店内スタッフ
株式会社 しまむら バースディ久世店
求人番号:26020-21720951
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:8月22日(8日前)
- 応募期限:10月31日(あと62日)
求人の概要
- 職種
- 店内スタッフ
- 求人区分
- パート
- 雇用形態
- パート労働者
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 欠員補充
- 仕事の内容
- 商品の入荷(検品)、陳列、売場管理からお客様への接客、レジで
の販売を行って頂きます。
ファッション、接客に興味がある方、大歓迎です。
業界・接客が未経験でも分かり易いマニュアルと教育制度が完備さ
れていますのでご安心下さい。
「主な業務」
・商品の検品作業 ・商品の陳列 ・売場変更
・商品と売場の整理 ・商品の移送と値下げ処理
・レジ接客業務 ・店内外の清掃作業
*変更範囲:変更なし - 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
不問
- 必要な免許・資格
-
免許・資格不問
- 年齢
- 不問
- 試用期間
- あり(1ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
- 正社員登用
- あり
★過去3年間で正社員登用の実績
275名登用 - 勤務地
-
〒601-8203
京都府京都市南区久世築山町115-2*市バス「下久世」バス停から徒歩10分 - マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- あり
- 転勤の範囲
- *求人に関する特記事項欄参照
給与、手当について
- 賃金
-
1,340円〜1,340円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 1,340円〜1,340円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- *残業手当
- 賃金形態
- 時給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1時間あたり10円〜20円(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計1.91ヶ月分(前年度実績)
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額150,000円
- 給与の締め日
- 固定(月末以外)
- 毎月
- 15日
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 当月
- 支給日
- 25日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間1
- 9時45分〜19時15分
- 就業時間2
- 9時45分〜13時45分
- 就業時間3
- 13時00分〜19時15分
- 特記事項
- *シフト制 *(2)は休憩なし、(3)は休憩30分
*週5日勤務または週4日勤務を選択
(求人に関する特記事項欄参照)
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 1時間
- 36協定における特別条項
- なし
- 休憩時間
- 90分
- 週所定労働日数
- 週4日〜週5日
- 休日
-
- 休日
- その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- *シフト制
*週休2日または週休3日を選択
- 週休二日
- 毎週
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり(勤続年数5年以上)
- 定年制
- なし
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- あり
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
- 会社の特長
- プライベートブランドの開発にカを入れ、そのトータルクオリティ
ーの高さではお客様に支持されています。当社独自の教育研修によ
り徹底した店舗運営と接客で高い評価を頂いています。
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回),筆記試験
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後10日以内
- 通知方法
- 郵送,電話
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒601-8203
京都府京都市南区久世築山町115-2 - 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時に持参)
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 選考に関する特記事項
- 筆記試験:簡単な計算問題、応用問題
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 採用担当
- 電話番号
- 075-925-8777
求人に関する特記事項
- 特記事項
- *バイク・自転車通勤:可
*駐車場自己負担:なし
*通勤手当:社内規定に沿って支給
*6ヶ月経過後の年次有給休暇日数は法定通り付与
*転勤範囲
通勤可能な範囲(自宅と店舗が車で片道25Km以内、通勤時間
の目安として片道45分以内の店舗)で異動する場合があります。
*就業時間
週5日(週休2日):週31時間程度の勤務
週4日(週休3日):週25時間程度の勤務
いずれかを選択してください。
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 京都七条公共職業安定所(ハローワーク京都七条)
会社情報
- 会社名
株式会社 しまむら バースディ久世店 - 代表者名
- 店長:西嶋 愛巳
- 会社所在地
- 〒601-8203 京都府京都市南区久世築山町115-2
- 従業員数
-
- 企業全体
- 26710人
- 就業場所
- 13人(うち女性:13人、パート:6人)
- 設立
- 昭和28年
- 資本金
- 170億8,600万円
- 事業内容
- ベビー&キッズファッションから出産育児用品まで幅広い商品を豊
富に取揃えた「ベビー・子供用品バースディ」を全国各地に出店し
ています。雇用保険本社一括:1103-100303-9 - メッセージ
- ・週休2日制と3日制が選択可能。様々な勤務時間がありプライベ
ートとの両立が可能。
・賞与は年2回(約1ヶ月分の給与と同等額の支給)。
・社員買い物優待制度(しまむらグループの商品を10%割引で購
入できる)。しごと
・各種休暇制度(慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業等各種子育て
支援、介護休業など)、各種社会保険完備。
・福利厚生(財形貯蓄制度、従業員持株会、通信教育制度、ベネフ
ィットステーション)。
・社員登用制度(約7割の店長がパート出身、やる気があればキャ
リアアップ)。
・継続雇用制度(60歳定年後、最長で70歳まで継続雇用が可能
)。 - 事業所番号
- 2602-924106-5
- 法人番号
- 6030001004272
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は京都七条公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「26020-21720951」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「株式会社 しまむら バースディ久世店」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の京都七条公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。