送迎スタッフ（デイケアセンターすこやか）
医療法人 高生会
求人番号：26030-07266251
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：6月9日（5日前）
- 応募期限：8月31日（あと78日）
求人の概要
- 職種
- 送迎スタッフ（デイケアセンターすこやか）
- 求人区分
- パート
- 雇用形態
- パート労働者
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 欠員補充
- 仕事の内容
- ご利用者のご自宅と施設間を送迎するお仕事です。
比較的お元気なご利用者が多くいらっしゃいますので、荷物を運ぶ
、手を添えるなどの簡単なサポートはお願いしますが、介護業務は
ありません。
運転免許以外に特別な資格もいりませんので、ご安心ください。
送迎車はすべて軽自動車です。
周辺の地理に詳しくない方も、最初は先輩スタッフが一緒に回りな
がらお教えします。
送迎業務だけでなく、これから介護技術を身につけたい方にもオス
スメです！
＊６０歳以上の方も歓迎！
【変更範囲：変更なし】 - 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
不問
- 普通自動車運転免許
- 必須（ＡＴ限定可）
- 年齢
- 不問
- 試用期間
- あり（２か月）
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 正社員登用
- なし
- 勤務地
-
〒612-0829
京都府京都市伏見区深草谷口町６９－１ - 最寄り駅
- 京阪本線 藤森駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 25分
- マイカー通勤
- 可（駐車場なし）
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
1,060円〜1,060円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 1,060円〜1,060円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 月の労働時間により、月２，５００円～６，７００円の
手当あり。
- 賃金形態
- 時給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額／昇給率
- 1時間あたり5円〜50円（前年度実績）
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- なし
- 通勤手当
- 実費支給（上限あり）
月額30,000円
- 給与の締め日
- 固定（月末以外）
- 毎月
- 20日
- 給与の支給日
- 固定（月末）
労働時間、休日について
- 就業時間
-
交替制（シフト制）
- 就業時間
7時30分〜17時00分の時間の間の5時間以上- 特記事項
- 上記就業時間内で３～８時間の勤務となります（応相談）
- 時間外労働時間
- なし
- 36協定における特別条項
- なし
- 休憩時間
- 60分
- 週所定労働日数
- 週2日〜週5日
- 休日
-
- 休日
- 祝日
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- ４週６休制
- 週休二日
- その他
待遇について
- 加入保険
- 労災保険
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- なし
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
企業主導型保育園との連携あり
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- 該当者なし
- 看護休暇取得実績
- 該当者なし
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- １）法人内勉強会
月１回、職員が講師となって行います。
多職種が集まる医療法人ならではの勉強会です。
外部から講師をお呼びすることもあります。
２）研修受講補助制度
外部研修の費用を補助する制度です。
３）資格取得支援制度
資格を取得するための費用助成や勤務相談を行っています。
４）職員家族受診優待制度
当法人のクリニックへ受診する際の優待制度です。
５）定期健康診断
協会けんぽ加入者の健診費用の補助制度です。 - フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 両立支援
- 産休・育休取得の実績があります。
また、介護休暇等の規程もありますので、安心してお勤めいただけ
ます。 - 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
- 会社の特長
- クリニック３ヶ所、介護事業所１１ヶ所で、地域のみなさまのいき
いきとした生活を２０年以上お手伝いしています。
選考について
- 選考方法
- 面接（予定1回）
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 郵送，電話
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒612-0829
京都府京都市伏見区深草谷口町６９－１ - 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
- 応募書類の送付方法
- その他（面接時に持参）
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 管理者
- 担当者
橋本 - 電話番号
- 075-645-7211
- FAX
- 075-275-0464
求人に関する特記事項
- 特記事項
- ＊労働条件により各種保険加入
＊年次有給休暇日数は法定どおり
＊マイカー通勤について
近隣駐車場自己確保、公共交通機関通勤手当にて調整して
負担します
＊自転車・バイクでの通勤可
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 伏見公共職業安定所（ハローワーク伏見）
会社情報
- 会社名
医療法人 高生会 - 代表者名
- 理事長：高 謙一郎
- 会社所在地
- 〒612-0889 京都府京都市伏見区深草直違橋１０－１５７－２
- 従業員数
-
- 企業全体
- 207人
- 就業場所
- 31人（うち女性：18人、パート：15人）
- 設立
- 平成6年
- 事業内容
- 診療所（整形外科・内科）・ケアマネ・通所介護・通所リハビリ・
訪問看護・訪問介護・サービス付高齢者住宅 - メッセージ
- 整形外科診療所と併設されており、医師・看護師が常駐しています
。
職員向けの診療優待制度などもございます。
普通免許があれば就けるお仕事ですので、お気軽にご応募ください
。
運転が得意な方や、お話が好きな方、お待ちしております。 - 支店・営業所・工場等
- 14箇所
- 事業所番号
- 2603-103612-2
- 法人番号
- 8130005003853
- ホームページ
- http://www.i-kouseikai.com
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は伏見公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「26030-07266251」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「医療法人 高生会」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の伏見公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。