施設警備会社の営業・業務スタッフ候補(正社員)/草津市
株式会社スリーエス 滋賀営業所
求人番号:25060-09019151
- 採用人数:2人
- 掲載開始日:8月12日(17日前)
- 応募期限:10月31日(あと63日)
求人の概要
- 職種
- 施設警備会社の営業・業務スタッフ候補(正社員)/草津市
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 請負
- 募集の理由
- その他
幹部候補生の確保・育成
- 仕事の内容
- 施設警備専門の警備会社である株式会社スリーエスの滋賀営業所(
滋賀県草津市)で次のような仕事を担当する「業務スタッフ」を募
集します。警備業界の経験は不要です。
〇警備員の勤務スケジュール作成と配置・指導
〇契約先との折衝や提案
〇警備員の募集・新規採用など
※当社は施設警備会社ですので、個人宅への営業などはありません
〇警備会社の経験は不問です。入社から1年程度警備員として現場
経験を積み、その上で業務スタッフへの育成を行います。
〇他業界での勤務シフト作成やスタッフの配置、新人の指導や管理
、法人営業や顧客対応など業務経験が活かせるお仕事です。
※運営エリア:滋賀県内 変更範囲:なし - 学歴
-
高校以上が必須
- 必要な経験等
-
不問
- 必要な免許・資格
-
免許・資格不問
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 18歳〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年の定めがある常用雇用のため/警備業法第14条による
- 試用期間
- なし
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
〒525-0027
滋賀県草津市野村2-10-26
ホワイトビル2階 - 最寄り駅
- JR草津駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 9分
- マイカー通勤
- 不可
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
230,000円〜240,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 165,000円〜170,000円
- 定額的に支払われる手当
- 業務手当24,000円〜27,000円
- 固定残業代
-
あり41,000円〜43,000円
- その他の手当等付記事項
- 深夜手当:22時から翌5時までの勤務時間に対して支
給
※入社後、初回の賞与は寸志程度の金額となります。
- 固定残業代に関する特記事項
- 時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、30時間分を
固定残業代として支給し、30時間を超える時間外労働については
追加で時間外手当を支給します。 - 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり10,000円〜10,000円(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 10,000円〜250,000円(前年度実績)
- 通勤手当
- 実費支給(上限なし)
- 給与の締め日
- 固定(月末以外)
- 毎月
- 15日
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 当月
- 支給日
- 28日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間
- 9時00分〜18時00分
- 特記事項
- 入社後の警備業務研修(1~6カ月)の期間は、勤務する警備物件
の勤務シフトに合わせた交代制となります。研修後は週休二日制。
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 30時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 臨時的な業務の集中、欠員発生の場合
年6回まで1ヶ月に75時間、年間720時間までの特別延長
- 月平均労働日数
- 21.6日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- 土曜日,日曜日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 入社後の警備業務研修(1~6ヶ月)の期間は、勤務する警備物件
の勤務シフトに合わせ交代制となります。研修後は週休二日制。
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 105日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり(勤続年数5年以上)
- 定年制
- あり(定年年齢一律60歳)
- 再雇用制度
- あり(上限年齢上限73歳まで)
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- なし
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- なし
- UIJターン
- UIJターン歓迎
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)構内喫煙不可
- 会社の特長
- 1978年に警備業界ナンバー1のセコム株式会社と大手施設管理
会社の日本管財株式会社の合併により設立。 強力な経営を持ち、
安定成長を続ける当社では幅広い年齢層の社員が活躍中です。
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回),その他
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 郵送,電話
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒525-0027
滋賀県草津市野村2丁目10-26 ホワイトビル2階 - 最寄り駅
- JR琵琶湖線 草津駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 10分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時に持参)
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 株式会社スリーエス 近畿事業本部 副本部長
- 担当者
津上 - 電話番号
- 06-6226-0534
- FAX
- 06-6226-0525
求人に関する特記事項
- 特記事項
- 株式会社スリーエスは一部上場企業の日本管財株式会社とセコム株
式会社の出資により設立され、施設常駐警備専業の警備会社として
安定した成長を続けています。
(2025年3月期売上高 119億3879万)
将来的にスタッフとして活躍できる人材を求めています。
■キャリアプラン
・ご経歴に応じ入社から6ヶ月~1年程度、いくつかの物件で実際
の警備業を経験いただきます。
・その後6ヶ月程度、スタッフ候補として勤務シフトの作成や警備
の管理、顧客対応などをOJTで習得いただきます。
・スタッフとしての適性・意欲有と判断できた場合、正式にスタッ
フ職(総合職)への登用を行います(スタッフ給与へ昇給も行いま
す)
・実務経験や資格取得により、将来的に営業所長や、本部要員まで
ランクアップすることも可能です。
〇スタッフ職への登用後、近畿・中国地方の他営業所へ異動となる
ことがあります(無料の社宅を用意)
〇資格取得支援制度あり(受講費用全額会社負担)
〇「中高年層(ミドルシニア)」歓迎求人(経験不問)
「労働条件の詳細は面接時に説明します」
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 草津公共職業安定所(ハローワーク草津)
会社情報
- 会社名
株式会社スリーエス 滋賀営業所 - 代表者名
- 所長:北山 裕一
- 会社所在地
- 〒525-0027 滋賀県草津市野村2丁目10-26 ホワイトビル2階
- 従業員数
-
- 企業全体
- 3023人
- 就業場所
- 5人(うち女性:1人、パート:1人)
- 設立
- 昭和53年
- 資本金
- 5,000万円
- 事業内容
- 施設常駐警備の専門会社として、オフィスビル・工場・商業施設・
研究所・美術館等の警備を実施、事業展開し、人的警備のエキスパ
ートとして業績を伸ばしております。 - 事業所番号
- 2506-914712-1
- 法人番号
- 7140001069171
- ホームページ
- https://www.3-s.co.jp/
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は草津公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「25060-09019151」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「株式会社スリーエス 滋賀営業所」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の草津公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。