スモールラグジュアリーホテルのフロント兼清掃 交通費支給
フロントマネジメント 株式会社
求人番号：26020-12711661
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：5月13日（19日前）
- 応募期限：7月31日（あと60日）
求人の概要
- 職種
- スモールラグジュアリーホテルのフロント兼清掃 交通費支給
- 求人区分
- パート
- 雇用形態
- パート
- 派遣・請負等
- 請負
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- スモールラグジュアリーのホテルでお仕事してみませんか。
◆フロント
・チェックイン、アウト
・電話対応 ・観光案内
・食事配膳
・イベント企画
・ＳＮＳ・広報戦略
・レストラン手配など
◆清掃
・客室掃除
・共有ロビー、廊下、トイレ掃除 ・ゴミ回収など
◆交通費全額支給！ ＊変更範囲：変更なし - 学歴
-
学歴不問
- 必要な経験等
-
あれば尚可英語：日常会話レベル
客室清掃のご経験 - 必要な免許・資格
-
資格不問
- 必要なPCスキル
- ＰＣの基本操作
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年の定めがある常用雇用のため
- 試用期間
- あり（１ヶ月）
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 正社員登用
- なし
- 勤務地
-
〒602-0822
京都府京都市上京区青龍町２０２
リヴェルト京都鴨川 - 最寄り駅
- 京阪電車 出町柳駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 5分
- マイカー通勤
- 不可
- 転勤
- 転勤なし
給与、手当について
- 賃金
-
1,300円〜1,300円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 1,300円〜1,300円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- 賃金形態
- 時給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- なし
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- なし
- 通勤手当
- 通勤手当あり
- 給与の締め日
- 固定（月末）
- 給与の支給日
- 固定（月末以外）
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 15日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
交替制（シフト制）
- 就業時間1
- 14時00分〜19時00分
- 就業時間2
- 8時00分〜12時00分
- 就業時間3
- 13時00分〜19時00分
- 特記事項
- ＊（４）８：００～１４：００
＊（１）～（４）シフト制
- 時間外労働時間
- 時間外労働なし
- 36協定における特別条項
- なし
- 休憩時間
- 0分
- 週所定労働日数
- 週3日〜週5日労働日数について相談可
- 休日
-
- 休日
- その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 勤務希望日を申告いただくシフト制になります。
- 週休二日
- 毎週
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
待遇について
- 加入保険
- 労災保険
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- あり（定年年齢一律60歳）
- 再雇用制度
- あり（上限年齢上限65歳まで）
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- 外国人雇用実績
- あり
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- ＊自社ホテル利用割引制度
＊社員旅行
＊健康診断
＊社内禁煙 - フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
- 会社の特長
- 縁の下の力持ちとなる清掃業務、施設の顔となるフロント業務、お
客様と施設を結ぶオペレーション業務を行っています。会社設立１
０年目という事もあり経験の有無に関わらず若い世代が活躍中です
選考について
- 選考方法
- 書類選考なし
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 求職者マイページに連絡，電話，Ｅメール
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒602-0822
京都府京都市上京区青龍町２０２
リヴェルト京都鴨川 - 最寄り駅
- 京阪電車出町柳駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 5分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
- 応募書類の送付方法
- Ｅメール，その他，求職者マイページ（面接時にご持参下さい）
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 選考に関する特記事項
- ご不明な点はお気軽にお問い合わせください。
担当者よりご連絡させていただきます。 - 担当者
-
- 課係名、役職名
- ◆求人掲載の営業はお断りしております◆
- 担当者
採用担当 朴・村上 - 電話番号
- 075-632-8713
- FAX
- 075-632-8825
- Eメール
- info@front-management.com
求人に関する特記事項
- 特記事項
- ●スモールラグジュアリーのホテルです。
●チェックイン／アウト手続き、近隣の観光スポットなどの
京都滞在の楽しみ方をお客様にご紹介するインフォメーションなど
フロント業務全般のほか、イベントの企画やＳＮＳなど
広報戦略もお手伝い頂けたらと考えております。
●客室や共有部の清掃もヘルプ頂けたらと思います。
●学生さん、主婦（夫）さん、Ｗワークさん（副業可）等
さまざまなライフスタイルのスタッフが活躍しています。
★制服貸与
★雇入条件により各種保険加入
★有給休暇は法定通り付与
★交通費全額支給
＊オンライン自主応募可 オンライン自主応募の場合紹介状不要
◆求人掲載の営業はお断りしております◆
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 京都七条公共職業安定所（ハローワーク京都七条）
会社情報
- 会社名
フロントマネジメント 株式会社 - 代表者名
- 代表取締役：廣瀬 佳正
- 会社所在地
- 〒601-8027 京都府京都市南区東九条中御霊町５３番地の４
ＪｏｈｎｓｏｎビルＡ５
- 従業員数
-
- 企業全体
- 100人
- 就業場所
- 15人（うち女性：12人、パート：11人）
- 設立
- 平成28年
- 資本金
- 1,000万円
- 事業内容
- 京都・東京の宿泊施設運営・管理業
- メッセージ
- ●京都で２４店舗、東京で４店舗の宿泊施設の運営を行っている会
社です。
●学生さん・主婦（夫）さん・フリーターさん・Ｗワーカーさん
大歓迎です。 - 事業所番号
- 2602-621600-2
- 法人番号
- 9130001058974
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は京都七条公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「26020-12711661」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「フロントマネジメント 株式会社」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の京都七条公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。