職種

【店舗責任者】店舗でのレジ・接客販売業務

求人区分

フルタイム

雇用形態

正社員

派遣・請負等

派遣・請負ではない

募集の理由

増員

仕事の内容

【店舗責任者】■レジ業務■接客・販売■茶の接待■商品準備■シフト管理など店舗での接客・販売業務を行っていただきます。時には、お茶を淹れながら、お客さんをおもてなしいただきます。店舗スタッフのシフト管理もお願いしたいと考えています。※業務の変更範囲：変更なし

学歴

不問

必要な経験等

必須

英語で話すことに抵抗がない方

年齢

不問

試用期間

あり（入社後３か月）

試用期間中の労働条件

異なる

試用期間中の労働条件の内容

職務手当なし

雇用期間

雇用期間の定めなし

勤務地

京都府宇治市

マイカー通勤

可（駐車場あり）

転勤

なし

賃金

270,000円〜320,000円

※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額

260,000円〜280,000円

定額的に支払われる手当

職務手当10,000円〜40,000円

固定残業代

なし

賃金形態

月給

昇給

昇給制度

あり

前年度の昇給実績

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり4.00％〜7.00％（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

前年度の支給実績

あり

前年度の支給回数

年2回

賞与金額

計4.00ヶ月分（前年度実績）

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額20,000円

給与の締め日

固定（月末以外）

毎月

20日

給与の支給日

固定（月末）

就業時間

就業時間

8時30分〜17時30分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

20時間

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

繁忙期対応

月平均労働日数

20.0日

休憩時間

60分

休日

休日

日曜日，祝日

週休二日制

その他

その他の休日

５月の繁忙期は土曜日出勤

週休二日

その他

年間休日数

120日

年次有給休暇

★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

加入保険

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

加入

退職金制度

あり（勤続年数3年以上）

定年制

あり（定年年齢一律60歳）

再雇用制度

あり（上限年齢上限65歳まで）

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能な託児所

なし

育児休業取得実績

なし

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

労働組合

なし

職務給制度

あり

就業規則・給与規定あり

復職制度

あり

就業規則に規定あり

フルタイムの就業規則

あり

パートの就業規則

あり

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

敷地内禁煙

選考方法

面接（予定2回），書類選考，筆記試験

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

通知方法

郵送，電話

選考日時

随時

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送，Ｅメール

応募書類の返却

あり

担当者

特記事項

★【通勤についての補足】　■マイカー通勤：可（駐車場代負担なし）　■バイク・自転車通勤：可★日本茶インストラクター協会資格所有者　手当あり★仕事や留学などで英語を使用した実績がある方は　履歴書・職務経歴書にご記載ください。

管轄ハローワーク

宇治公共職業安定所（ハローワーク宇治）

従業員数

企業全体

19人

就業場所

19人（うち女性：13人、パート：9人）

事業内容

堀井七茗園は、京都・宇治にて抹茶を中心とした宇治茶を扱う茶問屋です。茶園管理から仕上げ・ブレンド、石臼挽き、販売までを一貫して手がけ、文化的背景も含めた価値提案に取り組んでいます。

メッセージ

堀井七茗園は、京都・宇治にて抹茶を中心とした宇治茶を扱う茶問屋です。茶園の管理から仕上げ・ブレンド、抹茶においては石臼挽きによる製造、そして販売に至るまでを一貫して手がけています。長年培ってきた技術と品質基準を大切にしながら、国内外の多様な市場に向けた商品提案や、宇治茶の背景にある文化や価値を伝える新しい取り組みにも挑戦しています。

応募する場合は最寄りのハローワークへ

求人番号を必ず控えてください