職種

電気・機械設計士

求人区分

フルタイム

雇用形態

正社員

派遣・請負等

派遣・請負ではない

募集の理由

増員

仕事の内容

制御盤の電気（電子回路）設計・筐体設計・機械設計の双方を担う
設計者としてご活躍いただきます。身近な製品から先端技術にまで
幅広く活用される製品を手掛けます。エンドユーザーは大手鉄鋼メ
ーカー・建設会社・電力会社などです。
＜業務の流れ＞
仕様書を元に営業をサポートし、各種設計を行ないます。基本計画
に基づき、制御方法、自動化の範囲などから回路構成や盤構造など
を決定し詳細設計に入ります。完成品が既製品でない場合は、ビス
や歯車などの部品図面まで作成することも。同時にソフトで制御系
の図面、制御方法・フロー・回路図面などを作成します。その後は
、板金、製造、品質管理部門と連携し、製品化を目指します。
【変更範囲：当社業務全般】

学歴

高校以上が必須

必要な経験等

必須

電気設計（電子回路など）、もしくは機械設計の経験を持つ方
（業界・対象製品・経験年数などは問いません）

年齢

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年６０歳のため

試用期間

あり（入社後、２週間）

試用期間中の労働条件

異なる

試用期間中の労働条件の内容

諸手当なし（残業代・交通費は別途支給）

雇用期間

雇用期間の定めなし

勤務地

大阪府大阪市大正区

大阪環状線・長堀鶴見緑地線『大正駅』よりバス・徒歩合わせて
１５分『大正駅前』より乗車し『新千歳』で下車後、徒歩３分

マイカー通勤

不可

転勤

あり

転勤の範囲

第２工場

賃金

230,000円〜300,000円

※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額

230,000円〜300,000円

定額的に支払われる手当

-

固定残業代

なし

その他の手当等付記事項

基本給は経験や実績に応じて決定します
皆勤手当５千円
住宅手当５千円～１万円
家族手当（配偶者１万円、子供３千円／人）
　※但し、子供手当は１８歳になるまで
役職手当１万円～１０万円・時間外手当など

賃金形態

月給

昇給

昇給制度

あり

前年度の昇給実績

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり1,000円〜5,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

前年度の支給実績

あり

前年度の支給回数

年2回

賞与金額

計3.00ヶ月分（前年度実績）

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額22,000円

給与の締め日

固定（月末以外）

毎月

20日

給与の支給日

固定（月末以外）

支給される月

翌月

支給日

1日

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１年単位

就業時間

8時15分〜17時00分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

20時間

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

取引先都合による突発的な業務等、年間の限度回数：
６回、月の上限時間：９９時間、年間の上限時間：７２０時間

月平均労働日数

21.4日

休憩時間

55分

休日

休日

日曜日，祝日，その他

週休二日制

その他

その他の休日

第１３５土曜休・第４土曜出勤・第２土曜は調整出勤（会社カレン
ダーによる）／夏季休暇・年末年始休暇／有給５日間取得義務化

週休二日

その他

年間休日数

108日

年次有給休暇

★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

加入保険

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり（勤続年数3年以上）

定年制

あり（定年年齢一律60歳）

再雇用制度

あり（上限年齢上限65歳まで）

勤務延長

あり

入居可能住宅

なし

利用可能な託児所

なし

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

なし

UIJターン

UIJターン歓迎

労働組合

なし

職務給制度

なし

復職制度

あり

休職期間満了前に休職事由が消滅した場合、もしくは本人が望み会
社が認めた場合

福利厚生の内容

・自己負担１７０円にて昼食弁当支給
・社員表彰制度
・資格支援制度
・社員旅行制度
・新忘年会補助制度
・スポーツなどの健康増進制度

フルタイムの就業規則

あり

パートの就業規則

あり

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

屋外指定場所喫煙可

選考方法

面接（予定2回），書類選考，その他

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

通知方法

郵送，電話，Ｅメール

選考日時

その他（後日連絡）

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送，Ｅメール

応募書類の返却

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

書類選考後、面接、適性検査・技能確認テストを行う場合あり

担当者

特記事項

【仕事と子育て・介護が両立ができる求人】
ａ．勤務時間を保育施設等の送迎時間や介護の状況等に対応したも
のにできる
ｄ．子育てや介護のため一定期間をパートタイム勤務で働き、その
後、希望によりフルタイムに変更することができる
ｆ．仕事と家庭の両立支援への取組の考え方が、経営や人事の方針
として明文化され、管理職へ徹底を図るとともに、従業員へ周知さ
れている

＊応募にはハローワークの紹介状が必要です。

管轄ハローワーク

大阪西公共職業安定所（ハローワーク大阪西）

従業員数

企業全体

78人

就業場所

67人（うち女性：17人、パート：2人）

事業内容

電気機械器具製造販売業
（配電盤　制御盤　操作盤　計装箱　巻取機）

メッセージ

■教育制度
入社後はあなたの経験分野に合わせて、できる業務からお任せ。そ
のため、機械・電気のいずれかの経験をお持ちであれば、問題あり
ません。入社後何年で１人前といった期限も無いので、じっくり成
長していきましょう。もともと人員的には充足しており、余裕のあ
る内に後進を育成するための募集です。

ＯＪＴを基本に先輩設計のサポート役として付き、あなたにできる
業務から切り分けていくイメージです。徐々にあなたの未経験分野
の業務もお教えしていきます。標準業務として電気・機械の双方を
担える体制ですので、継続的な学習を続ければ、無理なく双方を担
える設計士になれます。

■働きやすさも◎
不況に強い大手メーカーからの信頼が厚いため、経営も安定してお
り、賞与も例年３ヶ月分支給しています。また住宅手当、家族
手当、皆勤手当など各種手当も充実。安定して働ける環境が揃って
います！

応募する場合は最寄りのハローワークへ

求人番号を必ず控えてください