保育士
（事業所の意向により公開していません）
求人番号：27010-19695561
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：4月22日（5日前）
- 応募期限：6月30日（あと64日）
求人の概要
- 職種
- 保育士
- 求人区分
- パート
- 雇用形態
- パート
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 新規事業所設立
- 仕事の内容
- つるみ保育園に２０２６年４月より運営を開始した「児童発達支援
そらん」での勤務。こども一人ひとりの発達段階に合わせて言葉の
獲得や表情の豊かさを高めていくことでコミュニケーションを育み
ます。こどもの「たのしい」という経験から好奇心や自信を引き出
す取り組みを行う補助者として業務について頂きます。（当初は保
育園の自由時間の間で３～５名の少人数のこども達で過ごします）
【変更範囲：変更なし】 - 学歴
-
学歴不問
- 必要な経験等
-
経験不問
- 必要な免許・資格
-
保育士
必須
児童指導員 あれば尚可
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年が６０歳のため
- 試用期間
- あり（３ヶ月）
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 正社員登用
- なし
- 勤務地
-
大阪府大阪市鶴見区
社会福祉法人恵友会 つるみ保育園内児童発達支援ルーム
- マイカー通勤
- 不可
- 転勤
- 転勤なし
給与、手当について
- 賃金
-
1,500円〜1,500円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 1,300円〜1,300円
- 定額的に支払われる手当
- 処遇改善手当200円〜200円
- 固定残業代
-
なし
- 賃金形態
- 時給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額／昇給率
- 1時間あたり10円〜（前年度実績）
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- なし
- 通勤手当
- 通勤手当あり
月額20,000円
- 給与の締め日
- 固定（月末）
- 給与の支給日
- 固定（月末以外）
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 15日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間1
- 13時00分〜17時30分
- 就業時間2
- 13時00分〜16時30分
- 就業時間3
- 9時00分〜17時30分
9時00分〜17時30分の時間の間の4時間程度- 特記事項
- （１）（２）休憩０分、（３）休憩４５分
午後から勤務できる方、歓迎
- 時間外労働時間
- 時間外労働なし
- 36協定における特別条項
- なし
- 休憩時間
- 0分
- 週所定労働日数
- 週5日程度
- 休日
-
- 休日
- 土曜日，日曜日，祝日，その他
- 週休二日制
- 週休二日制（土日休）
- その他の休日
- 週休２日制
- 週休二日
- 週休二日制（土日休）
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 労災保険
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- あり（定年年齢一律60歳）
- 再雇用制度
- あり（上限年齢上限65歳まで）
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
但し、鶴見区法人内に４施設（保育園）有の為、相談は可能
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
選考について
- 選考方法
- 書類選考なし
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後5日以内
- 通知方法
- 電話，Ｅメール
- 選考日時
- 随時
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他
- その他の応募書類
- 資格証
- 応募書類の送付方法
- その他（面接時持参）
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 選考に関する特記事項
- 担当者
-
求人に関する特記事項
- 特記事項
- 鶴見区内に保育園を４つ運営している法人です。
主に担任の補助職員として、勤務をお願いします。
小さいお子様のいらっしゃる方は、法人内の
保育園に預けることも可能です。
＊有給休暇・加入保険は法定通り。
＊下記どちらでの勤務も応募可能です
・つるみ保育園での保育業務
・つるみ保育園内の児童発達支援ルームそらん
＊応募にはハローワークの紹介状が必要です。
【仕事と子育てを両立できる求人】
ｄ）子育て期など一定期間をパート勤務で働き、その後希望により
フルタイムに変更することができる。
ｅ）妊娠・出産・育児・介護を理由に退職した従業員を再雇用する
制度がある。
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 大阪東公共職業安定所（ハローワーク大阪東）
会社情報
- 会社名
- （事業所の意向により公開していません）
- 従業員数
-
- 企業全体
- 104人
- 就業場所
- 20人（うち女性：20人、パート：9人）
- 事業内容
- 保育園運営
- メッセージ
- 大阪市委託事業所として、２０２６年４月に認可を受けた児童発達
支援ルームです。こどもの「できた！」を大切に育てる支援を私達
と一緒に始めませんか？土・日・祝と完全週休二日制の為、プライ
ベートの時間もしっかり確保できます。オープニング職員の募集で
す。
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は大阪東公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「27010-19695561」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「（事業所の意向により公開していません）」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の大阪東公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。