【急募】看護職員
社会福祉法人 あしぎぬ福祉会
求人番号:26070-01498951
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:6月24日(35日前)
- 応募期限:8月31日(あと33日)
求人の概要
- 職種
- 【急募】看護職員
- 求人区分
- パート
- 雇用形態
- パート労働者
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- 介護施設利用者の健康管理及び機能訓練
問診、検査の説明・実施、カルテへの記入、採血・注射・点滴、
受診介助、バイタルチェック、家族への病状説明、薬の管理、
記録、エンゼルケアなど
公用車の運転をお願いすることがあります。
変更範囲:法人の定める業務
- 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
不問
- 必要な免許・資格
-
看護師
必須
准看護師
必須
いずれかの資格を所持で可
- 必要なPCスキル
- スキルは問いません。記録業務はパソコン入力となりますが、文字
の入力からサポートします。 - 年齢
- 不問
- 試用期間
- あり(3ヵ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
- 雇用期間
- 〜2026年3月31日
- 契約更新の可能性
- あり(条件付きで更新あり)
- 契約更新の条件
- 健康面に問題がなければ更新
- 正社員登用
- あり
★過去3年間で正社員登用の実績
過去3年間の実績はありません - 勤務地
-
〒627-0111
弥栄町溝谷4206 養護老人ホーム満寿園
弥栄町溝谷39-6 特養満寿園、デイサービス満寿園 他
弥栄町溝谷3436-7 あしぎぬホームなごみ のいずれか - マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- あり
- 転勤の範囲
- 就業場所に記載の弥栄町内事業所
給与、手当について
- 賃金
-
1,335円〜1,470円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 1,335円〜1,470円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 資格手当 3500円~4000円/月
処遇改善手当 1000円/月
年末年始手当 2000円/日(12/31~1/3)
- 賃金形態
- 時給
- 昇給
-
- 昇給制度
- なし
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計1.48ヶ月分(前年度実績)
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額15,000円
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 当月
- 支給日
- 25日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間
- 9時00分〜18時00分
9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上- 特記事項
- 就業時間相談可(就業時間数により休憩時間法定とおり)
- 時間外労働時間
- なし
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 利用者の疾病、突発的な事故、その他緊急を要する場合
- 休憩時間
- 60分
- 週所定労働日数
- 週1日以上労働日数について相談可
- 休日
-
- 休日
- その他
- 週休二日制
- なし
- 週休二日
- なし
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
1日
待遇について
- 加入保険
- 労災保険
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- なし
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- あり
- UIJターン
- UIJターン歓迎
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- ・資格(調理師)、介護福祉士、社会福祉士等)を取得すると報奨
金付与
・職員資格取得支援
・勤続年数表彰(5年、10年、20年、30年、40年)
・子供の看護休暇、育児目的休暇、介護休暇
・インフルエンザ予防接種補助 - 研修制度の内容
- ・法人全体研修を月1回程度実施
・新人研修として1年間毎月実施し、同期と一緒に
学び交流 - フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 両立支援
- 育児休業・・・近年3年間100%
育児時間・・・1歳未満の子供を養育する女性職員に対して
育児時間として1日に2回、1回につき30分
取得できる
育児短時間勤務 - 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)屋上の一角に喫煙場所設置
- 会社の特長
- 利用者一人一人の価値観や生活リズムを尊重し、その人らしい暮ら
しを支えるために家庭的で寄り添うケアに努めています。「ご利用
者満足」「従業員満足」働きやすさと働きがいを目指しています。
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回),その他
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後10日以内
- 通知方法
- 郵送
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒627-0111
京都府京丹後市弥栄町溝谷4206
養護老人ホーム満寿園 - 最寄り駅
- 京都丹後鉄道 峰山駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 10分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- 郵送,その他(又は持参)
- 郵送の送付場所
- 〒627-0111
京都府京丹後市弥栄町溝谷4206
養護老人ホーム満寿園
- 応募書類の返却
- あり
- 選考に関する特記事項
- 簡単な適性検査など
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 総務部部長
- 担当者
井本祐司 - 電話番号
- 0772-65-2558
- FAX
- 0772-65-2971
- Eメール
- manjyuen@sage.ocn.ne.jp
求人に関する特記事項
- 特記事項
- *有給休暇付与日数、各種保険加入は労働条件により法定とおり。
*1年毎の更新(更新月4月)
*扶養の範囲内での勤務相談可
*退職金共済:働く日数、時間数により加入の対象となります。
*子の看護休暇、育児目的休暇あり(いづれも有給)
*事前に応募書類(紹介状、履歴書)は郵送又は持参して下さい。
*仕事内容の変更:他の職種との連携や、感染予防のための業務な
ど、法人の定める業務
*ハローワーク峰山のホームページにある管内企業動画情報にアク
セスしていただくと、事業所紹介スライド動画が配信されていま
す。是非ご覧ください。
・・応募の際は、ハロワークの紹介状が必要です・・
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 峰山公共職業安定所(ハローワーク峰山)
会社情報
- 会社名
社会福祉法人 あしぎぬ福祉会 - 代表者名
- 理事長:吉岡 正俊
- 会社所在地
- 〒627-0111 京都府京丹後市弥栄町溝谷4206
- 従業員数
-
- 企業全体
- 165人
- 就業場所
- 105人(うち女性:76人、パート:38人)
- 設立
- 平成16年
- 事業内容
- 特別養護老人ホーム(短期含む)、養護老人ホーム、居宅介護支援
事業所、認知症対応型DS、訪問介護、小規模多機能型居宅介護・
介護予防DS - 年商
-
- 令和元年:7億2,150万円
- メッセージ
- 経営理念・その人の思いを受け入れ、安心して過ごせるあたたかみ
のある施設を目指します。
・自立を支援します。
・地域に貢献します。
ご利用者お一人おひとりの価値観や生活リズムを尊重し、その人ら
しい暮らしを支えるために家庭的で寄り添うケアに努めています。
「ご利用者満足」は「従業員満足」から。働きやすさと働きがいの
ある職場を目指しています。 - 支店・営業所・工場等
- 3箇所
- 代表的な支店・営業所・工場等
-
- 養護老人ホーム 満寿園
- 特別養護老人ホーム 満寿園
- あしぎぬホーム なごみ
- 事業所番号
- 2607-102102-8
- 法人番号
- 9130005011376
- ホームページ
- http://www.ashiginu.or.jp
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は峰山公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「26070-01498951」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「社会福祉法人 あしぎぬ福祉会」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の峰山公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。