職種

キャリアコーディネーター（介護・外国人支援）

求人区分

フルタイム

雇用形態

正社員

派遣・請負等

派遣・請負ではない

募集の理由

増員

仕事の内容

介護業界で働きたい外国人の方と、人材を求める介護施設を
つなぐお仕事です。単なる営業職ではなく、「人」と「現場」を
結ぶキャリア支援の専門職として活躍していただきます。
具体的には、候補者（外国人留学生・特定技能人材など）の
面談・キャリア相談、就職までのサポート（履歴書作成、
面接練習、入職調整）、採用後のフォロー（定着支援、生活
・住居サポート）、学校・送り出し機関との情報共有、
面接会やイベントの運営補助などです。最初は先輩社員と
同行しながら、現場の流れを丁寧に学んでいただきます。
介護や外国人支援の知識がなくても、人と話すことが好きで、
社会に貢献したい気持ちがある方を歓迎します。
【変更範囲：変更なし】

学歴

短大以上が必須

必要な経験等

不問

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

必要なPCスキル

ワード・エクセル・パワーポイントなど
ＭＳＯｆｆｉｃｅの基本操作ができる方。
ＣｈａｔＧＰＴ等ＡＩツール操作できれば尚可。

年齢

制限あり

年齢制限範囲

〜44歳

年齢制限該当事由

キャリア形成

年齢制限の理由

長期勤続によるキャリア形成を図る目的で若年者を募集するため

試用期間

あり（３カ月）

試用期間中の労働条件

同条件

雇用期間

雇用期間の定めなし

勤務地

〒600-8815
京都府京都市下京区中堂寺粟田町９３　ＫＲＰ４号館３階

最寄り駅

丹波口駅

駅から勤務地までの交通手段

徒歩

所要時間

5分

マイカー通勤

不可

転勤

なし

賃金

200,000円〜250,000円

※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額

200,000円〜250,000円

定額的に支払われる手当

-

固定残業代

なし

その他の手当等付記事項

＊インセンティブ手当１：介護施設から紹介料を受領し
た場合、その５％を支給します。
＊インセンティブ手当２：介護施設から月額費用を頂く
契約ができた場合、受領額の１０％を毎月支給します。

＊地域に密着した勤務を行うことを奨励するため地域密
着支援手当支給します。

賃金形態

月給

昇給

昇給制度

あり

前年度の昇給実績

なし

賞与

賞与制度の有無

あり

前年度の支給実績

なし

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額30,000円

給与の締め日

固定（月末）

給与の支給日

固定（月末以外）

支給される月

翌月

支給日

25日

就業時間

就業時間

9時00分〜18時00分

7時00分〜19時00分の時間の間の8時間

特記事項

基本は９時～１８時勤務ですが、個々の生活習慣や事情に応じて勤
務時間の調整が必要な方は相談してください

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

10時間

36協定における特別条項

なし

月平均労働日数

21.4日

休憩時間

60分

休日

休日

日曜日，祝日，その他

週休二日制

毎週

週休二日

毎週

年間休日数

108日

加入保険

労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能な託児所

なし

育児休業取得実績

なし

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

外国人雇用実績

あり

UIJターン

UIJターン歓迎

労働組合

なし

職務給制度

なし

復職制度

なし

フルタイムの就業規則

なし

パートの就業規則

なし

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり（喫煙室設置）

屋内原則禁煙（建物１階に喫煙所あ
り）分煙措置を実施しています。

会社の特長

ベンチャー企業

選考方法

面接（予定2回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

通知方法

求職者マイページに連絡，郵送，電話，Ｅメール

選考日時

随時

選考場所

〒600-8815
京都府京都市下京区中堂寺粟田町９３　ＫＲＰ４号館３階

最寄り駅

丹波口駅

駅から勤務地までの交通手段

徒歩

所要時間

5分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

Ｅメール，求職者マイページ

応募書類の返却

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名

人事課責任者

担当者

人事課

電話番号

075-950-0432

FAX

050-3172-7405

Eメール

leadkyoto@gmail.com

特記事項

当社の仕事は、アジアの若者が日本で働き、暮らすという夢を
実現するためのキャリア支援です。日本語や介護の学びを重ね、
未来を築こうとする若者たちの努力を支えることは大きな社会的
意義があります。単なる営業ではなく、人の人生に深く関わる
価値ある仕事です。国際感覚を身につけながら、自身の成長にも
つながるやりがいのある環境です。

※国籍を問わずご応募いただけます。（在留資格上の要件を
　満たしている方が対象）業務上のコミュニケーションのため、
　日本語での読み書き・会話が可能な方（日本語能力試験Ｎ２
　程度を目安）を歓迎します。

※外国語得意な人や外国文化に興味がある人を歓迎します

※採用後雇用保険加入

※入国する外国人の送迎対応などで、時間外労働が発生する場合が
　あります。

※オンライン自主応募可：オンライン自主応募の場合、紹介状不要

管轄ハローワーク

京都七条公共職業安定所（ハローワーク京都七条）

会社名

Ｐｒｏｇｒｅｓｓ　株式会社（プログレス　カブシキガイシャ）

代表者名

代表取締役：山田憲之

会社所在地

〒600-8815 京都府京都市下京区中堂寺粟田町９３　ＫＲＰ４号館３階

従業員数

企業全体

0人

就業場所

0人（うち女性：0人、パート：0人）

設立

令和2年

資本金

570万円

事業内容

外国人介護人材紹介（有料職業紹介事業者の許可番号：２６－ユ－
３００５９４）。

メッセージ

当社は、介護業界における外国人支援と人材育成を通じて、
社会課題の解決に取り組む社会貢献型の企業です。
少子高齢化が進む日本において介護人材の確保は喫緊の課題
であり、私たちはその最前線で外国人と日本人が共に働ける
環境づくりを進めています。こうした事業は国の方針にも
合致しており、まさに時代の流れに沿った意義ある取り組み
です。代表者は介護・外国人支援の分野で長年の経験を持ち、
行政・教育機関・海外送出機関など多方面と連携を図りながら
事業を展開しています。また、グローバルな視点を大切にし、
アジア諸国との人材交流や教育連携にも力を入れています。
地域社会に根ざしつつ、国際的なネットワークを活かした活動を
行っている点が当社の強みです。将来的には、社員が自らの
経験を活かして独立・起業できるよう支援制度も整えています。
地域と世界をつなぐ企業として、共に成長していける仲間を
募集して
います。

事業所番号

2602-924898-7

法人番号

7130001067408

応募する場合は最寄りのハローワークへ

求人番号を必ず控えてください