技術職(PC・PLCソフトウェア 本社)
事業所名非公開
求人番号:26080-05803251
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:6月6日(27日前)
- 応募期限:8月31日(あと59日)
求人の概要
- 職種
- 技術職(PC・PLCソフトウェア 本社)
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 仕事の内容
- 【求人管理情報(コメント欄)参照】
各種製造ライン、プラント監視、制御における制御盤等に関わる
あらゆるソフトウェアをVisualStudioやSCADA
ソフト、ラダーシーケンス等を使って開発・製作を行っています
お客様に納入する製品は既存のモノでなく、様々なニーズに
対応した製品となる為、技術職ではありながらも、お客様と
コミュニケーションをとりながら要望を具体化し、お客様に喜んで
いただける製品の提供を心掛け、前向きな姿勢で
仕事に取り組むことに賛同できる方の応募を待っています。
具体的な製品や事業内容はホームページをご覧ください。
女性や未経験・知識のなかった方も長く働いています!
業務の変更範囲:変更なし - 学歴
-
高校以上が必須
- 必要な経験等
-
不問
- 普通自動車運転免許
- あれば尚可(AT限定可)
- 必要なPCスキル
- PCの基本操作(資格不問)
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜44歳
- 年齢制限該当事由
- キャリア形成
- 年齢制限の理由
- 長期勤続によるキャリア形成を図る目的で若年者を募集するため
- 試用期間
- あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
- 京都府城陽市
- マイカー通勤
- 可(駐車場なし)
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
227,000円〜337,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 200,000円〜310,000円
- 定額的に支払われる手当
- 住宅手当17,000円〜17,000円
食事手当10,000円〜10,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- *家族手当(被扶養者)
配偶者 12000円
子 3500円/人
*残業手当(時間当たり)
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり1.50%〜6.34%(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年3回
- 賞与金額
- 計5.50ヶ月分(前年度実績)
- 通勤手当
- 実費支給(上限なし)
- 給与の締め日
- 固定(月末以外)
- 毎月
- 15日
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 当月
- 支給日
- 26日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間
- 8時30分〜17時15分
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 30時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 突発的な仕様変更・トラブル対応等のときは、1日6時間まで、6
回を限度として、1ヶ月80時間まで、1年720時間までできる
- 月平均労働日数
- 20.0日
- 休憩時間
- 45分
- 休日
-
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- *年末年始(12/30~1/4)
夏季休暇等
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 128日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
- 退職金共済
- 加入
- 退職金制度
- あり(勤続年数1年以上)
- 定年制
- あり(定年年齢一律60歳)
- 再雇用制度
- あり(上限年齢上限70歳まで)
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- なし
- UIJターン
- UIJターン歓迎
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- 夏季等の通常カレンダー以上の特別休暇あり
(ゴールデンウィーク、シルバーウィーク、年末年始)
無料のウォーターサーバー、コーヒーメーカー完備
オフィスグリコ設置済
「社長がおごってくれる」自販機導入! - フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(喫煙室設置)屋内に喫煙専用室設置
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回),書類選考
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後5日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後5日以内
- 通知方法
- 郵送,電話
- 選考日時
- その他(後日連絡)
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 応募書類の返却
- あり
- 選考に関する特記事項
- 担当者
-
求人に関する特記事項
- 特記事項
- ※当社は創業より50年以上経ちますが、
未だ働くメンバーとともに成長中だと考えています。
(社内の服装もオフィスカジュアルへ移行中!)
お客様によってそれぞれ違ったBtoB製品の提供となる為、
メンバーには経験値を上げるだけでなく
柔軟な発想・考え方を身に着けて欲しいと思っています。
モノを作り、お客様へ提供するだけではなく、
作り手も働くことを楽しむことができ、
やりがいを持てるような環境づくりを念頭に、弊社独自の
「コミュニケーションの取りやすい組織・ヒトづくりの会社」
を目指して日々「仕事」と「メンバー」と向き合っています。
☆福利厚生
夏季等の通常カレンダー以上の特別休暇あり
(ゴールデンウィーク、シルバーウィーク、年末年始)
無料のウォーターサーバー、コーヒーメーカー完備
オフィスグリコ設置済「社長がおごってくれる」飲料自販機導入!
★残業や休日出勤が生じた場合には対応が必要となります。
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 宇治公共職業安定所(ハローワーク宇治)
会社情報
- 従業員数
-
- 企業全体
- 35人
- 就業場所
- 35人(うち女性:10人、パート:0人)
- 事業内容
- 〇工場・水道施設等を自動化するソウフトウェアの開発・製作
〇半導体製造装置に関わる機器の設計・製造・検査 - メッセージ
- ・未経験の方も入社後にOJT(オンジョブトレーニング)を
通して経験を積み、ベテランと協働しています。
・社内教育・部門内ミーティングを定期的に行い、
意見交換を活発に行っています。
・会社の方針として顧客満足を中心に考えた業務を行っている為、
創業55年現在も元気に活動中です。
・産休や育休等の制度有り、取得実績も有ります。
完全週休二日制(土、日)
・変革が多いIT系と違い、制御系システムは熟成しており、
マスターすれば定年まで第一線で活躍できます。
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は宇治公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「26080-05803251」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、この事業所が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の宇治公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。