造園工(神社・公園・個人宅・映画のセット内の庭園等)
株式会社 加藤造園
求人番号:26010-25294851
- 採用人数:2人
- 掲載開始日:10月6日(6日前)
- 応募期限:12月31日(あと80日)
求人の概要
- 職種
- 造園工(神社・公園・個人宅・映画のセット内の庭園等)
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 欠員補充
- 仕事の内容
- *東映株式会社のセット内庭園作制
*京都市・京都府・宮内庁の造園工事、維持業務
*個人家庭の庭園工事、手入業務全般
※京都市内中心
*仕事内容の変更範囲:変更なし
植木屋といえば高所での剪定をイメージするかと思いますが、実は
その業務内容は多岐に渡ります。そして人には得手・不得手がある
ものです。弊社では、各々に合った得意な事を成長させ、協力し合
って仕事を行う事を大事にしております。 - 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
不問
- 普通自動車運転免許
- 必須(AT限定可)
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜64歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年の定めがある常用雇用のため
- 試用期間
- あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
〒616-8042
京都府京都市右京区花園伊町11 - 最寄り駅
- JR・花園駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 5分
- マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
220,000円〜300,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 220,000円〜300,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- *技能手当あり:1級造園施工管理技士 3万円
2級造園施工管理技士 5千円
*家族手当
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり5,000円〜10,000円(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計2.00ヶ月分(前年度実績)
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額13,000円
- 給与の締め日
- 固定(月末以外)
- 毎月
- 20日
- 給与の支給日
- 固定(月末)
労働時間、休日について
- 就業時間
-
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1年単位
- 就業時間
- 8時00分〜17時00分
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 1時間
- 36協定における特別条項
- なし
- 月平均労働日数
- 21.8日
- 休憩時間
- 120分
- 休日
-
- 休日
- 日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- *年末年始(10日) *夏季(5日)
- 週休二日
- その他
- 年間休日数
- 103日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 加入
- 退職金制度
- あり(勤続年数1年以上)
- 定年制
- あり(定年年齢一律65歳)
- 再雇用制度
- あり(上限年齢上限70歳まで)
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- 単身用あり
10,000~25,000円/
月 - 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- なし
- UIJターン
- UIJターン歓迎
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- なし
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策その他屋外で就労
- 会社の特長
- 大正15年加藤平四郎が創業し、昭和42年建設業の許可を受け官
庁工事の指名に参加、その後、東映株京都撮影所のセット用植木の
納入と官庁工事及び個人の庭の手入れ造園等で業績も順調。
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回)
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 郵送,電話,Eメール
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒616-8042
京都府京都市右京区花園伊町11 - 最寄り駅
- JR・花園駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 5分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール
- 郵送の送付場所
- 〒616-8042
京都府京都市右京区花園伊町11
- 応募書類の返却
- あり
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 代表取締役
- 担当者
加藤 公代 - 電話番号
- 075-463-7110
- FAX
- 075-464-4034
- Eメール
- office@katozoen.jp
求人に関する特記事項
- 特記事項
- *昇給年1回 *退職金制度:勤続6ヶ月以上
*宿舎(マンション):1部屋1人、6畳、勤務先まで10分
宿舎費25,000円/月
宿舎(事業所2階):1部屋1人、6畳、水廻り共用 月1万円
*通学:時間配慮あり、賃金支払あり、通学時間30分
学校 訓練校 授業料月額20,000円(会社負担)
*バイク・自転車通勤:可 *マイカー通勤可 駐車場:無料
弊社は神社・お寺・町屋さん及び公園・街路樹等の剪定・除草・植
栽の仕事を主に行っております。また、桂離宮の桂垣の修繕、修学
院離宮の土橋の修繕といった京都ならではの工事もしてきました。
さらに弊社特有の仕事として、東映京都撮影所において、映像作品
のセット内の植栽部分を本物の樹木や擬石を使って制作しています
弊社には剪定が得意な社員・高所恐怖症だけど地上での草刈が得意
な社員、油圧ショベルで樹木を掘取るのが得意な社員、樹木医とし
て樹木を診断するのが得意な社員等、色々な人間がおります。
植木屋といえば高所での剪定をイメージするかと思いますが、実は
その内容は多岐に渡ります。そして人には得手・不得手があるもの
です。弊社では、各々に合った得意な事を成長させ、協力し合って
仕事を行う事を大事にしております。
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 京都西陣公共職業安定所(ハローワーク西陣)
会社情報
- 会社名
株式会社 加藤造園 - 代表者名
- 代表取締役:加藤 公代
- 会社所在地
- 〒616-8042 京都府京都市右京区花園伊町11
- 従業員数
-
- 企業全体
- 10人
- 就業場所
- 10人(うち女性:1人、パート:0人)
- 設立
- 大正15年
- 資本金
- 2,000万円
- 事業内容
- 宮内庁他官庁工事、東映株のセット用植木納入、個人の庭の手入れ
造園。 - メッセージ
- 弊社は神社・お寺・町屋さん及び公園・街路樹等の剪定・除草・植
栽の仕事を主に行っております。また、桂離宮の桂垣の修繕、修学
院離宮の土橋の修繕といった京都ならではの工事も行ってきました
。
さらに弊社特有の仕事として、東映京都撮影所において、映像作品
のセット内の植栽部分を本物の樹木や擬石を使って制作しておりま
す。
弊社には剪定が得意な社員・高所恐怖症だけど地上での草刈が得意
な社員、油圧ショベルで樹木を掘取るのが得意な社員、樹木医とし
て樹木を診断するのが得意な社員等、色々な人間がおります。
植木屋といえば高所での剪定をイメージするかと思いますが、実は
その内容は多岐に渡ります。そして人には得手・不得手があるもの
です。
弊社では、各々に合った得意な事を成長させ、協力し合って仕事を
行う事を大事にしております。 - 事業所番号
- 2601-039792-0
- 法人番号
- 2130001000463
- ホームページ
- http://www.katozoen.jp/
- 事業所の特記事項
- 退職金制度:勤続6ヶ月以上
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は京都西陣公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「26010-25294851」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「株式会社 加藤造園」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の京都西陣公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。