児童支援員・指導員[ウィズ]
株式会社 コンソナンス
求人番号:26041-00781251
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:5月2日(32日前)
- 応募期限:7月31日(あと58日)
求人の概要
- 職種
- 児童支援員・指導員[ウィズ]
- 求人区分
- パート
- 雇用形態
- パート労働者
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- 障害を持った児童に将来の就労に向けた支援をする仕事です。
*就業場所:放課後等デイサービス 児童発達支援
学習支援特化型 ウィズ
・1日の予定立案の補助
・学習の支援、宿題、プリント学習の補助
・自宅、学校等の送迎車の運転、同乗。
・学習後の自由遊びの見守り
・10人程度の子供たちを複数人で担当します。
・簡単な事務作業
※子供との関わりを活動的、意欲的に取り組める方を求めます。 - 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
あれば尚可保育士
- 必要な免許・資格
-
保育士
あれば尚可
普通自動車運転免許
あれば尚可(AT限定可)
- 普通自動車運転免許
- あれば尚可(AT限定可)
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜64歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年齢が65歳のため
- 試用期間
- あり(6ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 正社員登用
- なし
- 勤務地
-
〒619-0214
京都府木津川市木津清水17ー1 - 最寄り駅
- JR木津駅駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 10分
- マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- あり
- 転勤の範囲
- 木津川市内
給与、手当について
- 賃金
-
1,058円〜1,058円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 1,058円〜1,058円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- 賃金形態
- 時給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- なし
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- なし
- 通勤手当
- 実費支給(上限なし)
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 20日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
交替制(シフト制)
- 就業時間1
- 14時00分〜18時00分
- 就業時間2
- 10時00分〜16時00分
- 特記事項
- (1)は月曜日~金曜日(休憩なし)
(2)は、土曜日、祝日、子供たちの長期期間(夏休み・冬休み等
)(休憩60分あり)
- 時間外労働時間
- なし
- 36協定における特別条項
- なし
- 休憩時間
- 0分
- 週所定労働日数
- 週1日〜週5日
- 休日
-
- 休日
- 日曜日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- ・休日は会社カレンダーによるシフト制、日曜日休み
・年末年始休7日、夏期休3日
- 週休二日
- 毎週
待遇について
- 加入保険
- 労災保険
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- あり(定年年齢一律65歳)
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- 福利厚生 各種保険完備 有給休暇有、年間休日115日
(週休2日)賞与年2回合計1.8ヵ月(昨年度実績)
資格取得制度、社内研修制度が充実しています。
退職金制度は会社独自で取り組んでいる制度があります。
定期面談、育児介護休暇、ノー残業デイに取り組んでおり、
働きやすい職場を目指しています。 - 研修制度
- 研修制度の正社員以外の利用:「可」
- 研修制度の内容
- 新人研修(上半期4回2時間程度の研修)
社内研修(Tープラン、1回2時間程度の研修を年数
回) - フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
- 会社の特長
- 明るく楽しくをモットーに日々支援に当たらせてもらっており、保
護者の方からも評価をいただいています。少しでも多く、子ども達
の笑顔が見られるよう努力しています。
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回)
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 求職者マイページに連絡,電話
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒619-0214
京都府木津川市木津清水24 AXIA木津川101号
「メロディー」 - 最寄り駅
- JR線 木津駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 10分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時に持参)
- 応募書類の返却
- あり
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 代表取締役
- 担当者
瀧澤 健太郎 - 電話番号
- 0774-86-6060
- FAX
- 0774-86-6070
求人に関する特記事項
- 特記事項
- *有給休暇は法定通り付与します。
*就労時間に応じ該当の方は、雇用保険、社会保険に加入します。
*制服貸与
*駐車場利用無料
*勤務については、1日2~3時間勤務、月2~3回、週1回
でもOK。応相談可。
「子どもは子どもらしく! 大人は子どもらしく!」を
モットーに楽しく笑顔あふれる職場です。
子どもたちとの触れ合いの中で気づかされる事も多く、
スタッフ同士助け合い、共に学ぶ関係を大切にしています。
アットホームな職場で子どもたちと一緒に楽しい時間を
過ごしましょう。
たくさん動き回るので活動的な方を求めます。
スタッフ一同、ご応募お待ちしております。
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 京都田辺公共職業安定所 木津出張所
会社情報
- 会社名
株式会社 コンソナンス - 代表者名
- 代表取締役:瀧澤 健太郎
- 会社所在地
- 〒619-0214 京都府木津川市木津清水24 AXIA木津川101号
- 従業員数
-
- 企業全体
- 59人
- 就業場所
- 8人(うち女性:3人、パート:5人)
- 設立
- 平成28年
- 資本金
- 130万円
- 事業内容
- 平成28年7月に放課後等デイサービスを開所し、今ではたくさん
の方にご利用いただいています。今後はもっと事業展開しようと考
えています。 - メッセージ
- 「子どもは子どもらしく! 大人は子どもらしく!」を
モットーに楽しく笑顔あふれる職場です。
子どもたちとの触れ合いの中で気づかされる事も多く、
スタッフ同士助け合い、共に学ぶ関係を大切にしています。
アットホームな職場で子どもたちと一緒に楽しい時間を
過ごしましょう。
子ども達との関わりに活動的、意欲的な方を求めます。
スタッフ一同、ご応募お待ちしております。
・2~3時間勤務OK
・月2~3回、週1回でもOK。 - 事業所番号
- 2604-614562-5
- 法人番号
- 4150001020656
- ホームページ
- https://consonance-jp.com/
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は京都田辺公共職業安定所 木津出張所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「26041-00781251」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「株式会社 コンソナンス」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の京都田辺公共職業安定所 木津出張所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。