訪問介護

(事業所の意向により公開していません)

求人番号:27130-02365561

  • 採用人数:1人
  • 掲載開始日:2月6日(51日前)
  • 応募期限:4月30日(あと32日)

求人の概要

職種
訪問介護
求人区分
フルタイム
雇用形態
正社員
派遣・請負等
派遣・請負ではない
募集の理由
欠員補充
仕事の内容
〈2025年10月より新規スタートした事業所です〉
*訪問介護員として利用者様宅へ訪問して頂き、生活支援をして
 頂きます。1日5~7件程度の訪問です。
*直行直帰(バイク、自転車、徒歩いずれも可)
*月1回事務所で研修会を行っています。当日参加できない場合は
後日動画視聴して頂きます。
*慣れるまでは何度でも同行訪問致します。
*アプリで記録の入力を行って頂きます。
*毎月20日前後に勤怠管理の書類提出、月末には実績報告書の提
出をお願いしています。
*9時~17時(1時間休憩)と実働7時間勤務です!
 【変更範囲:変更なし】
学歴
学歴不問
必要な経験等
経験不問
必要な免許・資格
介護職員初任者研修修了者
必須

原動機付自転車免許
あれば尚可

介護職員初任者研修修了者以上の免許 必須
年齢
制限あり
年齢制限範囲
〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢が60歳のため
試用期間
あり(3ヶ月)
試用期間中の労働条件
異なる
試用期間中の労働条件の内容
同行訪問の場合訪問手当が100円/件となります。
雇用期間
雇用期間の定めなし
勤務地
大阪府枚方市
マイカー通勤
不可
転勤
転勤なし

給与、手当について

賃金
206,300円〜348,500円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
給与の内訳
基本給(月額平均)又は時間額
175,000円〜230,000円
定額的に支払われる手当
処遇改善手当11,300円〜61,500円
資格手当手当2,000円〜7,000円
固定残業代
あり
18,000円〜50,000円
その他の手当等付記事項
*ご自身のバイクなどを使用しての訪問の場合は車両手
当あり
*処遇改善手当あり
*訪問手当200円/件(同行訪問時100円/件)
*役職手当 最大30,000円 
固定残業代に関する特記事項
固定残業第10時間分を職務手当として支給。超過する場合は別途
支給
賃金形態
月給
昇給
昇給制度
なし
賞与
賞与制度の有無
あり
前年度の支給実績
なし
通勤手当
通勤手当あり
給与の締め日
固定(月末以外)
毎月
20日
給与の支給日
固定(月末)

労働時間、休日について

就業時間
就業時間
9時00分〜17時00分
特記事項
*就業開始時間に関しては応相談です。
時間外労働時間
あり
月平均時間外労働時間
10時間
36協定における特別条項
なし
月平均労働日数
20.4日
休憩時間
60分
休日
休日
その他
週休二日制
毎週
その他の休日
シフト制 月1回指定休暇あり
週休二日
毎週
年間休日数
120日
年次有給休暇
★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

待遇について

加入保険
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済
未加入
退職金制度
あり(勤続年数3年以上)
定年制
あり(定年年齢一律60歳)
再雇用制度
あり
勤務延長
あり(上限年齢上限65歳まで)
入居可能住宅
なし
利用可能な託児所
なし

働きやすさについて

育児休業取得実績
なし
介護休業取得実績
なし
看護休暇取得実績
なし
外国人雇用実績
なし
労働組合
なし
職務給制度
なし
復職制度
なし
福利厚生の内容
社会保険(厚生年金保険、健康保険)
雇用保険、通勤手当、家族手当(世帯主のみ)、育児・介護休業、
健康診断、インフルエンザ予防接種の補助
研修制度
研修制度の正社員以外の利用:「可」
研修制度の内容
法定研修、マナー講座、アセスメント研修など毎月開
催、外部研修費用の負担など
フルタイムの就業規則
あり
パートの就業規則
あり
受動喫煙対策
受動喫煙対策あり(屋内禁煙)

選考について

選考方法
書類選考なし
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
通知方法
電話,Eメール
選考日時
随時
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
応募書類の送付方法
その他(面接時に持参)
応募書類の返却
求人者の責任にて廃棄
担当者

求人に関する特記事項

特記事項
*ヘルパー資格保有の方はもちろん、看護師免許や准看護師免許を
 お持ちの方も大歓迎です。あなたの資格を 活用しませんか?
 資格は持っているけど、経験なしでも大丈夫です。日々の生活の
 中での経験を大いに活かせるお仕事です。
*独り立ちに時間がかかっても心配不要です。自信がつくまで
 支援します。
*夜勤なし、有給取得率100%、長期連休取得可能
*就業開始時間や終了時間の調整、急なお休みへの対応も柔軟に
 行っていますので、子育て中のお母さんや介護中の方にとって
 働きやすい環境です。
*有給休暇・加入保険・休憩時間は法定通りです。
*シニア世代(60歳~)の方の応募歓迎
【仕事と子育て(介護)が両立できる求人】a,b
 a.勤務時間を保育・介護施設等の送迎時間に対応したものに
 できる
 b.子供の急な病気等や保育所・学校等の行事及び介護の通院・
 介護施設への通所等の際に1日または時間単位で休暇を取得
 できる。
【マイカー通勤に関する特記事項】バイク・自転車可:駐輪場無料

本求人の管轄

管轄ハローワーク
枚方公共職業安定所(ハローワーク枚方)

会社情報

会社名
(事業所の意向により公開していません)
従業員数
企業全体
8人
就業場所
7人(うち女性:7人、パート:1人)
事業内容
訪問介護 
ご利用者様のご自宅へ訪問し、家事援助や身体介護を行います。
メッセージ
2017年10月より有限会社 悠久で事業を開始。
2025年10月よりグループ会社の株式会社 千へ移行し
新たにスタート致しました。誠実・丁寧、そしてご縁を大切に
との想いを胸に日々ご利用者様への支援を行っています。
ベテランスタッフ多数在籍しておりますので
全くの未経験の方へのサポート体制も充実しています。
また2025年4月より訪問看護歴10年の管理者が就任し
、アセスメント力やケア技術の向上に日々努めています。
資格取得支援も積極的に行っていますので、
キャリアアップを希望される方もご検討頂ければと思います。
当事業所は通常勤務時間が9時~17時と短いことが特徴です。
就業開始時間や終了時間の相談にも柔軟に対応致しますので
子育て中や介護中の方も気軽にご相談頂ければと思います。
介護職の方だけでなく、看護師や准看護師の免許をお持ちの方も
看護師の力を大いに発揮して頂けると思います。
夜勤なし、有給取得100%、4連休以上の取得も可能です。
急なお休みにも柔軟に対応しています。
貴方の人生経験すべてが活かせる職場です。
ぜひお話を聞かせて下さい。

応募する際の注意事項

応募する場合は最寄りのハローワークへ

「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。

一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。

つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。

また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。

詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。

※本求人の管轄は枚方公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。

求人番号を必ず控えてください

ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。

本求人の求人番号は「27130-02365561」となっています。

必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。

この求人の作成者について

こちらは、「(事業所の意向により公開していません)」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。

この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の枚方公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。

その他の求人を探してみる

(事業所の意向により公開していません)の全ての案件をチェック!