ケアワーカー(介護スタッフ)小規模多機能居宅介護
地域密着型サービスセンター 桂坂
(社会福祉法人 京都福祉サービス協会)
(社会福祉法人 京都福祉サービス協会)
求人番号:26010-09736051
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:4月3日(55日前)
- 応募期限:6月30日(あと33日)
求人の概要
- 職種
- ケアワーカー(介護スタッフ)小規模多機能居宅介護
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- *小規模多機能居宅介護において介護、支援を必要とされる方の生
活全般に係る援助業務
*洛西地域にお住いの介護を要する方への訪問介護、通所介護、宿
泊介護を総合的に支援します。
※多くの経験を有し一定の指導を受けた指導職員が日常業務を通じ
マンツーマン指導を行います
(プリセプターシップ制度)
初めての方も着実に能力を身につけることができます
※変更範囲:希望や資格に応じて業務内容を変更する場合がありま
す。 - 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
不問
- 必要な免許・資格
-
ホームヘルパー2級
あれば尚可
介護福祉士
あれば尚可
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
- 普通自動車運転免許
- 必須(AT限定可)
- 必要なPCスキル
- 介護記録や職員間の情報共有はパソコンを使用しますので、最低限
の入力ができること。 - 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 18歳〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年の定めがある常用雇用のため
- 試用期間
- あり(6ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
〒610-1101
京都府京都市西京区大枝北沓掛町1丁目21番地の94市バス・ふれあいの里バス停から徒歩1分 - 最寄り駅
- 阪急・桂駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 15分
- マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- あり
- 転勤の範囲
- 京都市内
給与、手当について
- 賃金
-
180,000円〜233,500円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 175,000円〜213,500円
- 定額的に支払われる手当
- 資格業務手当5,000円〜20,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- *早出手当:350円/回
*遅出手当:300円/回
*夜勤は月4回として
夜勤手当:5,000円/回
*運転手当:200円/回
*特定処遇改善加算(年1回支給)
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり1,200円〜(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計3.75ヶ月分(前年度実績)
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額30,000円
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 21日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間1
- 7時45分〜16時45分
- 就業時間2
- 8時30分〜17時30分
- 就業時間3
- 13時00分〜22時00分
- 特記事項
- (4)22:00~8:00※夜勤
(休憩120分)(月4回程度)
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 5時間
- 36協定における特別条項
- なし
- 月平均労働日数
- 20.2日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 月9~11日休
- 週休二日
- その他
- 年間休日数
- 122日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
20日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 加入
- 退職金制度
- あり(勤続年数1年以上)
- 定年制
- あり(定年年齢一律60歳)
- 再雇用制度
- あり(上限年齢上限65歳まで)
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- あり
*特記事項欄参照
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- あり
- UIJターン
- UIJターン歓迎
- 労働組合
- あり
- 職務給制度
- あり
従事する職務や職責によって資格等級をキャリアパスとして定め、
それぞれの階層に応じて給与を決定。階層や職種によって、職責や
求められる能力、知識に応じた手当を支給しています。 - 復職制度
- あり
正職員退職後、5年以内であれば退職時基本給額や資格等級を引き
継いで再就職が可能 - 福利厚生の内容
- 1.京都福祉サービス協会職員等厚生会
2.京都社会福祉事業企業年金基金/京都府民間社会福祉施設職員
共済会
3.その他
(1)政府管掌健康保険・厚生年金保険
(2)労働者災害補償保険
(3)雇用保険
(4)健康保険 *年1回の健康診断実施(夜勤従事者は年2回)
(5)自己啓発
・法人主催研修受講割引制度
(初任者研修無料、実務者研修一部補助)
・当法人主催介護福祉士国家試験筆記対策講座:全16回無料
・介護支援専門員、主任介護支援専門員の更新は受講料は法人負担
。受講期間は職務免除。 - 研修制度の内容
- 新人から管理職まで段階に合わせた、充実した研修制
度があります。また、入職後一定期間、各事業所での
プリセプターシップ制度(マンツーマン指導)で、意
図的、段階的、系統的な指導を受けながら能力育成を
図ります。各事業所での研修は、正職員以外の方でも
参加していただけます。 - フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 両立支援
- [育児]
・産前産後休暇(産前8週間以内及び産後8週間以内)
*母体の安全に配慮し、産前休暇は法定より2週間繰り上げていま
す。
・育児休業(3歳まで)
・育児短時間勤務制度(1日を通じて2時間を超えない範囲、小学
3年生の末まで)
*契約保育所京都テルサ保育園(南区東九条)
[看護・介護]
・子の看護休暇(5日取得可)
・介護休業(最大93日間取得可)
・介護休暇(5日取得可)
・介護短時間勤務制度
[病気欠勤]
・継続的通院が必要な場合、1時間単位で取得可。
累計30日相当分まで給与補償 - 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
- 会社の特長
- 社会福祉法人京都福祉サービス協会の事業所であり、法人内の研修
制度やキャリアパス制度が確立しているため、職員一人ひとりの能
力に応じたスキルアップ・キャリアアップが可能です。
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回),筆記試験,その他
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 郵送,電話
- 選考日時
- その他(毎月下旬)
- 選考場所
-
〒610-1101
京都府京都市西京区大枝北沓掛町1丁目21番地の94 - 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- 郵送,その他(事前持参又は事前送付)
- 郵送の送付場所
- 〒610-1101
京都府京都市西京区大枝北沓掛町1丁目21番地の94
- 応募書類の返却
- あり
- 選考に関する特記事項
- 筆記試験:簡単な一般教養
その他:簡単な論文 - 担当者
-
- 課係名、役職名
- 所長
- 担当者
浦川 - 電話番号
- 075-335-3610
- FAX
- 075-335-3612
- Eメール
- urakawa.ryotaro@k-fukushi-service.jp
求人に関する特記事項
- 特記事項
- *マイカー通勤 駐車場:あり 自己負担:なし
*バイク・自転車通勤:可
*総支給額は各種手当を含めると
(扶養1名夜勤1回~扶養1名夜勤4回)
188,600円~253,900円程度の見込みです。
*介護職員初任者研修/介護職員実務者研修の資格取得支援制度あ
り(法人内で取得可/法人が一部費用負担)
<利用可能託児施設について>
*企業主導型保育園あり(向かいの施設)
【応募前職場見学可能。見学希望の場合は、紹介状に「応募前職場
見学希望」と表示の上交付】
*応募書類提出と併せた事前見学歓迎
※ミドルシニア世代で正社員雇用の機会に恵まれなかった方歓迎
*オンライン自主応募可(紹介状不要)
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 京都西陣公共職業安定所(ハローワーク西陣)
会社情報
- 会社名
地域密着型サービスセンター 桂坂
(社会福祉法人 京都福祉サービス協会)- 代表者名
- 所長:浦川 良太郎
- 会社所在地
- 〒610-1101 京都府京都市西京区大枝北沓掛町1丁目21番地の94
- 従業員数
-
- 企業全体
- 2139人
- 就業場所
- 23人(うち女性:15人、パート:8人)
- 設立
- 昭和61年
- 事業内容
- 小規模多機能型居宅介護やグループホームにて介護・支援を必要と
されるご利用者に対し、その人らしく生活できるように支援してい
きます。 (雇用保険一括:2602-312194-7)
- メッセージ
- 当事業所は、地域密着型サービスを展開する事業所で、関係機関や
家族、商店など様々な地域の方と連携し、高齢者が地域で暮らし続
けることができるように支援することが仕事になります。
したがって、食事、排せつ、入浴等の直接身体介護だけではなく、
コミュニティケアワーカーとしての働きも求められます。
介護職として幅広い知識と柔軟な対応力が必要になりますが、まず
は、「プリセプター制度」に則り、先輩職員がマンツーマンで指導
を行っていきます。
ですので、未経験の方であっても「なんか、おもしろそう!」と感
じたら、まずはお気軽にご連絡ください。
また、正職員登用試験は毎月1回開催しており、毎月1日が正職員
採用日になりますが、それまでの間にすぐの採用を希望される場合
は、契約職員の給与条件でフルタイム雇用となります。
*契約職員の採用については面接試験を実施します。
*時給制 時給:1,100円~1,210円
*就業時間:正職員と同じ
ご不明な点は気軽にご相談ください。 - 事業所番号
- 2601-928634-3
- 法人番号
- 3130005004484
- ホームページ
- http://katsurazaka.sakura.ne.jp
- 事業所の特記事項
- 定年後の再雇用に関して、パートの場合は70歳まで
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は京都西陣公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「26010-09736051」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「地域密着型サービスセンター 桂坂
(社会福祉法人 京都福祉サービス協会)」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の京都西陣公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。