正・准看護師(眼科)【急募】*扶養内~社保加入も相談可
重光眼科医院
求人番号:27130-07526361
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:6月2日(13日前)
- 応募期限:8月31日(あと77日)
求人の概要
- 職種
- 正・准看護師(眼科)【急募】*扶養内~社保加入も相談可
- 求人区分
- パート
- 雇用形態
- パート
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 欠員補充
- 仕事の内容
- ●一般的な眼科看護師業務 ●注射・採血・点滴などの業務
現在、看護師4名(子育てで約10年ブランクがあった看護師
含め30~50代)在籍しています。
*午後診は週1回以上、月1回以上の土曜を含め、時間・曜日は
柔軟にご相談可。将来子供の成長によって勤務時間の変更も可。
*臨時の休みが必要になっても皆で快く交代し合います。
午後診や土曜日も協力しながら勤務いただいております。
*子育て中の方も応援いたします。
*3ヶ月の研修期間あり(看護師研修はマンツーマンで行います)
*ダブルワークOK
【変更範囲:変更なし】 - 学歴
-
学歴不問
- 必要な経験等
-
あれば尚可医療機関での看護師業務の経験
- 必要な免許・資格
-
看護師
必須
准看護師
必須
いずれかの資格を所持で可
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢が60歳のため
- 試用期間
- あり(3ヶ月研修期間)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 正社員登用
- あり
★過去3年間で正社員登用の実績
2名 - 勤務地
-
〒573-1111
大阪府枚方市楠葉朝日3丁目6番23号樟葉駅は特急が止まります。 - 最寄り駅
- 京阪本線 樟葉駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 10分
- マイカー通勤
- マイカー通勤可(駐車場あり)
- 転勤
- 転勤なし
給与、手当について
- 賃金
-
1,600円〜2,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 1,600円〜2,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 15:45~18:00 1,700円~1,750円
18:00~診療終了 1,800円~2,000円
9:45~15:00 1,800円~2,000円
(土曜日)
- 賃金形態
- 時給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1時間あたり50円〜150円(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- なし
- 通勤手当
- 通勤手当あり
月額20,000円
- 給与の締め日
- 固定(月末以外)
- 毎月
- 20日
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 当月
- 支給日
- 28日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
交替制(シフト制)
- 就業時間1
- 9時30分〜15時00分
- 就業時間2
- 15時45分〜20時00分
- 就業時間3
- 9時45分〜15時00分
- 特記事項
- (3)土曜日 *休憩15分~30分程度あり*就業時間は応相談
【(2)平日の午後診は週1回、(土)月1回の出勤は必須です】
*週20時間以上で社保加入可。社保希望の方は(2)週2回以上
(土)月2回以上でご相談させて頂きます。
- 時間外労働時間
- 時間外労働なし
- 36協定における特別条項
- なし
- 休憩時間
- 15分
- 週所定労働日数
- 週1日〜週5日労働日数について相談可
- 休日
-
- 休日
- 木曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 相談の上、最大6コマまでのシフト制
(土)午後診療は休み GW・お盆・正月 眼科学会出席日
- 週休二日
- 毎週
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり(勤続年数5年以上)
- 定年制
- あり(定年年齢一律60歳)
- 再雇用制度
- あり(上限年齢上限65歳まで)
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- あり
職務分析により、眼科専門知識や技術を評価します。
- 復職制度
- あり
正社員、パートを問わず、希望があれば再雇用を検討しています。
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)医院敷地内は禁煙
- 会社の特長
- 建物は3階建で検査器械などが充実しています。看護師をはじめ、
それぞれの部でスタッフが充実し、活気のある職場です。
視能訓練士3名在職しています。
選考について
- 選考方法
- 書類選考なし
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 郵送,電話
- 選考日時
- その他(見学の上、後日連絡)
- 選考場所
-
〒573-1111
大阪府枚方市楠葉朝日3丁目6番23号 - 最寄り駅
- 京阪本線 樟葉駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 10分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送,その他(面接時に持参)
- 郵送の送付場所
- 〒573-1111
大阪府枚方市楠葉朝日3丁目6番23号
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 選考に関する特記事項
- 面接前に先ずは電話で見学の予約をお取りください。
見学後、応募希望の方は相談の上、面接日時を決定します。 - 担当者
-
- 課係名、役職名
- 事務長
- 担当者
- 採用担当者
- 電話番号
- 000-000-0000
- FAX
- 000-000-0000
求人に関する特記事項
- 特記事項
- *昇給は業績による
*加入保険(週20時間以上で社保加入可の届出済)・有給休暇・
休憩時間は法定どおり
【マイカー通勤に関する特記事項】駐車料金は出勤日数により異な
ります。1,000~5,000円。半径2km以上の場合
車通勤の通勤手当支給。自転車・原付可 大きなバイクは不可
【診療時間】 月・火・金 午前 10:00~12:00
午後 16:00~18:15
水 午前 10:00~12:30
午後 16:00~19:00
土 午前 10:00~12:30
*先ず電話で見学の予約をお取りください。
院内をゆっくりご案内いたします。
【仕事と子育てが両立しやすい求人】a,b,d,e
a:勤務時間を保育施設などの送迎時間に対応したものに出来る
対応可能時間(18:00~)
b:子供の急な病気・学校行事等の際に1日・時間単位で休み可
d:求職者の希望に応じて勤務時間等の労働条件を柔軟に設定
することが可能
e:妊娠・出産・育児・介護で退職した従業員の再雇用制度あり
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 枚方公共職業安定所(ハローワーク枚方)
会社情報
- 会社名
重光眼科医院 - 代表者名
- 院長:重光 利朗
- 会社所在地
- 〒573-1111 大阪府枚方市楠葉朝日3丁目6番23号
- 従業員数
-
- 企業全体
- 16人
- 就業場所
- 15人(うち女性:14人、パート:8人)
- 設立
- 平成14年
- 事業内容
- 眼科医院
仕事内容のマッチングのため、必ず見学いただき、ご説明させて頂
いております。 - メッセージ
- 子育てをしながらの看護師業務を希望される方も
応援しております。
子育て中のスタッフが4名在籍しております。
当医院で子育てを終了したスタッフも、2名在籍しております。
将来子供の成長によって勤務時間の変更は可能です。
眼科医療に興味があるかたを歓迎します。
看護師研修はマンツーマンで行います。
将来勤務時間を増やされると社会保険や雇用保険に加入可能です。
先ずは電話で見学の予約を取ってください。
院内をゆっくりご案内いたします。 - 事業所番号
- 2713-408783-2
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は枚方公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「27130-07526361」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「重光眼科医院」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の枚方公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。