ホテルフロント
事業所名非公開
求人番号：24040-02765351
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：4月4日（58日前）
- 応募期限：6月30日（あと29日）
求人の概要
- 職種
- ホテルフロント
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- チェックイン・チェックアウトをはじめとする接客
宿泊予約の電話応対
パソコン操作
事務作業
自販機補充
備品発注など
［変更範囲：変更なし］ - 学歴
-
高校以上が必須
- 必要な経験等
-
不問
- 必要な免許・資格
-
免許・資格不問
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- ６０歳定年の為
- 試用期間
- あり（６か月）
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
- 三重県松阪市
- マイカー通勤
- 不可
- 転勤
- あり
- 転勤の範囲
- 通勤一時間以内の店舗
給与、手当について
- 賃金
-
232,500円〜235,500円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 222,500円〜222,500円
- 定額的に支払われる手当
- 深夜割増手当10,000円〜13,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 稼働率連動奨励金
会員獲得手当
資格手当
＊深夜割増手当は月７回勤務の場合１０，０００円、
月８回勤務の場合１３，０００円となります。
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額／昇給率
- 1月あたり2.00％〜2.00％（前年度実績）
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計2.40ヶ月分（前年度実績）
- 通勤手当
- 実費支給（上限あり）
月額50,000円
- 給与の締め日
- 固定（月末）
- 給与の支給日
- 固定（月末以外）
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 20日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- １ヶ月単位
- 就業時間
- 10時30分〜11時30分
- 特記事項
- 就業時間は、１０：３０～翌１１：３０（休憩時間含む）
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 1時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 突発的な宿泊客の増加又は臨時に発生する要因不足に対応するため
、月６０時間、年６３０時間まで延長できる。
- 月平均労働日数
- 16.3日
- 休憩時間
- 255分
- 休日
-
- 休日
- その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 原則１勤２休
- 週休二日
- その他
- 年間休日数
- 169日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり（勤続年数3年以上）
- 定年制
- あり（定年年齢一律60歳）
- 再雇用制度
- あり（上限年齢上限65歳まで）
- 勤務延長
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- 該当者なし
- 看護休暇取得実績
- 該当者なし
- UIJターン
- UIJターン歓迎
- 労働組合
- あり
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
選考について
- 選考方法
- 面接（予定1回），書類選考，筆記試験，その他
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後，面接選考後，その他
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 郵送，電話，Ｅメール
- 選考日時
- 随時
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
-
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 松阪公共職業安定所（ハローワーク松阪）
会社情報
- 従業員数
-
- 企業全体
- 14000人
- 就業場所
- 34人（うち女性：32人、パート：24人）
- 事業内容
- ビジネスホテル業
- メッセージ
- フロントの勤務形態は、１勤務２５時間と２．５日間の休日という
サイクル。
出勤は月に７～８回で、あとはお休みです。
有給休暇を使えば６日間の連休も取得可能。
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は松阪公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「24040-02765351」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、この事業所が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の松阪公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。