事務職 ◆土・日・祝日休み◆就業時間の相談可◆

事業所名非公開

求人番号:26070-01182351

  • 採用人数:1人
  • 掲載開始日:5月1日(30日前)
  • 応募期限:7月31日(あと61日)

求人の概要

職種
事務職 ◆土・日・祝日休み◆就業時間の相談可◆
求人区分
パート
雇用形態
パート労働者
派遣・請負等
派遣・請負ではない
募集の理由
欠員補充
仕事の内容
・主に専用のソフトを使用した毎日の伝票入力作業(集計)
・店舗のプライス入力(値札の作成)
・電話応対(他の従業員が不在の場合対応する程度)
・事務所内及びトイレの掃除など


*簡単な事務作業です。


業務の変更範囲:変更なし
学歴
高校以上が必須
必要な経験等
不問
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
必要なPCスキル
ワード・エクセル操作など(入力程度)
年齢
不問
試用期間
あり(90日)
試用期間中の労働条件
同条件
雇用期間
雇用期間の定めなし
正社員登用
あり
★過去3年間で正社員登用の実績
1名
勤務地
京都府京丹後市
マイカー通勤
可(駐車場あり)
転勤
なし

給与、手当について

賃金
1,100円〜1,100円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
給与の内訳
基本給(月額平均)又は時間額
1,100円〜1,100円
定額的に支払われる手当
-
固定残業代
なし
賃金形態
時給
昇給
昇給制度
なし
賞与
賞与制度の有無
なし
通勤手当
なし
給与の締め日
固定(月末以外)
毎月
20日
給与の支給日
固定(月末)

労働時間、休日について

就業時間
就業時間1
13時00分〜17時00分
就業時間2
13時00分〜16時00分
就業時間3
13時00分〜15時00分
13時00分〜17時00分の時間の間の2時間以上
特記事項
・月曜日~金曜日の5日間程度の勤務
・(1)~(3)のいづれかで相談可
時間外労働時間
なし
36協定における特別条項
なし
休憩時間
10分
週所定労働日数
週5日程度労働日数について相談可
休日
休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他の休日
お盆休み8/13~15 年末年始12/31~1/4
週休二日
毎週
年次有給休暇
★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

待遇について

加入保険
労災保険
退職金共済
加入
退職金制度
なし
定年制
なし
再雇用制度
なし
勤務延長
なし
入居可能住宅
なし
利用可能な託児所
なし

働きやすさについて

育児休業取得実績
なし
介護休業取得実績
なし
看護休暇取得実績
なし
労働組合
なし
職務給制度
なし
復職制度
なし
フルタイムの就業規則
あり
パートの就業規則
あり
受動喫煙対策
受動喫煙対策あり(屋内禁煙)

選考について

選考方法
面接(予定1回)
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
通知方法
郵送,電話
選考日時
随時
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
応募書類の送付方法
その他(面接時に持参)
応募書類の返却
求人者の責任にて廃棄
担当者

求人に関する特記事項

特記事項
・・応募の際はハローワークの紹介状が必要です・・

本求人の管轄

管轄ハローワーク
峰山公共職業安定所(ハローワーク峰山)

会社情報

従業員数
企業全体
7人
就業場所
7人(うち女性:2人、パート:3人)
事業内容
電気器具販売、設備器機販売、OAシステム販売 コンピュー夕ー
ソフトウェア販売 電気設備工事、空調設備工事及び保守 電気機
器修理

応募する際の注意事項

応募する場合は最寄りのハローワークへ

「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。

一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。

つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。

また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。

詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。

※本求人の管轄は峰山公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。

求人番号を必ず控えてください

ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。

本求人の求人番号は「26070-01182351」となっています。

必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。

この求人の作成者について

こちらは、この事業所が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。

この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の峰山公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。

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