介護職
株式会社遊里 認知症対応型通所介護 一花
求人番号：27150-10203561
- 採用人数：3人
- 掲載開始日：5月12日（33日前）
- 応募期限：7月31日（あと47日）
求人の概要
- 職種
- 介護職
- 求人区分
- パート
- 雇用形態
- パート
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- 認知症対応型のデイサービス
高齢者の方の入浴介助・浴室の掃除・片付け・排泄介助・食事介助
（配膳・下膳）・送迎・集団体操補助・フロア内の片づけ・掃除
レクリエーション補助・外出支援
【変更範囲：変更なし】 - 学歴
-
学歴不問
- 必要な経験等
-
経験不問
- 必要な免許・資格
-
介護福祉士
あれば尚可
介護職員初任者研修修了者
あれば尚可
介護職員実務者研修修了者
あれば尚可
普通自動車運転免許
あれば尚可（ＡＴ限定可）
- 普通自動車運転免許
- あれば尚可（ＡＴ限定可）
- 年齢
- 試用期間
- あり（３ヶ月）
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
- 正社員登用
- あり
★過去3年間で正社員登用の実績
正社員登録なし - 勤務地
-
〒567-0041
大阪府茨木市下穂積三丁目１０番１１号の２ - 最寄り駅
- ＪＲ茨木駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 15分
- マイカー通勤
- マイカー通勤可（駐車場なし）
- 転勤
- 転勤なし
給与、手当について
- 賃金
-
1,300円〜1,400円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 1,300円〜1,400円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 交通費支給・各種保険完備
介護職員等処遇改善加算手当
※処遇改善加算は、１ヵ月の勤務時間で計算して決めて
います。
- 賃金形態
- 時給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額／昇給率
- 1時間あたり100円〜（前年度実績）
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- なし
- 通勤手当
- 通勤手当あり
月額5,000円
- 給与の締め日
- 固定（月末）
- 給与の支給日
- 固定（月末以外）
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 25日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
交替制（シフト制）
- 就業時間
9時00分〜17時00分の時間の間の7時間程度- 特記事項
- 勤務日数・勤務時間相談可
- 時間外労働時間
- 時間外労働なし
- 36協定における特別条項
- なし
- 休憩時間
- 45分
- 週所定労働日数
- 週1日〜週5日労働日数について相談可
- 休日
-
- 休日
- 日曜日，その他
- 週休二日制
- 毎週
- 週休二日
- 毎週
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 労災保険
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- なし
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- 該当者なし
- 介護休業取得実績
- 該当者なし
- 看護休暇取得実績
- 該当者なし
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- あり
結婚・出産・育児・介護
- 研修制度
- 研修制度の正社員以外の利用：「可」
- 研修制度の内容
- 資格取得支援
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 両立支援
- 育児・介護など家庭の都合や病気などに対する勤務時間の変更時短
勤務・調整は相談ください。 - 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策その他敷地内禁煙
- 会社の特長
- 笑いの多い職場
選考について
- 選考方法
- 書類選考なし
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後5日以内
- 通知方法
- 電話，Ｅメール
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒567-0041
大阪府茨木市下穂積三丁目１０番１１号の２ - 最寄り駅
- ＪＲ茨木駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 15分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- その他（面接時持参）
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 代表取締役
- 担当者
- 元木 祐紀
- 電話番号
- 000-0000-0000
- FAX
- 000-0000-0000
- Eメール
- yu-ri1213@outlook.jp
求人に関する特記事項
- 特記事項
- ※応募の際は、電話連絡のうえハローワーク紹介状・履歴書（写真
貼付）・職務経歴書を持参して下さい。
＊有給休暇、加入保険は労働条件により法定通り
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 茨木公共職業安定所（ハローワーク茨木）
会社情報
- 会社名
株式会社遊里 認知症対応型通所介護 一花 - 代表者名
- 代表取締役：元木 祐紀
- 会社所在地
- 〒567-0041 大阪府茨木市下穂積三丁目１０番１１号の２
- 従業員数
-
- 企業全体
- 9人
- 就業場所
- 9人（うち女性：8人、パート：9人）
- 設立
- 平成31年
- 資本金
- 100万円
- 事業内容
- 高齢者の介助
- メッセージ
- 子育て世代が多く子供の用事・学校行事など融通がききやすく
未経験の方も働いています。
未経験の方には、経験者がどのように関わっているか介助のやり方
などしっかりと教えてくれています。
勤務日数や勤務時間は相談可ですのでその都度相談してください。 - 事業所番号
- 2715-620087-7
- 法人番号
- 2120901040741
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は茨木公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「27150-10203561」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「株式会社遊里 認知症対応型通所介護 一花」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の茨木公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。