営業職・営業見習い(関東支店)
ヤスダエンジニアリング 株式会社
求人番号:27030-17635251
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:5月29日(7日前)
- 応募期限:7月31日(あと56日)
求人の概要
- 職種
- 営業職・営業見習い(関東支店)
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- 上下水道やガス、電気、通信等のインフラ工事における官庁、コン
サル、建設業者などに対する企画提案、設計、PR等の営業活動。
【変更範囲:変更なし】 - 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
不問
- 普通自動車運転免許
- 必須(AT限定可)
- 必要なPCスキル
- 基本的なパソコン操作
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜39歳
- 年齢制限該当事由
- キャリア形成
- 年齢制限の理由
- 長期勤続によるキャリア形成を図るため・職業経験不問
- 試用期間
- あり(6ヶ月間)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
〒338-0013
埼玉県さいたま市中央区鈴谷2-744-1
第1フロンティアビル4F
ヤスダエンジニアリング 株式会社 関東支店 - 最寄り駅
- JR 南与野駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 1分
- マイカー通勤
- 不可
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
200,000円〜300,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 200,000円〜300,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- ※基本給は最低保証額。経験を考慮した上、優遇いたし
ます。
※残業代は別途全額支給いたします。
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり2,000円〜15,000円(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計2.50ヶ月分(前年度実績)
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額30,000円
- 給与の締め日
- 固定(月末以外)
- 毎月
- 25日
- 給与の支給日
- 固定(月末)
労働時間、休日について
- 就業時間
-
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1年単位
- 就業時間
- 9時00分〜17時30分
- 特記事項
- ※実働7.5時間、休憩1時間
※残業は1日30分~1時間程度です。(月20時間以下)
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 10時間
- 36協定における特別条項
- なし
- 月平均労働日数
- 20.4日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日
- 週休二日制
- 毎週
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 120日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 加入
- 退職金制度
- あり(勤続年数5年以上)
- 定年制
- あり(定年年齢一律60歳)
- 再雇用制度
- あり(上限年齢上限65歳まで)
- 勤務延長
- あり(上限年齢上限70歳まで)
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- なし
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- あり
資格、在籍年数
- 復職制度
- なし
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
- 会社の特長
- ・公共下水道工事で年商60億。・2017年度、推進工事で国内
売上ナンバー1。・国内で機器保有台数トップ。・技術面で国際
的技術賞を受賞。・社内BBQや旅行イベント有
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回),書類選考
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 郵送,電話
- 選考日時
- その他(後日連絡)
- 選考場所
-
〒338-0013
埼玉県さいたま市中央区鈴谷2-744-1
第1フロンティアビル4F
ヤスダエンジニアリング 株式会社 関東支店 - 最寄り駅
- JR 南与野駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 1分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他
- その他の応募書類
- 職歴のある方は職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
- 〒556-0024
大阪府大阪市浪速区塩草3-2-26
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 採用担当
- 担当者
岩崎 - 電話番号
- 06-6561-5788
- FAX
- 06-6568-5458
求人に関する特記事項
- 特記事項
- ・未経験者は懇切に指導致します。
・入社後、病欠対応分として有給休暇3日を付与。
・賞与については、入社1年未満は寸志となります。
※応募にはハローワークの紹介状が必要です。
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 大阪西公共職業安定所(ハローワーク大阪西)
会社情報
- 会社名
ヤスダエンジニアリング 株式会社 - 代表者名
- 代表取締役:安田 京一
- 会社所在地
- 〒556-0024 大阪府大阪市浪速区塩草3-2-26
- 従業員数
-
- 企業全体
- 168人
- 就業場所
- 26人(うち女性:1人、パート:0人)
- 設立
- 昭和50年
- 資本金
- 3億円
- 事業内容
- 総合建設業・上下水道、電気、ガス、通信等に使用する地下トンネ
ルを掘る工事を主に行っています(推進工法)。・公共及び民間工
事の施工管理。 - メッセージ
- 【配属部署】
勤務していただく関東支店には、支店長・部長・課長のほか、
営業、工事部、施工管理、職人、事務など18名のスタッフが
活躍しています。
平均年齢は42歳となります。
【入社後の流れ】
入社後、まずは『推進工事』というものを理解していただき、その
後は在職している関東支店営業のもとで営業のノウハウを学んでも
らいます。
【社風】
ヤスダイズムと言われている『何事も最後までやり切る』と言う
考え方。この考え方があるからこそ、部署や世代を超えたコミュ
ニケーションが当社にはあります!不安な事や困ったことは、
周りの社員に相談しやすい環境です。
《注目されている独自工法で海外進出》
【ポイント】 ★世界最高峰の技術に携われる当社独自の工法《ミ
リングモール工法》は2012年に『国際非開削技術協会賞』受賞
- 事業所番号
- 2703-412828-1
- 法人番号
- 8120001131452
- ホームページ
- http://www.yasuda-eng.co.jp/
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は大阪西公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「27030-17635251」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「ヤスダエンジニアリング 株式会社」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の大阪西公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。