社労士事務所アシスタント業務(給与計算・入退社手続補助)
社会保険労務士・行政書士いしべたろう事務所
求人番号:25060-05884951
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:5月19日(13日前)
- 応募期限:7月31日(あと60日)
求人の概要
- 職種
- 社労士事務所アシスタント業務(給与計算・入退社手続補助)
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- ■入退社手続、給与計算、有給管理などの業務を通じてクライアン
トの企業で従業員の方々が安心して働ける環境づくりに貢献しませ
んか?
■主な仕事は給与計算(勤怠集計や支給額・控除額の計算など)や
入退社に伴う社会保険・雇用保険関係の手続について、アシスタン
トとしてサポートする仕事です。なお、まずは簡単な給与計算や入
退社手続から始めて頂きますので経験の浅い方でもご安心ください
。
■クラウド型の業務ソフトを使用しますので、業務に習熟した後は
在宅勤務にも対応できます。また、試用期間終了後はフレックス勤
務が適用されますので、在宅勤務と併用して、自分にあった働き方
ができます。 [変更範囲:変更無し] - 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
必須人事部門での実務経験(給与計算、入退社手続など)が6か月以上
- 必要な免許・資格
-
免許・資格不問
- 必要なPCスキル
- エクセル、ワード、メール、インターネットの操作ができる方
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜64歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年を65歳とするため
- 試用期間
- あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 異なる
- 試用期間中の労働条件の内容
- フレックス制の適応無し
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
〒524-0041
滋賀県守山市勝部1丁目2番6号 駅前橋本ビル3B在宅勤務可(ただし週1~2回程度) - 最寄り駅
- JR琵琶湖線 守山駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 1分
- マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
210,000円〜250,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 210,000円〜250,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 在宅勤務をする場合は在宅手当2,000円/月を支給
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり10,000円〜20,000円(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計4.00ヶ月分(前年度実績)
- 通勤手当
- 実費支給(上限なし)
- 給与の締め日
- 固定(月末以外)
- 毎月
- 5日
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 当月
- 支給日
- 25日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
フレックスタイム制
- 就業時間1
- 8時30分〜17時30分
- 就業時間2
- 5時00分〜22時00分
- 特記事項
- フレックス勤務可
(1)標準労働時間 (2)フレキシブルタイム
コアタイム無し
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 15時間
- 36協定における特別条項
- なし
- 月平均労働日数
- 20.0日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 年末年始、GW、夏期休暇有
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 125日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 加入
- 退職金制度
- あり(勤続年数不問)
- 定年制
- あり(定年年齢一律65歳)
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- あり(上限年齢上限70歳まで)
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- なし
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- ・時間単位有給制度導入
・中退共加入
・守山野洲互助会加入(会費は事業所負担)
・誕生日休暇
・新型コロナウィルス対応特別休暇制度
・社員はフレックス勤務 - フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 両立支援
- ・看護・介護休暇制度は有給で取得可能
・在宅勤務可能 - 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
- 会社の特長
- 医療、製造、サービス、建設、運送など様々な業種のクライアント
への支援実績があり、経験豊富なスタッフが人事に関する課題を丁
寧にサポートします。
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回),筆記試験
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 求職者マイページに連絡,郵送
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒524-0041
滋賀県守山市勝部1丁目2番6号 駅前橋本ビル3B - 最寄り駅
- JR琵琶湖線 守山駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 1分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送,求職者マイページ
- 郵送の送付場所
- 〒524-0041
滋賀県守山市勝部1丁目2番6号 駅前橋本ビル3B
- 応募書類の返却
- あり
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 所長
- 担当者
石部 大郎 - 電話番号
- 077-584-4012
- FAX
- 077-584-4013
- Eメール
- ishibet@sr-ishibe.com
求人に関する特記事項
- 特記事項
- *社会保険労務士登録者は、登録費用、更新費用は事務所で負担し
ます。
*当事務所は名南経営の社労士業務支援サービス「MYKKOMO
N」を導入しており、最先端の研修動画でいつでも受講可能。
*マイカー通勤時に無料駐車場あり
▼事業所からのメッセージあり(詳細はハローワークインターネッ
トサービス参照、もしくはハローワーク窓口まで)
▼オンライン自主応募の場合は、ハローワークの紹介状は不要です
事業所内公正採用選考・人権啓発担当者 無
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 草津公共職業安定所(ハローワーク草津)
会社情報
- 会社名
社会保険労務士・行政書士いしべたろう事務所 - 代表者名
- 所長:石部 大郎
- 会社所在地
- 〒524-0041 滋賀県守山市勝部1丁目2番6号 駅前橋本ビル3B
- 従業員数
-
- 企業全体
- 6人
- 就業場所
- 6人(うち女性:4人、パート:2人)
- 設立
- 平成31年
- 事業内容
- 採用、職場のルールづくり、人事に関する手続き、そしてトラブル
対応や、予防措置の実施まで、クライアントの人事に関する課題を
トータルでサポートします。 - メッセージ
- 当事務所は2019年4月に開業した社会保険労務士事務所です。
開業6年目を迎えましたが、事業拡大に対応するためスタッフを募
集します。
誕生日休暇や時間単位有給制度のほか退職金制度、在宅勤務制度、
互助会制度も整備しており、安心して働ける環境を整えております
。
また、守山駅前でアクセス便利、フレックス勤務や在宅勤務も可能
なので、自分にあった働き方を実現できます。
制度改正などに対応するため、研修動画などの教育ツールも充実し
ていますので、専門的な知識を身に着けたい方や、これまでのキャ
リアをさらに活かしたい方にもぴったりです。
ぜひご応募お待ちしております。 - 事業所番号
- 2506-616759-4
- ホームページ
- https://sr-ishibetaro.com/
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は草津公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「25060-05884951」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「社会保険労務士・行政書士いしべたろう事務所」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の草津公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。