共職業安定所（ハローワーク四日市）

会社名

セントケア三重　株式会社（セントケアミエカブシキガイシャ）

代表者名

代表取締役社長：碓井　伸也

会社所在地

〒510-0075 三重県四日市市安島１－７－１２　
向陽２ビル３Ａ

従業員数

企業全体

137人

就業場所

21人（うち女性：21人、パート：16人）

設立

平成19年

資本金

3,000万円

事業内容

介護保険制度による訪問介護、訪問看護、小規模多機能型居宅介護
、看護小規模多機能居宅介護、居宅介護支援（ケアプラン作成）
などの介護事業。

メッセージ

訪問介護は資格がないと働けない仕事ですが、資格取得の
支援から一人前のホームヘルパーになっていただけるように
しっかりとサポートしてまいります。

セントケア名張はスタッフ２１名の訪問介護事業所です。
セントケアホールディング株式会社のグループ会社で、研修制度、
手当待遇、福利厚生が充実しています。
未経験から訪問介護を始めたスタッフが大半ですので、
介護の仕事が初めての方も安心して働けます。
施設サービスとはまた異なった充実が味わえますし、
身体ケアが多いのが特徴ですのでスキルアップも出来ますよ！

・無資格未経験者歓迎。経験者優遇。
・研修、ミーティングのサポートがあるので安心です。
・資格取得後は給与も変更となり処遇改善加算一時金を
　年２回に分けて介護スタッフの方に還元させて頂いております。
（常勤者昨年度実績：年間３０万円程度）

関連会社

• セントケア・ホールディング株式会社

支店・営業所・工場等

10箇所

代表的な支店・営業所・工場等

• セントケア四日市（居宅介護、訪問看護、訪問介護）
• セントケア津・松阪・伊賀上野・名張（訪問介護）
• セントケア豊後町・日永（小規模多機能型居宅介護）

事業所番号

2401-613814-0

法人番号

2190001018145

ホームページ

http://saint-care-mie.com/

応募する場合は最寄りのハローワークへ

求人番号を必ず控えてください