職種

看護師、准看護師

求人区分

パート

雇用形態

パート労働者

派遣・請負等

派遣・請負ではない

募集の理由

増員

仕事の内容

一般診療、外来看護業務。電話対応。
院内外の環境整備。外部業者対応。

【従事すべき業務の変更範囲：変更なし】

学歴

専修学校以上が必須

必要な経験等

あれば尚可

外来経験・科別不問

必要な免許・資格

看護師
必須

准看護師
必須

いずれかの資格を所持で可

必要なPCスキル

ワードやＰＣの基本操作

年齢

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢を上限として当該年齢未満の者を常用雇用する

試用期間

あり（まずは１か月、または実労働１００時間）

試用期間中の労働条件

異なる

試用期間中の労働条件の内容

時給は１６００円。
１か月後に面談の上、試用期間延長の可能性あり。

雇用期間

雇用期間の定めなし

正社員登用

あり

★過去3年間で正社員登用の実績
なし

勤務地

〒520-0027
滋賀県大津市錦織２丁目８－４０

最寄り駅

京阪　石坂線　近江神宮前駅

駅から勤務地までの交通手段

徒歩

所要時間

1分

マイカー通勤

可（駐車場あり）

転勤

なし

賃金

1,650円〜1,900円

※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額

1,650円〜1,900円

定額的に支払われる手当

-

固定残業代

なし

その他の手当等付記事項

夜診手当（１回５００円）
ベースアップ加算手当

賃金形態

時給

昇給

昇給制度

あり

前年度の昇給実績

あり

昇給金額／昇給率

1時間あたり100円〜150円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

前年度の支給実績

あり

前年度の支給回数

年2回

賞与金額

15,000円〜50,000円（前年度実績）

通勤手当

実費支給（上限なし）

給与の締め日

固定（月末以外）

毎月

20日

給与の支給日

固定（月末）

就業時間

交替制（シフト制）

就業時間1

8時30分〜12時30分

就業時間2

16時30分〜20時00分

特記事項

希望の労働日数（週３～５）のうち、１～２回は（２）の就業が可
能な方。
常勤登用の可能性有。まずはパートでスタートしていただき面談の
上決定。

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

3時間

36協定における特別条項

なし

休憩時間

0分

週所定労働日数

週3日〜週5日労働日数について相談可

休日

休日

日曜日，祝日，その他

週休二日制

毎週

週休二日

毎週

年次有給休暇

★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日

加入保険

労災保険

退職金共済

未加入

退職金制度

あり（勤続年数3年以上）

定年制

あり（定年年齢一律60歳）

再雇用制度

あり（上限年齢上限65歳まで）

勤務延長

あり（上限年齢上限68歳まで）

入居可能住宅

なし

利用可能な託児所

なし

育児休業取得実績

なし

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

外国人雇用実績

なし

UIJターン

UIJターン歓迎

労働組合

なし

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

健診補助あり
従業員割引
必要時、院内診療可能

研修制度

研修制度の正社員以外の利用：「可」

研修制度の内容

年２回　安全管理研修あり
適宜勉強会

フルタイムの就業規則

あり

パートの就業規則

あり

両立支援

子育て、介護、ご自身の診療などお休み考慮

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

敷地内禁煙

会社の特長

内科・泌尿器科・訪問診療・医師会事業など
地域医療に特化しています。
令和７年４月　新築移転。業務環境を快適になるよう整えました。

選考方法

面接（予定1回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

通知方法

郵送，電話，Ｅメール

選考日時

随時

選考場所

〒520-0027
滋賀県大津市錦織２丁目８－４０

最寄り駅

京阪　石坂線　近江神宮前駅

駅から勤務地までの交通手段

徒歩

所要時間

1分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

その他（面接時持参）

応募書類の返却

あり

担当者

課係名、役職名

採用担当者

担当者

応募の際、電話番号は補足参照。（ホソダ）

電話番号

0000-000-0000

特記事項

泌尿器科・内科・訪問診療にご興味、経験してみたいと思っている
方。勤務希望時間などあなたの働きやすい環境、色々相談にのりま
す。「ひとにやさしく」を基本理念に丁寧・責任感・緊張感・楽し
さ・やりがい・働きやすさを目指しています。スタッフ間では「お
互い様」の気持ちをもち、勤務体制など個々の事情を配慮し柔軟に
対応できるなど、アットホームな雰囲気の職場です。柔軟な勤務体
制にするには人の力や協力体制が必要です。患者さんは看護師との
会話も楽しみに思っている方も多く、人が好きでコミュニケーショ
ン、会話が好きな方、大歓迎です。クリニック看護師としてあなた
のキャリアを発揮し地域医療をささえるお仕事を一緒にしませんか
？医師との意見交換もしやすい雰囲気です。
＜当院が求める人材＞
誠実に取り組める人、謙虚な姿勢であること
不器用でも何事にも真摯な姿勢をもって取り組める人、
丁寧に対応できる人、新しいことにチャレンジしてみたい気持ちを
もっておられる人なら性別、経験は問いません。
多職種とも円滑なコミュニケーションが取れる方、またその努力が
できる方
事業所内公正採用選考・人権啓発担当者：無
加入保険、年次有給休暇等は就業時間、日数により法定通り

管轄ハローワーク

大津公共職業安定所（ハローワーク大津）

会社名

大津宮ほそだクリニック（オオツノミヤホソダクリニック）

代表者名

院長：細田　光洋

会社所在地

〒520-0027 滋賀県大津市錦織２丁目８－４０

従業員数

企業全体

9人

就業場所

7人（うち女性：6人、パート：5人）

設立

昭和59年

事業内容

内科、泌尿器科クリニック
外来業務

メッセージ

令和７年４月に新築移転しました。開院し４１年、代替わりし新し
い院長のもと新たなことにも取り組んでいる医院です。開院当初よ
り患者さんに安心・安全な医療を提供し、個々の事情に寄り添った
あたたかい診療を第一に地域に根差してきました。

ひとにやさしくの基本理念に、やさしさ・丁寧・責任感・緊張感、
楽しさ・やりがいを大切に仕事に向き合えるよう取り組んでいます
。
スタッフ間では「お互い様」の気持ちをもち、勤務体制など個々の
事情を配慮した柔軟な対応、アットホームな雰囲気があります。柔
軟な勤務に対応するには人の力が必要です。
また診療環境・職場環境も感染予防策をとり、患者さんだけでなく
スタッフの安全・安心も守る努力を日々行っています。
個人のキャリアアップややりがいを支えます。泌尿器科、内科、訪
問診療未経験でも何か興味をもつものがありましたら是非、応募く
ださい。
まずはパートからスタートですが、常勤雇用もしています。

事業所番号

2501-103226-8

ホームページ

http://www.hosoda-clinic.info/

応募する場合は最寄りのハローワークへ

求人番号を必ず控えてください