職種

リハビリ職（理学療法士）

求人区分

フルタイム

雇用形態

正社員

派遣・請負等

派遣・請負ではない

募集の理由

欠員補充

仕事の内容

・介護老人保健施設入所及び通所リハビリテーションご利用者の
　在宅生活復帰、在宅看護支援のためのリハビリテーション等を
　実施します。
・個々のご利用者の生活に寄り添ったケアを目指し、リハビリ職
　として何が出来るかを多職種のスタッフと考えていく現場です。
・医師、看護師、リハビリ職、介護職など多職種が連携し、自分
　が入りたいと思える施設作りを目指します。

※多職種のスタッフによるチームワークが当施設の強みです。
※入職者に対する研修・フォローアップが充実しています。
※介護施設未経験の方やブランクのある方も丁寧に指導しますの
　でご安心ください。　【変更範囲：変更なし】

学歴

不問

必要な経験等

必須

リハビリ職として実務経験３年以上

必要な免許・資格

理学療法士
必須

年齢

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年の定めがある常用雇用のため

試用期間

あり（３ヶ月）

試用期間中の労働条件

同条件

雇用期間

雇用期間の定めなし

勤務地

京都府京都市下京区

市バス　堀川松原バス停　から　徒歩１分

マイカー通勤

不可

転勤

なし

賃金

251,700円〜276,000円

※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額

179,200円〜196,000円

定額的に支払われる手当

資格手当40,000円〜40,000円
職務手当30,000円〜30,000円
住宅手当2,500円〜10,000円

固定残業代

なし

その他の手当等付記事項

家族手当（扶養家族）
　配偶者：１７０００円　子：６０００円
その他手当
　年末年始手当：３０００円／日＊１２／３０～１／３
　委員長手当：１００００円又は６０００円
　＊委員会による

賃金形態

月給

昇給

昇給制度

あり

前年度の昇給実績

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり2,200円〜2,600円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

前年度の支給実績

あり

前年度の支給回数

年3回

賞与金額

計6.00ヶ月分（前年度実績）

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額40,000円

給与の締め日

固定（月末）

給与の支給日

固定（月末以外）

支給される月

当月

支給日

25日

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１ヶ月単位

就業時間

8時30分〜17時30分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

10時間

36協定における特別条項

なし

月平均労働日数

21.1日

休憩時間

60分

休日

休日

その他

週休二日制

その他

その他の休日

＊シフト制：４週８休
＊夏期２日　冬期２日

週休二日

その他

年間休日数

111日

年次有給休暇

★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

加入保険

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形

退職金共済

未加入

退職金制度

あり（勤続年数3年以上）

定年制

あり（定年年齢一律60歳）

再雇用制度

あり（上限年齢上限65歳まで）

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能な託児所

なし

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

労働組合

なし

職務給制度

なし

復職制度

あり

経験年数を考慮

フルタイムの就業規則

あり

パートの就業規則

あり

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

選考方法

面接（予定1回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後5日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

通知方法

郵送，電話

選考日時

随時

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送

応募書類の返却

あり

選考に関する特記事項

　

担当者

特記事項

※バイク・自転車通勤：可（※駐輪スペースに限りがあるため、バ
　イクは１２５ｃｃ以下のスクーター型のみ可）
※賞与・昇給に関しては評価制度により決定。

◆福利厚生◆
　慶弔見舞金・給食費補助・インフルエンザ予防接種料補助・財形
　貯蓄・育児休業制度・介護休業制度・会員制リゾートホテル利用
　・母体の堀川病院受診時の診察代還付制度あり
　
◆研修制度◆
　新人研修（座学１回／月）［１年間］
　プリセプター制度あり［１年間］

管轄ハローワーク

京都七条公共職業安定所（ハローワーク京都七条）

従業員数

企業全体

75人

就業場所

73人（うち女性：49人、パート：10人）

事業内容

介護老人保健施設利用者への在宅生活復帰、在宅介護支援の為の介
護、看護サービス
◆「きょうと福祉人材育成認証制度」認証法人◆

メッセージ

平成１７年春オープン以来、在宅生活を支援する施設として、ご利
用者の「ふだんどおりの生活」「それぞれの願い・・・」の実現に
向けたケアに励んでおります。我々の介護は「その人にとって普段
どおりの暮らし」を最優先に置いています。介護という行為に、ご
利用者本人のこだわりをどこまで取り入れられるかにやりがいを見
出しています。ご利用者本位のケアを考え、実現できること。それ
が『じゅんぷう』の職員にとって何よりのやりがいであり喜びです
。人材育成には「プリセプター制度」を採用しており、担当の先輩
職員が中心となり指導していきます。担当者以外にも、同じフロア
の職員たちや療養長もフォローするので、介護施設未経験の方やブ
ランクのある方も安心です。
業務においては、医師、看護師、リハビリ職、介護職など多職種の
スタッフが連携して、ご利用者と同じ目線から、安心していただけ
るサービスを提供し、ご利用者に笑顔になっていただける施設、自
分が入りたくなる施設づくりを目指しています。当施設ホームペー
ジに施設紹介動画や広報紙なども掲載していますので、施設の雰囲
気をご覧ください。仕事に就くにはきっと誰しも期待と不安を抱き
ますが、技術は経験を重ねて身につけるもの。求めるのは、チーム
の一員として話し合いながら共に前進していける人、こんな介護を
してみたい！という思いがある人です。

応募する場合は最寄りのハローワークへ

求人番号を必ず控えてください