障がい者の生活支援員もしくは就労支援員
特定非営利活動法人 えん
求人番号:27080-20675251
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:9月5日(12日前)
- 応募期限:11月30日(あと74日)
求人の概要
- 職種
- 障がい者の生活支援員もしくは就労支援員
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- 「就労支援継続B型事業」を通じて障がいのある方への地域生活を
支援する仕事です。地域とのつながり、人とのつながりを大切にし
て障がいのある方一人ひとりに合わせた支援を実践しています。主
に精神障がい者手帳、療育手帳、発達障がいのある方などを対象と
して支援しています。
具体的には、下記の5つを中心とした業務です。
1.就労支援業務(軽作業、カフェなど)
2.仲間づくり業務(レクリエーション、交流会など)
3.相談業務(生活相談、就労相談など)
4.利用者の送迎
5.1および3の業務に付随する事務や雑務
業務の変更範囲;変更なし - 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
必須障害福祉の分野で実務経験
- 必要な免許・資格
-
精神保健福祉士
あれば尚可
社会福祉士
あれば尚可
介護福祉士
あれば尚可
相談支援専門員、サービス管理責任者の実務要件があれば尚可
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
- 普通自動車運転免許
- 必須(AT限定可)
- 必要なPCスキル
- 基本的なワードやエクセルの操作ができる。具体的には、文章、資
料、データ表、リスト表、住所録などの作成および簡単なグラフィ
ックおよび写真加工を用いたチラシ、ポスター作成など - 年齢
- 不問
- 試用期間
- あり(採用後6ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
〒587-0051
大阪府堺市美原区北余部76-3
南海バス 北余部より徒歩1分原則は、本館勤務ですが、業務により別館にも勤務することになり
ます。(徒歩10分) - 最寄り駅
- 南海高野線 萩原天神駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 10分
- マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- あり
- 転勤の範囲
- 同じ美原区内の別館になる可能性
もあります。
給与、手当について
- 賃金
-
270,000円〜270,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 270,000円〜270,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 管理職手当A40,000円
管理職手当B15,000円
主任手当 5,000円
資格手当 10,000円
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 3.00%〜5.00%(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年1回
- 賞与金額
- 208,320円〜409,460円(前年度実績)
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額30,000円
- 給与の締め日
- 固定(月末以外)
- 毎月
- 20日
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 当月
- 支給日
- 28日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間
- 9時00分〜18時00分
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 10時間
- 36協定における特別条項
- なし
- 月平均労働日数
- 20.1日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日
- 週休二日制
- 毎週
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 123日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 加入
- 退職金制度
- あり(勤続年数1年以上)
- 定年制
- なし
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- 外国人雇用実績
- なし
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 研修制度
- 研修制度の正社員以外の利用:「可」
- 研修制度の内容
- 1本人の経験・能力・担当業務・希望する職種に応じ
た年
間研修計画を策定後、研修を実施(年3回)
2法人内でケース検討会を実施(月1回) - フルタイムの就業規則
- なし
- パートの就業規則
- なし
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)建物外に喫煙所あり
- 会社の特長
- 障がい者の地域生活支援を実施、地域との関わり、人とのつながり
を大切にしたNPOだからできる活動を模索し、実践しています。
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回),書類選考,筆記試験
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後10日以内
- 通知方法
- 郵送
- 選考日時
- その他(後日連絡)
- 選考場所
-
〒587-0051
大阪府堺市美原区北余部76-3 - 最寄り駅
- 南海バス 北余部駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 1分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール
- 郵送の送付場所
- 〒587-0051
大阪府堺市美原区北余部76-3
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- NPO法人えん 事務局 人事担当
- 担当者
大石 雅 - 電話番号
- 072-362-8620
- FAX
- 072-362-8620
- Eメール
- cocosapo@sand.ocn.ne.jp
求人に関する特記事項
- 特記事項
- 今回の募集は、経験、未経験を問いません。障がいのある方との
関わりを通じて、学び、自分自身を高めていきたい向上心のある方
ならだれでも応募が可能です。
近年、同じ種類の障がい者施設でも運営組織は多種多様で、
法人形態によって運営方針も大きく異なります。また、
支援内容やプログラムに関しても利用者の障害種別、
年齢構成、利用目的、地域性などの要因で多種多様です。
そのため、施設見学・説明を事前にして頂き、
納得した上で応募をしていただけたら幸いです。
「休日 補足」
・イベントの日程の都合、土日祝の休日に振替出勤していただく
場合有、その時は、振替休日を取得できます。
*筆記試験;障害者さんとの接し方についての簡単な質問
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 堺公共職業安定所(ハローワーク堺)
会社情報
- 会社名
特定非営利活動法人 えん - 代表者名
- 理事長:大石 雅
- 会社所在地
- 〒587-0051 大阪府堺市美原区北余部76-3
- 従業員数
-
- 企業全体
- 9人
- 就業場所
- 9人(うち女性:5人、パート:4人)
- 設立
- 平成15年
- 事業内容
- 堺市の委託や指定を受けて、障がい者の地域生活支援を実施。事業
としては、1地域活動支援センター 2指定相談支援事業 3就労
継続支援B型事業を実施 Z02 - メッセージ
- 生活支援員としての特別な資格は、はじめは必要ありません。
未経験者でもやる気のある方、これから、学んでいきたいという向
上心のある方は、歓迎します。先輩スタッフがきちんと指導します
ので、ご安心ください。
週休2日制でプライベートも大切にしながら働けると思います。
サポートするという仕事は、対象となる障がいのある方の個々を理
解し、その人に適した支援や関わりが求められるので、日々やりが
いを感じ、成長していけますよ。
私たちと一緒に働いてくれる仲間をお待ちしています!是非ご応募
ください - 事業所番号
- 2708-414676-5
- 法人番号
- 1120105003752
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は堺公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「27080-20675251」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「特定非営利活動法人 えん」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の堺公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。