管理者／旅行業務全般
事業所名非公開
求人番号：27030-06040761
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：2月19日（11日前）
- 応募期限：4月30日（あと59日）
求人の概要
- 職種
- 管理者／旅行業務全般
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 欠員補充
- 仕事の内容
- ・社内においては、人事管理および会社の成長戦略などに関わるマ
ネジメント業務を担当。
・社外においては、旅行業務・航空券販売等に関する仕入先、パー
トナー企業、顧客などとの折衝・関係構築を担います。
【変更範囲：変更なし】 - 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
必須・英語でのコミュニケーションが可能、日本語能力Ｎ１（外国人の
場合）（必須）
・旅行業資格保有者や業界経験者 - 必要な免許・資格
-
総合旅行業務取扱管理者
必須
- 必要なPCスキル
- 主にパソコンでの業務が中心となります。
- 年齢
- 不問
- 試用期間
- あり（２－３か月（能力や勤務態度により））
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
- 大阪府大阪市中央区
- マイカー通勤
- 不可
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
400,000円〜450,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 400,000円〜450,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- なし
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- なし
- 通勤手当
- 実費支給（上限あり）
月額20,000円
- 給与の締め日
- 固定（月末）
- 給与の支給日
- 固定（月末以外）
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 10日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間
- 9時30分〜18時30分
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 15時間
- 36協定における特別条項
- なし
- 月平均労働日数
- 20.4日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- 土曜日，日曜日，祝日，その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 会社カレンダーによる
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 125日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- なし
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- 該当者なし
- 介護休業取得実績
- 該当者なし
- 看護休暇取得実績
- 該当者なし
- 外国人雇用実績
- あり
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
選考について
- 選考方法
- 面接（予定1回），書類選考
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後，面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後10日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後10日以内
- 通知方法
- 電話，Ｅメール
- 選考日時
- その他（後日連絡）
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書，職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送，Ｅメール
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
-
求人に関する特記事項
- 特記事項
- 弊社について：
・弊社は、ハノイ（ベトナム）、大阪（日本）、パリ（フランス）
にオフィスを構える多国籍企業でございます。
・弊社は、航空券販売、ビザ取得サポート、旅行ツアー企画・運営
、貨物輸送（日本⇔ベトナム、フランス⇔ベトナム）、および飲食
業（大阪に「Ｌａ Ｈａｎｏｉ Ｄｅｌｉ」２店舗を展開）など、
幅広いサービスを提供しております。
待遇について：
・昇給：能力や業績において判断
・賞与：会社の業績において判断
※応募にはハローワークの紹介状が必要です。
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 大阪西公共職業安定所（ハローワーク大阪西）
会社情報
- 従業員数
-
- 企業全体
- 23人
- 就業場所
- 12人（うち女性：9人、パート：1人）
- 事業内容
- 旅行業
航空券販売 - メッセージ
- Ｉ．社内業務：
１．社員に対する賞罰制度を策定し、就業規則の実施・評価、およ
び社内各部門間の連携プロセスを整備・運用
２．各部門におけるＫＰＩ制度を構築し、同業他社の水準や現行制
度を参考に給与・賞与体系および賞罰制度を調整
３．新規事業分野の展開に際し、会社顧問税理士や弁護士からの助
言を踏まえ、法的手続きを社長に助言
６．日本からベトナムおよびＥＵへの送客市場を調査・開拓するた
め、営業人材を採用
Ｂ．渉外業務：
１．日本国内の航空会社、レストラン、ホテル、レンタカー会社な
どのサプライヤーとの良好な関係を維持し、ベトナムおよび海外か
らの観光者向け訪日旅行ツアーの運営に従事
２．会社のイメージやサービスを広報するため、展示会やセミナー
等に会社代表として参加
３．日本国内のＢ２Ｂパートナーの業務に会社代表として従事し、
交流、協力計画の協議、ＦＡＭ ＴＲＩＰの企画および市場調査を
実施。
４．パートナーのＦＡＭ ＴＲＩＰに会社代表として参加し、日本
人旅行者向けのツアー商品開発および市場戦略の立案に担当。
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は大阪西公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「27030-06040761」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、この事業所が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の大阪西公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。