職種

機械設計技術者

求人区分

フルタイム

雇用形態

正社員

派遣・請負等

派遣・請負ではない（派25-300390）

募集の理由

増員

仕事の内容

（１）生産ライン向けの自動機の機械設計をお願いします。
　複数社の取引先の仕事を「Ａｕｔｏ－ＣＡＤ（２Ｄ）」や
　「Ｉｎｖｅｎｔｏｒ（３Ｄ）」での設計業務となります。
　取引先の拡充、新規業務に挑戦したいと考えております。
　是非、貴殿の経験を活かしてみませんか？

★ポリテクセンター、トライアル雇用併用求人
　（必ず、ハローワークの紹介を受けて下さい）


変更範囲：変更無し

学歴

高校以上が必須

専攻課程

機械系や制御システム系の専攻（あるいは同程度）

必要な経験等

あれば尚可

機械設計経験２年以上

必要な免許・資格

免許・資格不問

必要なPCスキル

Ｏｆｆｉｃｅ（エクセル・ワード）
（エクセルを使用しての簡単な計算）

年齢

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年の定めがある常用雇用のため

試用期間

あり（３ヶ月）

試用期間中の労働条件

同条件

雇用期間

雇用期間の定めなし

勤務地

〒520-2351
滋賀県野洲市冨波甲１１６１－８

最寄り駅

ＪＲ琵琶湖線　野洲駅

駅から勤務地までの交通手段

車

所要時間

8分

マイカー通勤

不可

転勤

あり

転勤の範囲

本人希望を優先します。
（京都市、彦根市）

賃金

221,000円〜324,000円

※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額

184,500円〜252,500円

定額的に支払われる手当

住宅手当5,000円〜30,000円
食事手当30,000円〜40,000円
慶弔積立手当1,500円〜1,500円

固定残業代

なし

その他の手当等付記事項

家族手当　：￥０～￥　１５０００
能力評価給　：￥０～￥　１５０００
担当営業手当：￥０～￥３０００００
技能検定・機械技術者資格手当：￥５０００
　～￥６５０００

賃金形態

月給

昇給

昇給制度

あり

前年度の昇給実績

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり3,000円〜12,500円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

前年度の支給実績

あり

前年度の支給回数

年3回

賞与金額

計4.00ヶ月分（前年度実績）

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額50,000円

給与の締め日

固定（月末以外）

毎月

15日

給与の支給日

固定（月末以外）

支給される月

当月

支給日

25日

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１ヶ月単位

就業時間

8時30分〜17時30分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

20時間

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

後述の特記事項参照

月平均労働日数

20.0日

休憩時間

60分

休日

休日

土曜日，日曜日，祝日，その他

週休二日制

毎週

その他の休日

年末・年始

週休二日

毎週

年間休日数

124日

年次有給休暇

★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

加入保険

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

加入

退職金制度

なし

定年制

あり（定年年齢一律60歳）

再雇用制度

あり（上限年齢上限65歳まで）

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能な託児所

なし

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

該当者なし

看護休暇取得実績

あり

外国人雇用実績

なし

UIJターン

UIJターン歓迎

労働組合

なし

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

・インフルエンザ予防接種費用補助
・人間ドック受診費用補助
・事業所別懇親会費補助

フルタイムの就業規則

あり

パートの就業規則

あり

両立支援

・育休休業支援（男性・女性）
・次世代育成支援対策推進法

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり（喫煙室設置）

敷地内禁煙（屋外に喫煙場所設置）

会社の特長

社員を主体として「教育・チームワーク・情報共有」を意識して組
織運営を行っています。また、仕事の効率の向上のため、職場改善
・自由な有給取得など、皆の仕事への取り組みを応援しています

選考方法

面接（予定1回），その他

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

通知方法

郵送，電話

選考日時

随時

選考場所

〒520-2351
滋賀県野洲市冨波甲１１６１－８

最寄り駅

ＪＲ琵琶湖線　野洲駅

駅から勤務地までの交通手段

車

所要時間

8分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

その他（面接時に持参）

応募書類の返却

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

面接後、後日適性試験（ＳＰＩ試験；１時間）を
実施することがあります。

担当者

課係名、役職名

採用担当

担当者

加藤（カトウ）

電話番号

077-587-0700

FAX

077-586-1003

Eメール

n_katoh@oguraeng.co.jp

特記事項

＜３６協定特別条項有＞
　通常の受注量を大幅に超えて業務が集中し、納期遅れが懸念され
　る時や、重要な案件での納期短縮依頼を受ける時は、
　１ヶ月７５時間、１年７２０時間までの延長。

＊トライアル期間の条件は、試用期間と同じとします

＊オンライン自主応募の場合は、ハローワークの紹介状は不要です


▼事業所からのメッセージあり（詳細はハローワークインターネッ
トサービス参照、もしくはハローワーク窓口まで）


事業所内公正採用選考・人権啓発担当者　有

管轄ハローワーク

草津公共職業安定所（ハローワーク草津）

会社名

株式会社　オグラエンジニアリング（カブシキガイシャ　オグラエンジニアリング）

代表者名

代表取締役：加藤　直己

会社所在地

〒520-2351 滋賀県野洲市冨波甲１１６１－８

従業員数

企業全体

42人

就業場所

9人（うち女性：2人、パート：1人）

設立

昭和47年

資本金

3,000万円

事業内容

■半導体の製造装置の設計
■商品（自動車部品、家電部品等）の組立装置の設計
■設計補助業務（一般労働者派遣事業：派２５－３００３９０）

メッセージ

半導体関係の業界は、中長期的に拡大傾向となっており、ますます
仕事量が増えていくと考えております。
また、自動車も電気自動車や自動運転等、自動車の電動化が加速
しており、今後も設備投資が拡大していくと考えております。
そんな環境の中、
　１．新規の取引先の拡充
　２．現取引先での　新規業務への挑戦
を計っていきたいと考えております。
また、
上記に伴う仕事量の増大の為、社員数５０名の会社を目指しており
ます。

是非、貴殿の経験を活かして、会社の成長の一翼となる様に
皆様からの応募をお待ちしております。

事業所番号

2506-061749-9

法人番号

2160001015558

ホームページ

https://oguraeng.co.jp/

応募する場合は最寄りのハローワークへ

求人番号を必ず控えてください