人事職/新卒・中途採用・教育/年間休日125日以上
金氏高麗人参 株式会社
求人番号:26020-30340151
- 採用人数:2人
- 掲載開始日:12月1日(4日前)
- 応募期限:2月28日(あと85日)
求人の概要
- 職種
- 人事職/新卒・中途採用・教育/年間休日125日以上
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- グループ全体の採用・教育業務を行っていただきます。【採用業務】・各部署の求人ニーズの確認・求人のターゲッティングと求人内容の企画・求人媒体の選定・打合せ・取材対応・応募処理・面接・社内調整・その他関連する事務業務全般【人材教育業務】・教育計画の立案、研修スケジュールの調整・社内研修の企画と実施、・社外研修の申し込み処理・管理・その他関連する事務業務 *変更の範囲:会社の定める業務
- 学歴
-
大学以上が必須
- 必要な経験等
-
必須以下のいずれかの経験がある方・新卒または中途採用(採用計画立案、広告掲載、面接)5年以上・人材育成・労務などの経験が5年以上
- 必要な免許・資格
-
免許・資格不問
- 必要なPCスキル
- Excel(VLOOKUPなど関数の活用が出来る方)ビジネスメール対応ができる方ビジネス文書作成が可能な方
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜64歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年を上限とする常用雇用のため
- 試用期間
- あり(6カ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
〒600-8351
京都府京都市下京区堀川富永町692番地 アスティルビル(変更の範囲:会社の定める全ての就業場所) - 最寄り駅
- 阪急 烏丸駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 8分
- マイカー通勤
- 不可
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
350,000円〜350,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 250,600円〜250,600円
- 定額的に支払われる手当
- 役割手当40,300円〜40,300円
- 固定残業代
-
あり59,100円〜59,100円
- その他の手当等付記事項
- *日給月給制
- 固定残業代に関する特記事項
- 残業手当は残業の有無に関わらず定額定残業代として26時間分を支給。それを超える場合は別途支給
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 2.00%〜5.00%(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 150,000円〜800,000円(前年度実績)
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額30,000円
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 20日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間
- 8時50分〜17時50分
- 特記事項
- 月26時間の定額残業制です。毎日40分の残業がありますので退社時間は18時半以降となります。
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 20時間
- 36協定における特別条項
- なし
- 月平均労働日数
- 20.0日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 完全週休二日制(土日祝)その他:ゴールデンウィーク、夏季、年末年始
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 125日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- あり(定年年齢一律65歳)
- 再雇用制度
- あり(上限年齢上限70歳まで)
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
- 会社の特長
- 京都市内を走る『にんじんちゃん』ラッピングバスの会社です。職種が豊富で、事務も広告・通販・マーケティングなど部署専属の事務。年功序列ではなく適材適所で実力重視の会社です。
選考について
- 選考方法
- 面接(予定2回),書類選考,その他
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 郵送,電話,Eメール
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒600-8351
京都府京都市下京区堀川富永町692番地 アスティルビル - 最寄り駅
- 阪急 烏丸駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 8分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール
- 郵送の送付場所
- 〒600-8351
京都府京都市下京区堀川富永町692番地 アスティルビル
- 応募書類の返却
- あり
- 選考に関する特記事項
- 面接の後、適性検査があります。
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- *求人掲載の営業はお断り*
- 担当者
- 人事課 担当者
- 電話番号
- 075-803-1304
- Eメール
- jinji@k-kn.jp
求人に関する特記事項
- 特記事項
- ※賞与は、令和8年12月支給20万円、令和9年6月支給20万円を保証します。(令和8年5月末までの入社が条件となります。令和8年6月以降の入社は令和9年6月と12月で保証します)※賞与の前年度実績は半期分の実績となります。※昇給は年2回業績、個人考課により決定します。※書類選考あり:応募の方は事前に履歴書、職務経歴書(紹介状) を郵送またはメールして下さい。※正社員の定年は65歳です。 ※バイク・自転車通期:可※研修:入社後は導入研修で通販業界や広告の基礎知識を研修し、 その後現場にてしっかりレクチャーいたします。 業界未経験の方が多く活躍している会社です。※福利厚生:健康診断(年1回)・ストレスチェック(年1回)メンタルヘルス研修・マッサージチェア設置※制度:資格取得応援制度・外部セミナー受講制度 永年勤続表彰制度(5年・10年・20年) 他 ◆ハローワーク以外の職業紹介事業者からの営業はお断り◆<事業所メッセージあり>
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 京都七条公共職業安定所(ハローワーク京都七条)
会社情報
- 会社名
金氏高麗人参 株式会社 - 代表者名
- 代表取締役:金 慶光
- 会社所在地
- 〒600-8351 京都府京都市下京区堀川富永町692番地 アスティルビル
- 従業員数
-
- 企業全体
- 113人
- 就業場所
- 113人(うち女性:100人、パート:10人)
- 設立
- 平成18年
- 資本金
- 8,000万円
- 事業内容
- 高麗人参を主成分にした健康食品を、研究開発・製造・広告制作・販売まで全て自社で行っている通販会社です。平成18年(2006年)に京都で創業しました。
- メッセージ
- 現在人事課の担当は2名(いずれも女性)です。ご経験のある採用または教育業務を担当していただいた後、将来的には人事課のマネージャー候補としてご活躍いただきます。
- 事業所番号
- 2602-619895-1
- 法人番号
- 7130001027964
- ホームページ
- https://www.kouraininjin.com/
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は京都七条公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「26020-30340151」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「金氏高麗人参 株式会社」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の京都七条公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。